2022年2月,青海省人力資源和社會保障廳會同省郵政管理局聯合印發《推進基層快遞網點優先參加工傷保險的實施方案》,加強快遞員群體工傷保障,不斷提高快遞員工傷保險依法維權意識和工傷預防意識。
基本介紹
- 中文名:推進基層快遞網點優先參加工傷保險的實施方案
- 印發時間:2022年2月
2022年2月,青海省人力資源和社會保障廳會同省郵政管理局聯合印發《推進基層快遞網點優先參加工傷保險的實施方案》,加強快遞員群體工傷保障,不斷提高快遞員工傷保險依法維權意識和工傷預防意識。
2022年2月,青海省人力資源和社會保障廳會同省郵政管理局聯合印發《推進基層快遞網點優先參加工傷保險的實施方案》,加強快遞員群體工傷保障,不斷提高快遞員工傷保險依法維權意識和工傷預防意識。內容解讀《實施方案》明確了基層快...
2022年1月,人力資源和社會保障部辦公廳、國家郵政局辦公室聯合印發《關於推進基層快遞網點優先參加工傷保險工作的通知》(以下簡稱《通知》),對工作原則、參保範圍和計繳方式等進行了明確。內容解讀 《通知》針對不同類型的快遞企業明確了相應的參保方式。快遞企業使用勞務派遣方式用工的,應督促勞務派遣公司依法參加...
,通知明確參保範圍,福建省行政區域內依法取得快遞業務經營許可證並正常運營的快遞法人企業或具備用人單位主體資格的基層快遞網點,應當為與其建立勞動關係且從事快遞收寄、分揀、運輸、投遞和查詢等服務工作的快遞從業人員依法參加社會保險,可以為靈活性、流動性較大的快遞從業人員單獨優先辦理參加工傷保險。
《方案》還提出創新工傷參保模式。對用工靈活、流動性大的基層快遞網點,由其具有法人資格的上級公司統籌按照全省上年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資水平計算繳納工傷保險費,優先參加工傷保險。推動企業為快遞員購買人身意外保險。探索建立符合快遞員群體特點的更靈活、更便利的社會保險經辦管理模式。
對用工靈活、流動性大的基層快遞網點,可統籌按照地區全口徑城鎮單位就業人員平均工資水平或營業額比例計算繳納工傷保險費,優先參加工傷保險。推動企業為快遞員購買人身意外保險。探索建立更靈活、更便利的社會保險經辦管理服務模式。(人力資源社會保障部、國家郵政局和各地方人民政府按職責分工負責)(四)最佳化快遞員生產...
(三)提升快遞員社會保險水平。將快遞員納入全民參保計畫的制度保障範疇,督促企業依法與快遞員簽訂勞動契約並按時繳納社會保險費。對用工靈活、流動性大的基層快遞網點,鼓勵企業按照本市全口徑城鎮單位就業人員平均工資水平或營業額比例為從業人員計算繳納工傷保險費,優先參加工傷保險。(市人社局負責,市郵政管理局、...
21.全面夯實社會保險基礎。推進工程建設領域農民工按項目參加工傷保險,推動高風險行業和塵肺病重點企業全面參加工傷保險,推進新就業形態中基層快遞網點從業人員優先參加工傷保險。推進全民參保計畫,大力支持靈活就業人員、新業態從業人員等群體參加企業職工基本養老保險。(責任單位:市人社局、市醫保局、市衛健委,各縣市區...
加強靈活就業和新就業形態勞動者權益保障,落實市級新就業形態職業傷害保障試點相關工作,鼓勵基層快遞網點優先參加工傷保險,引導職工積極參加工會職工互助保障計畫。改善新就業形態勞動者工作環境,進一步拓展愛心接力站、園區(樓宇)職工健康服務站點功能,開放更多工會服務陣地,向快遞小哥驛站、愛心接力站配送防寒保暖物資,為...
推動用工靈活、流動性大的基層郵政快遞網點優先辦理參加工傷保險。將符合住房保障條件的郵政快遞從業人員統一納入住房保障範圍。多渠道多方式開展“暖蜂行動”,關愛一線快遞小哥。支持快遞業參與五一勞動獎章、五一勞動獎狀、工人先鋒號、青年文明號和巾幗文明崗等活動,廣泛宣傳“最美快遞員”等行業典型,努力打造關愛、...
加強靈活就業和新就業形態勞動者權益保障,持續推進新就業形態職業傷害保障試點,鼓勵基層快遞網點優先參加工傷保險,引導職工積極參加工會職工互助保障計畫。改善新就業形態勞動者工作環境,建設“務工人員之家”,擴大“戶外職工愛心接力站”等公益站點覆蓋範圍。(責任單位:市人力資源社會保障局、市總工會、各區政府) ...
依法落實用人單位和職工參加社會保險並按規定享受社會保險待遇,支持用工靈活、流動性大的基層郵政快遞網點優先辦理參加工傷保險。將符合住房保障條件的郵政快遞從業人員統一納入住房保障範圍。對郵政快遞從業人員落實以居住證為主要依據的隨遷子女義務教育入學政策。最佳化從業人員工作環境,改善網點衛生條件和服務功能,確保生產...
《方案》要求,要督促企業保持合理末端派費,最佳化末端網點經營環境;適時開展全市快遞員勞動報酬收入水平監測,引導建立行業工資集體協商機制;推動企業為快遞員購買社會保險及人身意外保險;推進基層快遞網點“會、站、家”一體化和共建共享工會戶外勞動者服務站點;推動職業技能等級認定和職業培訓並按規定給予補助。海東市...
落實企業職工基本養老保險全國統籌,鞏固完善工傷保險、失業保險省級統籌。發展企業年金、職業年金,推動實施個人養老金制度。做好靈活就業人員參加社會保險工作,引導鼓勵靈活就業人員在就業地參加基本養老保險。推進單位從業的超過法定退休年齡勞動者等特定人員參加工傷保險,開展新就業形態就業人員參加職業傷害保障試點。落實...
國家稅務總局廣東省稅務局關於印發廣東省失業保險基金省級統籌實施方案的通知》《廣東省人力資源和社會保障廳 廣東省財政廳 國家稅務總局廣東省稅務局關於印發廣東省工傷保險基金省級統籌實施方案的通知》《廣東省醫療保障局廣東省財政廳關於建立廣東省醫療保障待遇清單制度的實施方案》等有關規定,結合我市實際,制定本...
發展巨災保險,探索建立地震、洪水等救災保險機制。內容解讀 《天津市“十四五”擴大內需戰略實施方案》牢牢把握擴大內需這一戰略基點,聚焦天津市擴大內需面臨的主要問題,充分發揮區位、港口、產業、科教等方面優勢,圍繞加快建設國際消費中心城市和區域商貿中心城市、加快構建雙城發展格局,研究提出釋放內需潛力的具體舉措,...
深化社會保險制度改革,落實企業職工基本養老保險全國統籌,推進失業保險和工傷保險省級統籌。健全多層次醫療保障體系,建立覆蓋全民的大病醫療保險制度,健全重特大疾病醫療保險和救助制度,支持與基本醫療保險相銜接的商業補充醫療保險發展,推動靈活就業人員參加職工基本醫療保險。完善職業年金制度,擴大企業年金覆蓋面。健全...
(三)督促、指導政府和企業專職消防隊依法參加基本養老保險、失業保險和工傷保險,做好因工作遭受事故傷害或者患職業病的消防隊員的社會保障工作。(四)按照有關規定,配合有關部門對消防工作中成績突出的單位和個人予以表彰獎勵。(五)按照職責分工做好二級註冊消防工程師考試和管理工作。第二十一條 自然資源部門...
緩繳擴圍行業所屬困難企業,可申請緩繳三項社保費單位繳費部分,其中養老保險費緩繳實施期限到2022年年底,工傷、失業保險費緩繳期限不超過1年。原明確的5個特困行業緩繳養老保險費期限相應延長至2022年年底。緩繳期間免收滯納金。(市人力資源社會保障局、市財政局、陽江市稅務局)23. 實施製造業小微企業社保繳費補貼,...
發展巨災保險。方案解讀 解讀一 《實施方案》提出,在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,“十三五”時期,我國擴大內需戰略取得了積極成效,內需對經濟發展的支撐作用明顯增強。必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持穩中求進工作總基調,完整、準確、全面貫徹新發展理念,加快構建新發展格局,著力...
維護新就業形態勞動者勞動保障權益,組織推進基層快遞網點優先參加工傷保險。(市財政局、市人社局、市商務局,各縣市區政府)三、強化服務保障,提升就業質量 11.強化就業服務保障。依託動態精準就業服務系統,設立“共享員工”服務專區,強化數據共享,推動更多崗位信息歸集。實施人力資源服務行業促就業行動,依託全市120...
推進基層快遞網點參加工傷保險。做好農民工法律諮詢、法律援助等服務,暢通農民工維權渠道,開展農民工工資爭議速裁庭建設專項行動,依法及時有效維護農民工勞動報酬權益。(四)改善農民工居住條件。加大保障性住房建設和供給力度,以人口流入多、房價高的城市為重點,鼓勵在農民工較為集中的企業、產業園區等建設保障性租賃...
加強與快遞行業主管部門聯動,共同推進基層快遞婦女從業人員優先參加工傷保險。貫徹落實好工傷保險待遇政策及待遇水平動態增長機制。健全建築業按項目參加工傷保險的長效機制,建立實名庫,督促用人單位依法為女職工辦理工傷保險,注重為高風險行業女職工投保。切實保障因工傷亡女性享有保險權益。7.強化社會救助對生活困難婦女的...
農村土地承包經營權抵押貸款試點、農民合作社信用合作擔保試點、縣級中小微企業融資擔保體系建設、農業保險等改革加快推進,金融服務“三農”不斷改善。農口系統機構改革紮實穩步開展,農村基層農技推廣體系改革、供銷社改革、農業系統綜合改革等工作深入推進,農口部門和農村基層管理職能進一步理順,服務能力進一步提升。 1.1.3 ...
推進社會保險異地辦理、養老保險信息互通,暢通城鄉基本養老保險制度銜接。實施統一的基本醫療保險政策,推動居民醫療保障同城同結算、同城同定點。推進工傷認定政策統一、結果互認。完善都市圈住房公積金一體化發展機制,逐步實現政策協同、數據共享和業務聯辦。第二節 共享教育現代化成果 聯合提質高等教育。支持高校“雙一流...
推動實現職工基本養老保險由制 度全覆蓋到法定人群全覆蓋,促進居民養老保險適齡參保人員應 保盡保。大力發展企業年金、職業年金,加快推進個人養老金髮 展。按省統一部署安排,加快推進基本醫療保險、失業保險、工 傷保險省級統籌。落實工程建設領域農民工按項目參加工傷保險。指導各縣市區因地制宜,統籌解決好各類就業...
延續實施階段性降低失業保險、工傷保險費率政策一年,執行期限至2023年4月30日。在確保各項社會保險待遇按時足額支付的前提下,對受疫情影響生產經營出現暫時困難的所有中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶,階段性緩繳養老保險、失業保險、工傷保險單位繳費部分,緩繳期限至2022年12月31日。對餐飲等5個特困行業階段性...
實施全民參保計畫,健全參保擴面長效機制,放寬靈活就業人員參保條件,著力推進社會保險擴面征繳。健全社會保險待遇正常調整機制,規範社會保險基金管理。穩步提高失業保險、工傷保險統籌層次和保障水平。健全城鎮職工基本醫療保險和城鄉居民基本醫療保險待遇調整機制,逐步將門診費用納入基本醫療保險統籌基金支付範圍。建立健全以基本...
支持解決關閉破產集體企業退休人員和困難企業職工參加醫療保險、國有企業和集體企業“老工傷”人員納入工傷保險統籌管理等歷史遺留問題。加強城鄉社會保障經辦、社會救助服務平台建設,“十二五”期間基本建成盟(市)、旗(縣)人力資源和社會保障服務中心。健全社會救助體系,推進社區服務、兒童福利、養老服務、...
發展多層次、多支柱養老保險體系,完善企業年金、職業年金制度,推動養老保險第三支柱發展。推動基本醫療保險、失業保險、工傷保險省級統籌。實行醫療保障待遇清單制度,完善基本醫療保險門診共濟保障機制,健全重大疾病醫療保險和救助制度。推行以按病種付費為主的多元複合式醫保支付方式,按規定將符合條件的網際網路醫療服務納入...
(四)提高社會保險統籌水平。深入推進全民參保計畫,探索建立適合靈活就業人員特點的社會保險制度,實現社會保險法定人員全覆蓋,基本養老保險參保率穩定在98%以上。對接企業職工基本養老保險全國統籌,積極推進失業保險、工傷保險基金省級統籌,探索實施新業態就業人員職業傷害保險。放開居民在常住地參加社會保險的戶籍限制。...