2021年12月，經麗水市委全面深化改革委員會第六次會議審議通過，麗水市委改革辦、市發改委印發實施《麗水市全面深化改革“十四五”規劃》。“十四五”時期，麗水將率先在重大改革上引領示範，率先在難點問題上探索攻堅，形成更多麗水改革樣板。
基本介紹
- 中文名：《麗水市全面深化改革“十四五”規劃》
- 實施時間：2021年12月
- 發布單位：麗水市委改革辦、市發改委
內容解讀
《規劃》對接中央、省級各項重要改革部署和政策精神，緊緊圍繞麗水市委市政府中心工作，充分吸收了共同富裕示範區、生態產品價值實現機制、碳達峰碳中和、山區26縣跨越式高質量發展、跨山統籌等政策舉措。“十四五”時期，麗水將堅決扛起新發展階段山區共同富裕的新使命新任務，主動融入新發展格局，謀劃建設一批具有麗水辨識度的重大改革項目，為奮力打造“高水平建設和高質量發展重要視窗”奠定製度保障，為建設共同富裕美好社會山區樣板注入新的活力和動力。
《規劃》明確，麗水將努力實現以下四個方面總體目標：一是數位化改革取得重大標誌性成果，全面形成黨建統領的整體智治體系、成熟定型的數位化改革制度規範體系；二是山區共同富裕機制創新率先示範，基本建立具有鮮明山區特點的共同富裕體制機制和政策框架，形成加快跨越式高質量發展的麗水路徑；三是重大改革試點向縱深推進，形成一批在全國叫得響、立得住的改革品牌；四是各方面制度更加銜接配套，民眾獲得感、幸福感、安全感不斷提升。
《規劃》要求，麗水全市各地要強化組織領導、場景協同、大成集智、數字賦能和督查考評，突出民眾、企業需求和問題導向，全面實行“一把手”責任制，構建完善改革委牽頭抓總、改革辦統籌協調、專項小組分領域負責、牽頭單位組織實施的改革推進機制，積極探索“政府主導+社會參與”推進改革模式，完善與縣(市、區)領導班子政績考核、市級部門目標責任制考核掛鈎制度，確保各項改革決策部署落到實處。
