關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見

《關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見》於2022年8月由共青團中央印發,全面部署推進縣域共青團基層組織改革。

基本介紹

  • 中文名:關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見
  • 頒布時間:2022年8月
歷史沿革,內容解讀,

歷史沿革

2022年8月,《關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見》印發。

內容解讀

《指導意見》提出了四個方面改革舉措。改革團的工作力量選用機制方面,重點拓寬團的工作骨幹來源渠道,堅持黨管幹部原則,不拘一格從嚴選拔政治素質好、事業心強的優秀青年人才進入團的工作骨幹隊伍。
改革組織設定和動員機制方面,重點健全縣域團的組織體系,加強縣級團的代表大會、委員會建設,強化各個領域團的組織覆蓋和建設質量;豐富拓展基層組織形態,大力建設樞紐型青年之家、活動型青年社團、互動式網路社群,培育團屬青年社會組織,提升組織動員效能。
改革團員發展和教育管理機制方面,重點嚴格入團標準和程式,堅持政治標準,最佳化規模結構,建立並落實積分、評議入團制度;改進團員教育管理機制,聚焦為黨育人,加強政治訓練和政治鍛造,提升組織生活質量,團支部每年開展專題理論學習不少於4次;推動黨、團、隊育人鏈條銜接貫通,落實少先隊階梯式成長激勵制度和新時代共青團激勵機制指導大綱,把推優入黨作為基層團組織履行政治功能的重要抓手。
完善黨的領導機制方面,重點推動增強基層黨建帶團建實效,定期聽取工作匯報,經常研究重大問題,支持團組織創造性開展工作,健全基層黨建帶團(隊)建、青年工作聯席會議、團教協作、經費保障等重點機制,確保黨中央明確的規定動作落實到位。

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