《組織行為學精要》是2003年4月機械工業出版社出版的圖書，作者是[美] 史蒂芬·P·羅賓斯。
基本介紹
- 書名：組織行為學精要
- 作者： [美] 史蒂芬·P·羅賓斯
- ISBN：9787111117131
- 頁數：270頁
- 定價：39.00元
- 出版社：機械工業出版社
- 出版時間：2003-4-1
- 裝幀：平裝(無盤)
內容簡介,作者簡介,圖書目錄,
內容簡介
《組織行為學精要(第7版)》濃縮了組織行為學的關鍵性原理是該領域的一部經典教材。本書從個體、群體和組織系統三個層面探討組織中人的工作行為，闡述人的內在心理和外在行為之間的關係，揭示組織績效與人的行為、態度之間關係的奧秘。
本書均稀地涵蓋了組織行為學的關鍵性原理，並闡述其在實踐中的具體套用，其內容充實且饒有趣味，是組織行為學領域的一部經典教材。
作者簡介
史蒂芬·P·羅賓斯 是美國著名的管理學教授，組織行為學的權威，他在亞里桑納大學獲得博士學位。曾就職於殼牌石油公司和雷諾金屬公司。他先後在布拉斯加大學、協和大學、巴爾的摩大學、南伊利諾伊大學、聖迭戈大學任教。他的研究興趣集中在組織中的衝突、權威、政治以及有效人際 關係技能的開發方面。他的有關論文發表在《商界視野》、《國際管理》。《管理評論》以及《管理教育》等雜誌上。近年來，羅賓斯博士把大量的時間用在撰寫管理教科書上。他的著作包括：《管理學》（第五版）、《管理學基礎》、《組織行為學精要》（第四版）、《人際技能培訓》（第二版）、《組織理部（第三版）、《今天的管理》等。這些書被美國許多大學用作管理教科書，還被許多國家和地區的幾百所大學用作教材。
圖書目錄
譯者序
前言
第一部分 緒論
第1章 組織行為學簡介
第二部分 組織中的人體
第2章 個體行為基礎
第3章 人格與情緒
第4章 基本激勵概念
……
第三部分 組織中的群體
第7章 群體行為基礎
第8章 理解工作團隊
第9章 溝通
……
第四部分 組織系統
第13章 組織結構基礎
第14章 技術與工作設計
第15章 人力資源政策與實踐
……
結語
注釋
