四川省外商投資企業工會條例

第一章　總則

第一條　為維護外商投資企業職工合法權益，發揮工會組織的作用，促進外商投資企業的發展，根據《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國中外合資經營企業法》、《中華人民共和國中外合作經營企業法》、《中華人民共和國外資企業法》及有關法律、法規的規定，結合四川實際，制定本條例。

第二條　本條例適用於四川省行政區域內的中外合資經營企業、中外合作經營企業和外資企業以及在四川省行政區域內承包工程一年以上並僱傭中國員工的境外經濟組織（以下統稱外商投資企業）。

第三條　地方各級人民政府外商投資企業主管部門和勞動行政部門負責本條例的實施。

縣以上地方工會、地方產業工會協助政府有關部門實施本條例。

第四條　外商投資企業職工有權依照《中華人民共和國工會法》的規定，建立工會組織，獨立自主地開展工會活動。

第五條　外商投資企業工會是職工自願結合的工人階級民眾組織，是中國工會的基層組織，是本企業職工利益的代表。外商投資企業具備法人條件的，依法取得社會團體法人資格。

第六條　外商投資企業工會依法維護國家和職工的利益，尊重投資者、經營者的合法權益，支持企業搞好生產經營管理，共謀企業發展。

外商投資企業應當尊重企業工會的合法權益，支持工會依法開展活動。

第七條　外商投資企業應在開業投產後一年內建立工會組織，外商投資企業工會會員大會或會員代表大會按照《中國工會章程》的規定選舉產生本企業工會的領導機構，選舉產生的工會領導機構報上一級工會批准，並在上級工會領導下開展工作。凡逾期未建立工會的外商投資企業，上級工會有權派員到企業幫助、指導組建工會。

第八條　外商投資企業中以工資收入為主要生活來源的職工，凡承認《中國工會章程》，自願申請加入工會組織，經本企業工會批准，即可成為工會會員。

第九條　外商投資企業工會會員人數在二十五人以上的，建立工會委員會；不足二十五人的，可選舉工會組織員一人，也可選舉主席、副主席，主持工會工作。

外商投資企業工會女會員人數在二十五人以上的，設立工會女職工委員會。

外商投資企業工會會員人數在二百人以上的，配備一名專職工會主席。

第十條　外商投資企業工會的撤銷或合併，必須依照《中國工會章程》的規定辦理，並報上一級工會批准。

第十一條　外商投資企業工會與企業建立協商談判制度，依法維護職工的政治權利、人身權利和其他合法權益，維護國家和社會利益。

第十二條　外商投資企業工會代表職工與企業簽訂集體契約。

外商投資企業工會指導、幫助職工與企業簽訂個人勞動契約，並監督契約的執行。

第十三條　中外合資經營企業、中外合作經營企業的董事會或聯合管理機構討論本企業發展規劃、生產經營等重大事項時，工會代表有權列席會議，反映職工的意見和要求。

外商投資企業召開有關研究制定職工獎懲制度、工資制度和討論決定生活福利、勞動保護、勞動保險等問題的會議時，應當通知工會參加，並聽取工會意見。

第十四條　外商投資企業工會依法監督企業執行國家有關勞動工資、勞動保險、勞動保護、安全生產、維護女職工權益等方面的法律、法規和規章，協助並監督企業合理安排使用職工獎勵基金、福利基金。