《關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見》於2022年8月由共青團中央印發，全面部署推進縣域共青團基層組織改革。
基本介紹
- 中文名：關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見
- 頒布時間：2022年8月
歷史沿革,內容解讀,
歷史沿革
2022年8月，《關於推進縣域共青團基層組織改革的指導意見》印發。
內容解讀
《指導意見》提出了四個方面改革舉措。改革團的工作力量選用機制方面，重點拓寬團的工作骨幹來源渠道，堅持黨管幹部原則，不拘一格從嚴選拔政治素質好、事業心強的優秀青年人才進入團的工作骨幹隊伍。
改革組織設定和動員機制方面，重點健全縣域團的組織體系，加強縣級團的代表大會、委員會建設，強化各個領域團的組織覆蓋和建設質量；豐富拓展基層組織形態，大力建設樞紐型青年之家、活動型青年社團、互動式網路社群，培育團屬青年社會組織，提升組織動員效能。
改革團員發展和教育管理機制方面，重點嚴格入團標準和程式，堅持政治標準，最佳化規模結構，建立並落實積分、評議入團制度；改進團員教育管理機制，聚焦為黨育人，加強政治訓練和政治鍛造，提升組織生活質量，團支部每年開展專題理論學習不少於4次；推動黨、團、隊育人鏈條銜接貫通，落實少先隊階梯式成長激勵制度和新時代共青團激勵機制指導大綱，把推優入黨作為基層團組織履行政治功能的重要抓手。
完善黨的領導機制方面，重點推動增強基層黨建帶團建實效，定期聽取工作匯報，經常研究重大問題，支持團組織創造性開展工作，健全基層黨建帶團（隊）建、青年工作聯席會議、團教協作、經費保障等重點機制，確保黨中央明確的規定動作落實到位。
