《殘疾人就業服務規範》,是2023年浙江省發布的殘疾人就業服務省級地方標準。該規範由浙江省殘疾人聯合會實施,杭州市殘疾人聯合會牽頭起草,是該領域全國首個省級地方標準。
基本介紹
- 中文名:殘疾人就業服務規範
- 發布時間:2023年
- 發布地區:浙江省
《殘疾人就業服務規範》,是2023年浙江省發布的殘疾人就業服務省級地方標準。該規範由浙江省殘疾人聯合會實施,杭州市殘疾人聯合會牽頭起草,是該領域全國首個省級地方標準。
《殘疾人就業服務規範》,是2023年浙江省發布的殘疾人就業服務省級地方標準。該規範由浙江省殘疾人聯合會實施,杭州市殘疾人聯合會牽頭起草,是該領域全國首個省級地方標準。發布信息2023年,《殘疾人就業服務規範》正式發布。1...
《殘疾人就業條例》是為促進殘疾人就業,保障殘疾人的勞動權利,根據《中華人民共和國殘疾人保障法》和其他有關法律制定。經2007年2月14日國務院第169次常務會議通過,由國務院於2007年2月25日發布,自2007年5月1日起實施.條例全文 發布信息 中華人民共和國國務院令 第488號 《殘疾人就業條例》已經2007年2月14日...
《就業年齡段智力、精神及重度肢體殘疾人托養服務規範》(GB/T 37516-2019)是2020年1月1日實施的一項中國國家標準,歸口於全國服務標準化技術委員會。《就業年齡段智力、精神及重度肢體殘疾人托養服務規範》(GB/T 37516-2019)規定了就業年齡段智力、精神及重度肢體殘疾人托養的服務機構、服務內容、服務過程、...
用人單位應當為殘疾人職工提供適合其身體狀況的工種崗位、勞動條件和勞動保護,逐步建立和完善規範的無障礙設施,推進殘疾人無障礙信息交流。第八條 政府和社會依法興辦的殘疾人福利企業、盲人按摩機構、工療機構、輔助性工場和其他福利性單位 (以下統稱集中使用殘疾人的用人單位),應當集中安排殘疾人就業。集中使用殘疾...
輔助性就業機構資格認定辦法另行規定。二、統籌規劃輔助性就業機構建設 (四)發揮政府主導作用,將殘疾人輔助性就業服務納入政府購買服務範圍,動員社會,鼓勵、吸引和支持社會力量發展輔助性就業,逐步實現投資和運營主體多元化。(五)政府興辦的輔助性就業機構要加強規範化建設,積極探索,積累經驗,發揮示範視窗作用。
),“辦法”共分六章二十六條,以《公務員法》、《殘疾人保障法》、《事業單位人事管理條例》、《殘疾人就業條例》為依據,以規範機關、事業單位、國有企業通過公開錄用、遴選、選調、公開招聘等方法安排殘疾人就業相關程式為重點,以《“十四五”殘疾人保障和發展規劃》確定的相關安排任務為目標,對制定安排殘疾人...
(一)為城鎮100萬殘疾人免費提供職業技能培訓,著力提高就業能力,實現城鎮新增殘疾人就業50萬人。(二)面向中西部地區50萬名農村貧困殘疾人開展免費的實用技術培訓,使具備勞動能力的殘疾人掌握一技之長,參加生產勞動,實現就業增收。(三)加強殘疾人就業服務。有就業創業需求和能力的城鄉殘疾人普遍獲得職業介紹、...
本規範主要起草單位:中國殘聯教育就業部。關於印發《殘疾人托養服務基本規範(試行)》的通知[殘聯發〔2013〕20號]一、總則(一)本規範所指的殘疾人托養服務,是指為符合條件的智力、精神和重度肢體殘疾人,提供基本生活照料和護理、生活自理能力訓練、社會適應能力輔導、職業康復和勞動...
組織開展殘疾人就業服務系列活動,把招聘會、供求洽談會、用工需求、扶持政策等信息送進校園、送進殘疾人家庭,切實讓每一位求職的高校殘疾人畢業生免費享受公共就業服務;要加強與高校和公共就業服務機構間的協作,通過多種形式的就業服務促進高校殘疾人畢...
第十七條 用人單位應當採取措施,逐步建設和完善規範的無障礙設施,推進殘疾人信息交流無障礙工作,改善殘疾人的就業環境。第三章 保障措施 第十八條 各級人民政府應當採取措施,拓寬殘疾人就業渠道,多形式開發適合殘疾人就業的崗位,保障殘疾人就業。鼓勵社會組織和個人為促進殘疾人就業提供捐助和服務。鼓勵用人單位...
《湖南省按比例安排殘疾人就業規定》是湖南省一部地方政府規章。檔案全文 (2006年1月25日湖南省人民政府第76次常務會議審議通過 2006年3月22日湖南省人民政府令第206號公布 自2006年5月1日起施行) 第一條 為了促進和規範按比例安排殘疾人就業工作,保障殘疾人的勞動權利,提高殘疾人的生活水平,根據《...
第二十七條 人力資源和社會保障、衛生等部門,會同殘疾人聯合會,定期組織盲人醫療、保健按摩人員,進行保健按摩職業技能鑑定和醫療按摩職稱評定,並對盲人按摩行業進行規範化管理,保障盲人按摩人員的合法權益。盲人醫療按摩機構經有關行政管理部門核准,可以作為社會醫療保險服務單位。第二十八條 各級人民政府應當多方面籌集...
各級殘聯及殘疾人就業服務機構要把促進高校殘疾人畢業生就業擺在當前殘疾人就業工作的首位,儘快摸清底數、重點研究、提出對策,充分發揮自身優勢,千方百計開發就業崗位,認真落實各項政策措施,規範強化就業服務,為高校殘疾人畢業生實現就業和穩定就業創造條件。(九)做好宣傳引導工作。要加強對高校殘疾人畢業生就業工...
殘疾人特殊教育學校達到1704所,在校殘疾學生總數為42.6萬人,殘疾兒童少年義務教育入學水平明顯提高;殘疾人職業培訓機構達到4704個,376.5萬人次殘疾人接受職業教育和培訓。殘疾人就業服務機構達到3019個,城鎮新就業殘疾人179.7萬人次;扶持618.4萬人次農村殘疾人擺脫貧困;城鄉殘疾人接受各種形式的社會救助分別達到...
第十七條 用人單位應當根據本單位工作特點和殘疾人職工的實際情況,對殘疾人職工免費進行上崗、在崗、轉崗培訓。第十八條 用人單位應當採取措施,逐步建設和完善規範的殘疾人通行無障礙設施,推進殘疾人信息交流無障礙工作,改善殘疾人職工的就業環境。第十九條 殘疾人福利企業、盲人按摩機構、殘疾人托(安)養機構、殘疾...
健全政策扶持、資金扶持、培訓與服務相結合的工作體系,通過規範標準、提高師資水平、完善培訓模式,不斷提高創業培訓質量和創業成功率。對培訓後成功創業的殘疾人,進行“創業明星”評選,激勵殘疾人創業就業。三、提高殘疾人職業培訓質量,力求職業培訓取得實效 (八)推行就業導向的培訓模式。堅持“以培訓載體建設為基礎...
第十八條用人單位應當逐步建設和完善規範的無障礙設施,推進殘疾人信息交流無障礙工作,改善殘疾人的就業環境。第三章保障措施 第十九條各級人民政府應當採取措施,拓寬殘疾人就業渠道,多形式開發適合殘疾人就業的崗位,保障殘疾人就業。鼓勵社會組織和個人為促進殘疾人就業提供捐助和服務。鼓勵用人單位每年為在職殘疾人職工...
“十五”期間,要進一步貫徹落實《國務院辦公廳轉發勞動保障部等部門關於進一步做好殘疾人勞動就業工作若干意見的通知》(國辦發〔1999〕84號),採取積極的扶持和保護措施,規範殘疾人就業服務體系;加強殘疾人職業培訓,使登記失業的殘疾人都能得到職業指導和職業培訓;就業率達到85%左右。1.多渠道、多層次、多形式...
加快盲人保健按摩行業標準建設,提升盲人保健按摩行業整體服務水平,促進行業規範化、品牌化發展。發揮各級盲人保健按摩實訓基地作用,規範開展盲人保健按摩培訓和繼續教育。多渠道開發盲人就業新形態。(中國殘聯、國家發展改革委、國家衛生健康委、國家中醫藥局、人力資源社會保障部及各地區按職責分工負責)(九)實施殘疾人...
第三十四條 縣級以上人民政府及有關部門應當加強殘疾人就業服務機構規範化建設,在機構設立、崗位設定和人員配備等方面予以支持,所需經費全額納入本級財政預算。第三十五條 縣級以上殘疾人聯合會所屬的殘疾人勞動就業服務機構應當免費為殘疾人就業提供下列服務:(一)就業法律、法規、政策諮詢;(二)職業供求和職業培訓...
第十九條 用人單位應當採取措施,逐步建設和完善規範的無障礙設施,推進殘疾人信息交流無障礙工作,改善殘疾人職工的就業環境。第二十條 用人單位應當按期向當地殘疾人聯合會報告本單位的在職職工和殘疾人職工人數、本年度安排殘疾人就業的情況及下一年度錄用殘疾人就業的計畫。第三章 保障措施 第二十一條 縣級以上人民...
人力資源和社會保障部門應當會同殘疾人聯合會,將按比例安排殘疾人就業工作和殘疾職工社會保障情況納入勞動監察範圍,依法保障殘疾人勞動就業的合法權益。第二十二條 市和旗縣區殘疾人聯合會應當建立規範的殘疾人就業保障金管理制度,加強收支管理,並接受同級財政、審計部門的檢查和監督。殘疾人就業保障金的收支和使用情況...
(三)最佳化殘疾人就業服務體系,促進殘疾人穩定就業落實就業保障金徵收機制。進一步落實殘聯審核、地稅代征、財政代扣的殘疾人就業保障金徵收機制。加強殘疾人就業保障金的規範管理。擴大殘疾人就業保障金使用範圍,提高殘疾人受益面。落實殘疾人就業政策。貫徹《殘疾人就業條例》和《重慶市按比例安排殘疾人就業...
財政、審計等部門應當加強對殘疾人事業經費和彩票公益金使用情況的檢查、監督。第六條 市、區縣(自治縣)人民政府應當將殘疾人綜合服務設施建設納入公益性建設項目,並在立項、規劃、資金和稅費減免等方面給予支持。第七條 各級人民政府和有關部門開展殘疾人康復醫療、教育培訓、勞動就業、文化體育、社會保障、無障礙...
大力推進本市兩個國家級盲人醫療按摩規範化實訓基地的實訓工作,通過標準化、針對性的實訓,提升盲人醫療按摩人員的業務水平。充分發揮實訓基地平台作用,輸送盲人醫療按摩人員到本市公辦醫院、中醫門診部、醫療康復機構就業。支持盲人醫療按摩人員開辦醫療按摩所。規範開展盲人保健按摩培訓和繼續教育,逐步提升盲人保健...
到2020年,殘疾人“兩個體系”更加完備,保障水平和服務能力大幅度提高,殘疾人都能得到基本公共服務,實現殘疾人人人享有基本生活保障,人人享有基本醫療保障和康復服務,殘疾兒童少年全面普及義務教育,殘疾人文化教育水平明顯提高,就業更加充分,參與社會更加廣泛,普遍達到小康水平。
12.堅持規範引領。運用殘疾人高質量就業評價體系,加強對殘疾人就業創業環境的監測和評價。推廣套用《殘疾人就業服務規範》浙江省地方標準,指導各地各類殘疾人就業服務機構、社會培訓機構、助殘社會組織規範化開展職業能力評估、職業培訓、職業指導、職業介紹等就業服務,為殘疾人提供專業化、均等化的就業服務。13.健全服務...
(四)經同級財政部門批准,適當補助殘疾人就業服務機構經費開支;(五)經同級財政部門批准,用於開展殘疾人就業工作的其他開支。第十五條 殘疾人就業保障金納入預算管理,由財政部門按規定用途監督撥付使用,任何部門不得平調或者挪作他用。殘疾人就業服務機構應當建立規範的殘疾人就業保障金管理制度,加強收支管理,並...
(二)對殘疾人輔助性就業機構的一次性建設、場地租金、無障礙環境改造、殘疾職工社會保險、生產設備和輔助器具購置等支出給予相關資金扶持;(三)按照規定享受稅收、城市建設與公用事業收費優惠政策;(四)將殘疾人輔助性就業服務納入政府購買服務範圍,人民政府及其相關機構根據殘疾人輔助性就業機構生產特點,確定某些產品...
為保護殘疾人勞動就業權益,我省從1997年開始實行用人單位按比例安排殘疾人就業制度,這一制度為改善我省殘疾人就業狀況發揮了重要作用。但殘疾人按比例就業在實際工作中仍然存在著相關規定落實難、用人單位缺乏主動性和積極性等問題。為促進殘疾人按比例就業政策的有效落實,增強相關法規的規範...