南城縣人事勞動和社會保障局

負責全縣人事管理和人事制度改革工作。根據國家人事勞動和社會保險工作基本方針、政策、法規、制度,結合全縣實際,擬定相應政策和具體實施細則,並負責組織實施和監督檢查。

基本介紹

  • 中文名:南城縣人事勞動和社會保障局
  • 辦公地址:南城縣
  • 從事:人事勞動和社會保障
  • 單位屬性:事業單位
主要職責,領導信息,

主要職責

1、
2、 負責全縣國家公務員隊伍的管理。完善國家公務員制度、按照國家公務員管理各項政策、法規擬定實施辦法和細則,並組織實施;指導和協調縣直各部門、各鄉鎮實施和完善國家公務員制度。做好軍隊轉業幹部安置工作。
3、 負責全縣事業單位人事制度改革和事業單位工作人員的總體規劃,結構調整和巨觀管理工作。編制全縣機關、事業單位的人員計畫、工資計畫;負責全縣機關事業單位工資改革和工資基本金管理工作。
4、 管理全縣專業技術人員和專業技術人員隊伍建設工作。負責有突出貢獻中青年專家、享受政府特殊津貼的專家的選擇工作;負責全縣專業技術人員繼續教育工作;負責組織專業技術人員為經濟建設服務工作;會同有關部門開展學術和技術帶頭人的選拔、培養工作;研究擬定引進專業技術人員來南城工作的政策、規定、並組織實施。
5、 負責全縣人才勞動力資源的規劃、開發工作。規範全縣人才勞動力市場,綜合管理人才和勞動力中介機構和人事代理;管理全縣人才和技術 工人交流活動,參與大中專畢業生就業制度改革和就業政策的擬定;建立和完善人事和勞動爭議仲裁制度。
6、 根據國家制定的企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動保護政策,擬定相關實施辦法並監督實施。
7、 綜合管理全縣機關、事業、企業單位社會保險工作,建立和完善全縣養老、失業、醫療、工傷、生育等保險為主要內容的社會保險服務體系。
8、 擬定全縣促進城鄉就業的基本政策和措施。負責組織建立、健全全縣就業服務體系,協助有關部門做好國有企業改制,下崗職工的分流安置、基本生活保障和實施再就業工程。
9、 根據國家頒發的職業分類,職業技能標準和行業標準,負責全縣企業工人技術等級考核和職業技能鑑定,搞好事業技能開發工作。
10、 承辦縣政府交辦的其他事項。

領導信息

局長:江木沅
書記:陳建華
副局長:湯水平
副書記:房志強
紀檢組長:陳群
副局長:龔育梅

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