《適合中國企業特點的規範化人力資源管理方案》是一本主要講述了適合中國國情的人力資源管理的圖書。
基本介紹
- 書名:適合中國企業特點的規範化人力資源管理方案
- 作者:中國企業
- 譯者:中國企業
- 類別:中國企業人力資源管理制度創新
![適合中國企業特點的規範化人力資源管理方案 適合中國企業特點的規範化人力資源管理方案](/img/0/514/nBnauUmM1I2M0MTN4MDMxMWN0M2N2cjYjNGMzcDOhNzMmF2MwAjNilzM0Q2LtVGdp9yYpB3LltWahJ2Lt92YuUHZpFmYuMmczdWbp9yL6MHc0RHa.jpg)
《適合中國企業特點的規範化人力資源管理方案》是一本主要講述了適合中國國情的人力資源管理的圖書。
本書涉及的人力資源管理國際通用規範文本包括人力資源管理制度、人力資源管理文案和人力資源管理表格三個方面,它們是經過諸多專家學者和企業界資深人士的共同努力,在借鑑...
中國企業在管理人力資源的過程中,並不缺乏先進的人力資源管理思想,但是,卻缺乏如何將這些思想轉化為適合中國企業特點,可操作的制度,措施的技術手段和途徑。 中國企業...
關鍵業績指標(KPI)為核心內容,建立規範的、適應市場經濟的、系統的戰略人力資源...幫助中國企業建立起有效的人力資源管理體系,在人力資源戰略、策略、管理制度和人力...
業績指標(KPI)為核心內容,建立規範的、適應市場經濟的、系統的戰略人力資源管理...幫助中國企業建立起有效的人力資源管理體系,在人力資源戰略、策略、管理制度和人力...
當企業面臨一些矛盾,或者有很複雜的關係需要處理時,中國企業的人力資源管理就需要...編輯 人的工作方式要趨向於規範化。企業人力資源管理的變革1.用人制度 編輯 我...
《中國本土企業人力資源管理典型案例解析》是2011年復旦大學出版社出版的圖書,作者是顏愛民。...
客戶提供諮詢服務,幫助企業應對人力資源管理難題,協助其建立規範化的人力資源管理...公司結合客戶特點和發展階段提出適合客戶實際的人力資源管理方案,幫助客戶免去繁瑣...
企業的人力資源管理制度也圍繞著這個目的來運作。但是,隨著員工的勞動價值觀的...2.2 招聘、選拔上由分配、任命向制度化、規範化轉變醫藥企業對員工的管理由...
《中國企業最常用的人力資源管理工具》是2007年北京郵電大學出版社出版的圖書。...... 《中國企業最常用的人力資源管理工具》是2007年北京郵電大學出版社出版的圖書。...
《轉型中國企業人力資源管理》是2004年中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是林澤炎。 本書力圖通過調查、案例分析和基於調查結果的專家評述,客觀地展示當前企業...
《中國企業的人力資源管理:全球視野與本土經驗》是2011年4月1日北京師範大學出版社出版的圖書,作者是趙曙明。...
資源管理操作方案》中首次從人力資源核心技術的角度出發,提出了人力資源3P管理模式...人為本”的核心和本質,就可以走出國內企業人力資源管理困境,邁上較為規範化的...
傳統人事管理所具有的不足制約和限制了服務型企業的...說服管理層接受人力資源管理轉型的方案,並能夠成功地...淘汰等環節形成一套規範化、制式化的管理辦法和規章...
《人力資源工作制度規範與流程設計》:全面覆蓋人力資源工作14個工作系統,提供人力...長久以來,中國企業一直沒有停止對先進的管理思想和管理理念的探索,但在全球經濟...
《企業人力資源管理師—國家職業標準》是由北京科文圖書業信息技術有限公司2007年...規範的依據,勞動和社會保障都組織有關專家,在2003年8月《企業人力資源管理人員...
當然人力資源外包也是有風險的,特別是對於各方面制度都不完善的民營中小企業來說...人力資源管理職能外包先行一步,不但向規範化、專業性發展,還出現了市場區隔,...
《中國企業人力資源管理政策檔案全書》是2009年中國人事出版社出版的圖書。...... 《中國企業人力資源管理政策檔案全書》內容...關於實行勞動契約制度若干問題的通知...
董事會與監事會三會分立為特徵的公司法人治理結構,但這僅為公司戰略決策提供了一個規範的制度平台,而作為公司戰略執行的“落腳點”是公司的人力資源管理平台,也就是...
這導致了企業年金制度在一定程度上制約著企業的進一步發展。中國企業年金制度研究企業年金的管理操作不規範 站在人力資源管理的角度看來,企業年金制度從建立到實施再到...
企業的人力資源管理制度往往是企業商業秘密的一個組成部分,而公共組織的人力資源...使單位選賢、個人擇業都通過人才市場來實現,促進人才管理的市場化、規範化、合理...
人力資源管理的實體,認為它就是與人有關的制度、...人力資源微觀管理是通過對企業事業組織的人和事的管理...對於民營企業而言,在企業管理當中建設規範化的人力...
標準立足中國企業實踐現狀和未來發展趨勢,建立了一套科學的人力資源管理者的職業...2)職業道德要求: 遵守法律、法規,遵守社會行為規範,遵守組織規章制度,自律守節。...
實現對企業人力資源信息的高度集成化管理,為中國企業使用的人力資源管理解決方案。...加快提升人力資源管理水平,提高公司的市場回響速度,加強企業的規範化管理、適應多...
她參與建立的人力資源管理體系、制度、機制,經歷了從理論到實踐,又從實踐到理論的修正過程,推進了公司規範化進程,在公司“二次創業”管理轉型過程中,收到了明顯的...
中智人力資源管理諮詢有限公司(簡稱“中智諮詢”)成立於2003年,是中國管理諮詢整體解決方案提供商。 [1] 公司名稱中智人力資源管理諮詢有限公司 ...
實現對人力資源信息的高度集成化管理,是適合中國企業使用的人力資源管理解決方案。...表、職位說明書、員工職業發展通道、薪級矩陣表,助力企業實現人力資源管理規範化...
角度對人力資源管理進行闡釋,注重在人力資源管理的各...並在企業管理管理中持續改進,注重系統化、規範化運用...數據,如企業組織結構、職位設定、工資級別、管理制度...
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