人力資源管理——理論·故事·案例

內容簡介

本書全面介紹了人力資源管理的最新理論，共分為十章，每章包括基本理論搶先看、讀風趣管理故事、寵物眼中的管理和精彩案例分析四部分內容。在具體的編排順序上，每章首先系統闡述人力資源管理理論，緊接著講述風趣的管理故事，然後藉助寵物之口談管理，最後是精彩的案例分析，每部分都有亮點。本書的特點在於：內容緊扣管理專業，務求精練，側重實戰；注重學生技能培養；教學與學術相結合。本書不僅可以作為高等院校管理類專業教材，也可以作為一線管理人員的參考資料和喜歡閱讀管理類書籍人士的枕邊讀物。讀者從中既可以學到知識，又能感受到樂趣和享受。

圖書目錄

前言

第一章人力資源管理概述

基本理論搶先看

第一節人力資源管理髮展歷史

第二節人力資源與人力資源管理

第三節人力資源管理的功能與

目標

第四節社會文化與人力資源管理

思考題

讀風趣管理故事

故事11樵夫對狐狸的“救助”——

不能做“兩面人”

故事12老闆率先降薪——行動

是最好的老師

故事13狂妄老鼠的下場——不能

忘乎所以

故事14扁鵲論醫的思考——看到

別人的長處

寵物眼中的管理

自白11不能承受

自白12您是唯一

精彩案例分析

案例11C公司重拳出擊降低

員工離職率

案例12老闆A悟出了“懷孩不易，

養孩更難”的用人經

第二章人力資源管理基礎

基本理論搶先看

第一節古典管理理論

第二節管理的主要職能概述

思考題

讀風趣管理故事

故事21玩笑不能開過頭——員工

感覺被欺騙

故事22馬戲團里的老虎——讓驢

拉磨就要餵足料

故事23完全不同的解夢——視角

不同結論有異

故事24公雞本是“三德”君子——

做人應講勇、信、義

寵物眼中的管理

自白21弱化權力

自白22了解需求

精彩案例分析

案例21公司業績滑坡的“替罪羊”

究竟“花落誰家”

案例22評獎制度搖身變為

“障眼法”

第三章人力資源管理規劃

基本理論搶先看

第一節人力資源規劃的含義和

內容

第二節人力資源規劃的作用

第三節人力資源規劃的原則

人力資源管理——理論·故事·案例

基本介紹

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