《我國科技人才政策實施成效評估》是2017年1月中國社會科學出版社出版的圖書,作者是劉洪銀、田翠傑。
基本介紹
- 中文名:我國科技人才政策實施成效評估
- 作者:劉洪銀、田翠傑
- 出版社:中國社會科學出版社
- 出版時間:2017年1月
- 頁數:285 頁
- 定價:78 元
- 開本:16 開
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787516198155
《我國科技人才政策實施成效評估》是2017年1月中國社會科學出版社出版的圖書,作者是劉洪銀、田翠傑。
《我國科技人才政策實施成效評估》是2017年1月中國社會科學出版社出版的圖書,作者是劉洪銀、田翠傑。內容簡介《我國科技人才政策實施成效評估》通過對科技人才政策內容和成效的評估,發現不同時期科技人才政策在人才引進、培養、流...
《區域科技創新人才政策效果評估:基於北京市微觀數據》是2020年經濟管理出版社出版的圖書,作者是倪淵、張健。內容簡介 自20世紀80年代至今,我國科技人才政策歷經恢復重建、發展、創新和完善四個階段,逐步形成覆蓋科技人才組織管理整個過程的多層面、多部門的政策體系。科技創新人才政策作為政策體系的重要組成部分,在促進...
《關於開展科技人才評價改革試點的工作方案》,是中央全面深化改革委員會第二十六次會議 審議通過的檔案 。修訂信息 2022年6月22日下午,中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席、中央全面深化改革委員會主任習近平主持召開中央全面深化改革委員會第二十六次會議。審議通過《關於開展科技人才評價改革試點的工作方案》。內容...
國家科技評估中心(科技部科技評估中心)是國家科學技術部直屬事業單位,1997年依託原中國科學技術促進發展研究中心正式組建,2004年經中央機構編制委員會辦公室批准,成為具有獨立法人資格的國家級專業化科技評估機構。中心秉持獨立、客觀、公正、科學的原則,在科技規劃、計畫、項目、人才、機構和創新政策及政府績效等領域...
規範、高效、誠信的科技評價體系為目標,以改革科研項目評審、人才評價、機構評估為關鍵,統籌自然科學和哲學社會科學等不同學科門類,推進分類評價制度建設,發揮好評價指揮棒和風向標作用,營造潛心研究、追求卓越、風清氣正的科研環境,形成中國特色科技評價體系,為提升我國科技創新能力、加快建設創新型國家和世...
一是在國內人才政策措施評估研究尚不多見的情況下,依據人才學、政策學和系統工程的基本理論,立足西部人才政策措施和人才資源開發的實際,構建了區域人才政策措施實施效果評估的框架體系。尤其值得一提的是,長期以來,我國不論是在實踐領域還是學術領域,公共政策的分析與評估研究都很薄弱,這已經成為我國公共行政政策...
科技評估工作規定(試行)第一章 總 則 第一條 為有效支撐和服務國家創新驅動發展戰略實施,促進政府職能轉變,加強科技評估管理,建立健全科技評估體系,推動我國科技評估工作科學化、規範化,依據《中華人民共和國科學技術進步法》、《國務院關於改進加強中央財政科研項目和資金管理的若干意見》(國發〔2014〕11號)和《...
科技人才評價(人才選擇、人員考核、人才結構分析)科技政策評價(單項政策、政策組合)科技資源評價(人力、財力、物力、信息、組織)科技能力評價(創造能力、轉化能力、可持續發展能力)存在問題 我國在科技評價方面進行了積極探索並積累了寶貴經驗,但還存在評價制度不健全、評價體系不完善、評價方法不規範等問題。1....
人才評價政策從無到有,歷經三個階段走向繁榮 開始階段 人才評價是一門既古老又年輕的科學。我國早在兩千多年前就有選拔賢能的舉賢和考試活動;自20世紀初期開始,現代科學的人才評價理論和技術才開始形成。改革開放之前,我國的人才評價套用基本處於學習模仿國外經驗狀態。復甦探索階段 我國人才評價政策發展大致可以分為...
《我國科技人才評價體系研究》是2018年5月中國農業科學技術出版社出版的圖書,作者是李建平。內容簡介 《我國科技人才評價體系研究》在對我國科技人才評價體系現狀進行整體評估的基礎上,從不同領域對現有科技人才評價方法進行分類和述評,探討人才評價工作中存在的深層問題和制約因素,結合科技人員成長成才和創新創業的現實...
(一)科技政策的研究、制定和效果;(二)科技計畫的執行情況與運營績效;(三)科技項目的前期立項、中期實施、後期效果;(四)科技機構的綜合實力和運營績效;(五)科技成果的技術水平、經濟效益;(六)區域或產業科技進步與運營績效;(七)企業和其它社會組織的科技投資行為及運營績效;(八)科技人才資源;(九)其他與科技...
不得把成果完成人的職稱、學歷、頭銜、獲獎情況、行政職務、承擔科研項目數量等作為科技成果評價、科研項目績效評價和人才計畫評審的參考依據。科學確定個人、團隊和單位在科技成果產出中的貢獻,堅決扭轉過分重排名、爭排名的不良傾向。(九)創新科技成果評價工具和模式。加強科技成果評價理論和方法研究,利用大數據、人工...
三、綜合評估模型 第三節 公共政策評估的演進趨勢 一、關注效果的第一代政策評估 二、關注實用的第二代政策評估 三、關注批判的第三代政策評估 四、關注回應的第四代政策評估 第四節 公共政策評估的最新探索 一、SCAD政策評估方法 二、政策評估準試驗方法 三、政策評估的實驗方法 第三章 我國人才政策評估的實踐...
2022年,科技部等五部門聚焦青年科研人員啟動實施“減負行動3.0”,有針對性地開展挑大樑、增機會、減考核、保時間、強身心五項行動,取得積極成效,起到先行先試的探索作用。《若干措施》在此基礎上,進一步加大政策力度,採取更多突破性措施,必將對我國青年科技人才隊伍建設起到重要推動作用。二、制定《若干措施》有...
對於促進科技創新,在政策實施過程中,為了落實創新驅動成效,不斷完善科技政策,有效激發企業的創新能力,需要調查分析重慶市科技政策執行情況,分析研究政策實施過程中存在的問題與原因,進而完善和修訂相關科技政策。《科技支持政策績效評估:以重慶市為例》在深入實地調研的基礎上,分別從人才政策、稅收政策、金融政策、...
不把成果完成人的職稱、學歷、頭銜、獲獎情況、行政職務、承擔科研項目數量等作為科技成果評價、科研項目績效評價和人才計畫評審的參考依據。(二)充分發揮各類主體在科技成果評價中的作用 3.大力發展科技成果市場化評價。加快建設現代化高水平技術交易市場,健全協定定價、掛牌交易、拍賣、資產評估等定價模式。支持高等院校...
這些報告以“科技人才政策實施評估”為主線,以總體研究、專題分析、參考借鑑三種不同形式,綜合運用政策分析、數據分析、比較研究、案例分析、科技評估等理論方法,對十八大以來中國人才政策創新發展、海外人才政策階段性特色、上海科技人才政策的實施情況,進行了較深入的分析闡述,提出了若干思考結論和對策建議。《上海科技...
(三)完善標準化人才激勵機制。積極推薦標準化人才參與全國勞動模範和先進工作者、國家和省部級科學技術獎等相關評選表彰,推動將中國標準創新貢獻獎納入國家科學技術進步獎表彰。積極推薦標準化人才享受政府特殊津貼,符合條件的標準化人才按規定享受現行個人所得稅優惠政策,完善地方標準化人才引進配套支持政策。支持科研...
為落實國務院辦公廳《關於完善科技成果評價機制的指導意見》,進一步深化項目、人才、機構、成果等評價改革,構建科學、規範、高效、誠信的體系化科技評價機制,制定本實施方案。一、總體要求 (一)指導思想。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及中央人才工作會議精神...
深入推進項目評審、人才評價、機構評估改革,樹立正確評價導向,進一步精簡整合、取消下放、最佳化布局評審事項,簡化評審環節,改進評審方式,減輕人才負擔。避免簡單通過各類人才計畫頭銜評價人才。加強評價結果共享,避免多頭、頻繁、重複評價人才。四、加快推進重點領域人才評價改革 (十)改革科技人才評價制度。圍繞建設創新型...
改革開放以來,我國大力實施科教興國戰略和人才強國戰略,科技人才工作成效顯著。科技人才隊伍不斷壯大,目前研發(R&D)人員總量已居世界前列;科技人才結構日趨合理,企業科技人才已成為我國研發人員隊伍的主體;有利於科技人才發展的體制機制不斷完善,市場機制在科技人才資源配置中發揮了較大作用;科技人才政策體系和促進...
引導發展原則。在關注科研助農的同時,重視科技特派開展扶貧工作的職能,突出科技攻關、成果轉化,促進創新創業、普及技術培訓,重在科技惠民。第四條 績效評估由市科技局組織及具體實施。第二章 評估內容 第五條 績效評估的依據:(一)大連市委市政府關於科技創新政策;(二)管理部門制定印發的涉及科研項目、人...
(八)科技人才政策方面。13.設立特設崗位引進急需高層次人才。認真落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關於實行以增加知識價值為導向分配政策的若干意見》關於“落實科研機構、高校在崗位設定、人員聘用、績效工資分配、項目經費管理等方面自主權”和中共青海省委辦公廳、青海省人民政府辦公廳《印發〈青海省關於實行以增加...
為深入貫徹習近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神,認真落實市委、市政府關於科技人才和科技創新工作的部署要求,圍繞以“第一資源”強化“第一動力”,深入實施人才強市戰略,立足科技創新主戰場,加強科技人才工作系統謀劃,大力推進我市科技人才隊伍建設,全力服務我國加快建設世界重要人才中心和創新高地,切實...
(五)創業風險投資政策。貫徹落實國家《創業投資企業管理暫行辦法》,鼓勵有關部門和地方政府設立創業風險投資引導資金,發揮省創業投資引導資金作用,引導社會資金流向創業風險投資領域,促進創業投資公司專業化、市場化、規範化發展。(省經貿委負責,省發展改革委、省科技廳、省財政廳配合)(六)科技創新人才激勵政策。
二、加強巨觀指導,明確職能定位,正確引導科學技術評價工作 科學技術評價工作要遵循"目標導向、分類實施、客觀公正、注重實效"的要求,必須有利於加強原始性創新,提高我國科學技術的實力和水平,推動科技產業化,促進科學技術持續健康發展;有利於高素質科技人才隊伍的成長與發展;有利於提高政府對科學技術的管理水平,促進...
二、以市場換技術政策的正負面效應 三、對以市場換技術政策的總體評價 第五節 相關政策構想 一、關於外資外貿政策調整的構想 二、關於科技及稅收政策調整的構想 三、關於企業技術戰略調整的構想 第三章 我國產業安全相關政策評估 第一節 研究背景與方法 一、研究背景 二、主要研究內容:三、研究思路與方法 四、...