融水苗族自治縣人力資源和社會保障局貫徹落實上級黨委關於人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署,在履行職責過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障工作的集中統一領導。
基本介紹
- 中文名：融水苗族自治縣人力資源和社會保障局
- 辦公地址：融水苗族自治縣融水鎮民族路一巷8號
- 所屬部門：融水苗族自治縣人民政府
- 所屬地區：融水苗族自治縣
主要職責,內設機構,辦公室,人事管理股,工資考核股,政策法規股,領導分工,辦公時間,辦公地址,
主要職責
(一)貫徹執行國家、自治區、柳州市人力資源和社會保障事業的法律法規和政策措施;擬訂落實全縣人力資源和社會保障事業發展規劃並組織實施,擬訂落實人力資源和社會保障工作的規範性檔案,擬訂落實相關政策並組織實施和監督檢查。
(二)負責落實全縣人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策,建立統一規範的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。
(三)負責全縣促進就業工作。負責落實、統籌城鄉的就業發展規劃和政策,完善公共就業服務體系,建立就業援助制度,落實職業資格制度相關政策,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,貫徹落實自治區、柳州市有關大中專、職業院校、技工學校畢業生就業政策;會同有關部門負責專業技術人才和技能人才的培養並組織實施。
(四)統籌建立覆蓋全縣城鄉的社會保障體系。落實自治區、市關於城鄉社會保險及其補充保險政策及標準並監督檢查,組織實施統一的社會保險關係轉續辦法和社會保險基金統籌辦法;貫徹執行機關企事業單位基本養老保險和城鄉居民基本養老保險政策;組織實施工傷認定和勞動能力鑑定;會同有關部門建立和完善社會保險及其補充保險基金管理和監督機制,並實施對社會保險基金的管理和監督。
(五)會同有關部門擬定事業單位人員的總體規劃、結構調整和工資收入分配製度改革的方案,貫徹落實國有企業職工工資收入分配巨觀調控政策、企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制和企事業單位人員福利和離退休制度,負責事業單位補充人員計畫的上報和實施。
(六)負責落實事業單位人員管理政策。貫徹落實事業單位人事制度改革政策並組織實施,負責落實專業技術人員管理和繼續教育規劃並組織實施,牽頭推進深化職稱制度改革工作。負責專業技術人才規劃、選拔、引進和培養工作;會同有關部門具體規劃、創建人才小高地工作。
(七)會同有關部門擬訂並實施政府獎勵制度,指導和協調政府獎勵工作。
(八)會同有關部門擬訂落實農民工工作政策和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點難點問題,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。
(九)貫徹落實勞動監察、人事爭議調解仲裁制度和勞動關係政策;完善勞動關係協商協調機制,完善調解仲裁管理,組織實施勞動保障監察,協調勞動者維權工作,依法查處違反人力資源和社會保障法律法規的有關違法案件。
(十)建立並完善人力資源和社會保障系統信訪、維護穩定工作制度,會同有關部門協調處理信訪事件或突發維穩事件,完善服務管理和執行能力。
(十一)承擔行政審批職能以外的其他行政權力事項及公共服務事項。
(十二)承辦自治縣黨委、自治縣人民政府以及上級人社部門交辦的其他事項。
內設機構
辦公室
承擔局機關日常運轉和財務管理事項。負責安全、保密、機要、文電會務、信息宣傳、督查督辦、後勤保障等機關日常運轉工作;擬訂全縣人力資源和社會保障事業發展工作規劃、年度計畫、工作規章制度並組織實施和監督檢查。負責執行本單位的各項財務規章制度及國有資產管理、內部審計、勞資統計、年度財務預算、決算編報和納稅申報、代繳費率等日常財務工作。負責落實社會保險(養老、失業、工傷)基金管理辦法和實施預測預警制度;監督人力資源和社會保障專項資金使用管理和基金安全工作;依法監督社會保險基金征繳、支付、管理和運營。負責上級部門各項中心工作和局領導交辦的其他重點工作。
人事管理股
承擔人事人才管理事項。組織實施事業單位人事制度改革和人事管理工作,按照管理許可權,負責事業單位崗位設定方案初審預審報批事宜;組織實施事業單位公開招聘和調動工作,上報並實施補充人員計畫等人事管理事項並監督實施。組織實施人才開發工作,負責人才小高地建設工作;擬訂專業技術人員繼續教育規劃並組織實施;承辦深化職稱制度改革事宜,承擔自治縣職稱改革工作領導小組的日常工作。負責全縣事業、企業單位幹部職工的人事檔案管理工作。負責落實上級部門對接交辦的各項工作。
工資考核股
承擔工資考核管理事項。負責執行工資政策和工資制度改革工作;負責全縣事業單位工作人員和機關工勤人員的工資標準和正常晉升以及職務(崗位)變動工資調整、審批工作;負責編制事業單位工資總額管理、工資計畫及工資統計工作;負責事業單位在職及(離)退休、退職人員死亡撫恤金、遺屬生活困難補助的審批和事業單位工作人員工齡認定工作。落實完善事業單位工作人員考核獎懲制度及管理並組織實施。負責落實上級部門交辦的其他工作。
政策法規股
承擔政策法律法規管理事項。負責人力資源和社會保障有關規範性檔案的合法性審查工作;負責人大代表建議和政協委員提案的辦復工作;承擔新聞發布、政務公開、政務服務和普法工作;承擔相關行政複議和行政應訴工作;組織開展人力資源和社會保障行政執法監督檢查;負責信訪維穩事項受理、複查、覆核工作;承擔本局行政審批事項的組織協調,負責統一受理行政審批申請,統一送達行政審批決定。負責落實其他綜合性工作。
領導分工
（一）韋 山 黨組書記、局長，縣委組織部副部長（兼）
主持局黨組和行政全面工作。主管財務、人事和基金監督工作。
（二）韋冠民 黨組成員、副局長
協助局長負責黨的建設、就業再就業、就業創業培訓等工作。負責抓好鄉村振興戰略指揮部涉及的就業社保專責小組等相關工作。
分管鄉村振興戰略指揮部就業社保專責組日常工作和就業服務中心。
（三）楊麗妮 黨組成員、副局長
協助局長負責社會保險、政策法規、信訪維穩、行政審批、勞動關係、仲裁調解、工資集體協商、“兩網化”建設等工作。
分管社會保險事業管理中心、勞動監察大隊、勞動人事爭議仲裁院、政策法規股（信訪室）。
（四）蔡經言 黨組成員、副局長
協助局長負責紀檢監察、人才服務、人事管理、工資福利、退休審批、幹部檔案管理、幹部教育培訓、基金監督、財務、信息宣傳、績效考評、督查督辦、項目建設、綜合治理（平安建設）、最佳化營商環境（含招商引資）、精神文明建設（含意識形態）、統一戰線（含民族團結）、消防、安全生產、統計、審計、武裝、衛生健康、婦女兒童、保密、防艾、禁毒、創衛、城市管理、公共機構節能、群團、後勤等工作。
分管人才交流服務中心、局辦公室、基金室、財務室、人事管理股（檔案室）、工資考核股。
（五）管開善 四級調研員
協助局長負責鄉鎮聯繫點幫扶工作，具體負責就業社保服務平台能力提升建設等工作。
（六）韋 璠 四級調研員
協助局長負責黨建、黨風廉政建設和機關效能建設工作。協助韋冠民副局長分管工作。
（七）黃建飛 四級調研員
協助楊麗妮副局長分管勞動監察和仲裁工作。
（八）何聲亮 二級主任科員
協助蔡經言副局長分管工作。
單位負責人：韋山
辦公時間
辦公時間:行政:上午8:00-12:00,下午15:00-18:00(法定節假日除外)
服務大廳:上午9:00-12:00,下午13:00-16:00(法定節假日除外)
辦公地址
地址：融水苗族自治縣融水鎮民族路一巷8號
融水苗族自治縣人力資源和社會保障局
