《關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作的通知》是深圳市軍轉辦於2009年12月16日發布的通知。
基本介紹
- 中文名:關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作的通知
- 發布時間:2009年12月16日
- 發布機構:深圳市軍轉辦
- 生效日期:2009-12-16
- 所屬類別:政策參考
《關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作的通知》是深圳市軍轉辦於2009年12月16日發布的通知。
《關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作的通知》是深圳市軍轉辦於2009年12月16日發布的通知。中文名 關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作的通知 發布時間 2009年12月16日 發布機構 深圳市軍轉辦 目錄 1 基本信息 2 通知內容 關於做好深圳市2009年軍隊轉業幹部專業性培訓工作...
本辦法所指退役軍人就業創業教育培訓機構(以下簡稱培訓機構)為承擔本市退役軍人(包括自主就業退役士兵、自主擇業軍隊轉業幹部和復員幹部)適應性培訓、職業技能培訓、學歷提升教育等培訓項目的承訓機構。第三條 市退役軍人事務部門負責全市退役軍人就業創業培訓的政策制定、業務指導,統籌全市退役軍人培訓機構確定和評估管理...
1.開展《條例》貫徹落實準備工作,積極組織全市各政府部門、鎮辦相關工作人員參加《條例》專題培訓、召開專題會議。為積極做好《條例》在本市的貫徹落實,形成了完善組織推進機制、信息發布協調機制、保密審查機制、監督機制等工作方案。2.為進一步拓展政府信息公開渠道,在市檔案館、圖書館、行政服務大廳建立了政府信息...
綿陽市轉業軍官培訓中心是綿陽市人社局直屬單位。1、負責軍隊轉業幹部適應性、專業性培訓和自主擇業的就業培訓和自主擇業的就業培訓,以及省統一下達的軍轉培訓工作。2、負責市級直屬事業單位專業技術人員和縣市區中、高級專業技術人員繼續教育公共課程的培訓、考核。3、匯同區市縣開展專業技術人員公共科目的聯合培訓。4、...
《2018-2022年全國幹部教育培訓規劃》是為培養造就忠誠乾淨擔當的高素質專業化幹部隊伍,不斷把新時代中國特色社會主義推向前進,結合幹部教育培訓工作實際制定。由中共中央2018年11月1日印發並實施。出台背景 中共中央政治局9月21日召開會議,審議《中國共產黨支部工作條例(試行)》和《2018-2022年全國幹部教育培訓規劃...
八、加強法治工作隊伍建設(一)建設高素質法治專門隊伍。加強理想信念教育,深入開展社會主義核心價值觀和社會主義法治理念教育。加強立法隊伍、行政執法隊伍、司法隊伍的正規化、專業化、職業化建設。完善法律職業準入制度,落實國家統一法律職業資格考試制度,建立法律職業人員統一職前培訓制度...
堅持把領導幹部帶頭學法、模範守法作為樹立社會法治意識的關鍵,自覺在法治軌道上想問題、作決策、辦事情。落實國家工作人員學法用法制度,把憲法法律納入黨委(黨組)中心組學習內容,列為黨校(行政學院、社會主義學院)必修課,定期舉辦幹部依法決策和依法履職專題培...
公開了社會保障、勞動就業方面的信息,主要包括退休人員基本養老金調整,《求職證》辦理條件及流程,膠州市軍隊轉業幹部安置、膠州市居家養老、機構養老等養老服務機構名錄及其住址、聯繫方式、業務範圍等方面的信息74項。公開了土地徵用和房屋拆遷的補償標準、安置方案等方面信息,主要包括征地補償安置方案公告,建設項目用地...
推進立法隊伍、行政執法隊伍、司法隊伍專業化、職業化建設,完善法律職業準入制度,落實國家統一法律職業資格考試制度,建立法律職業人員統一職前培訓制度。建立從符合條件的律師、法學專家中招錄立法工作者、法官、檢察官制度,暢通具備條件的軍隊轉業幹部進入法治專門隊伍的通道,健全從政...
不定時工作制和綜合計算工時工作制審批 《中華人民共和國勞動法》第39條 調整為公共服務事項 15 工傷認定 《工傷保險條例》第17條 調整為公共服務事項 16 提前退休審批 《勞動部關於加強提前退休工種審批工作的通知》 調整為內部審批事項 海口市地稅局 17 自主擇業的軍隊轉業幹部從事個體經...
落實對軍隊轉業幹部編制實行實名制管理、單列管理、動態管理。對尚未改革到位的行政類和生產經營類事業單位,嚴格實行過渡管理,行政類事業單位編制只減不增。...專業性較強的崗位,應具有大專及以上學歷和相應的專業知識。健全和落實編外人員考核制度,建立激勵和約束機制,規範用工行為,...
配合單位:省政府有關部門 九、加強法治宣傳教育和社會治理 紮實抓好普法工作,建立完善法制學習培訓長效機制,大力弘揚社會主義法治精神,加強社會主義法治理念教育,增強行政機關工作人員特別是領導幹部的法治意識和依法行政能力,增強全社會厲行法治的積極性和主動性,形成守法光榮、違法可恥的社會氛圍,提高社會治理法治化...
完善行政機關工作人員學法用法制度,依託黨校、行政學院、高等院校和幹部培訓機構開展法治教育培訓,對各級人民政府及其部門領導班子成員進行輪訓。強化行政機關工作人員法律培訓,公務員初任培訓中法律知識培訓不得少於20學時,法制機構工作人員和行政執法人員法律培訓每年不少於40學時,其他公務員法律培訓每年不少於...
建立法治隊伍分類專業化培訓機制,依託黨校、專門學院、高等院校加強教育培訓,增強理想信念,提高專業化、職業化水平。支持司法機關實施“法律精英人才計畫”,建立從符合條件的律師、法學專家中招錄法律工作者、法官、檢察官制度,健全從政法專業畢業生中招錄人才的規範便捷機制,暢通具備條件的軍隊轉業幹部和優秀人才進入...
負責事業單位及工作人員年度考核、培訓工作;負責全縣機關事業單位工勤技能崗位技術等級考核工作。負責全縣政府機關事業單位工資收入分配、福利和離退休政策的組織實施。會同有關部門擬訂全縣軍隊轉業軍官安置計畫並組織實施;負責軍隊轉業幹部適應性、專業性培訓工作;負責軍隊自主擇業人員就業創業管理服務工作;負責軍隊轉業幹部...
堅持凡進必考,加大競爭性選拔公務員工作力度,進一步最佳化公務員隊伍來源結構,構建來自基層和生產一線的幹部培養選拔鏈。深入開展創先爭優、爭做人民滿意的公務員活動。加強公務員職業道德建設,以忠於國家、服務人民、恪盡職守、公正廉潔為主要內容,樹立公務員隊伍的良好形象。組織實施大規模公務員培訓計畫,提升公務員隊伍能力...
會同有關部門擬訂軍隊轉業幹部安置計畫,負責軍隊轉業幹部培訓,協調有關部門落實上級有關部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策並擬訂我市的配套政策,負責自主擇業軍隊轉業幹部的管理服務工作。(七)負責全市職業分類、技能標準和職業技能開發工作。負責全市就業前培訓、職業技能培訓、在職職工培訓及失業人員轉崗培訓工作;...
縣退役軍人事務局主要職責是,貫徹落實中央、省、市有關退役軍人服務保障的政策和法律法規;擬訂並組織實施我縣退役軍人服務保障相關政策;負責我縣軍隊轉業幹部、復員幹部、退休幹部、退役士兵的移交安置工作和自主擇業退役軍人服務管理、待遇保障工作;組織開展退役軍人教育培訓、優待撫恤等;指導全縣擁軍優屬工作;負責我...
保留區老齡工作委員會,日常工作由區衛生健康委員會承擔。不再保留區衛生和計畫生育局、區深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室。(24)組建區退役軍人事務局。將區民政局的退役軍人優撫安置職責,區人力資源和社會保障局的軍隊轉業幹部安置職責,以及軍隊有關職責等整合,組建區退役軍人事務局,作為區政府工作部門,按中央...
第二節 幹部職工調配 一、幹部職工調動 二、農村勞動力調動 三、軍隊轉業千部和大中專畢業生分配 第三節 勞動力整頓 一、第一個五年計畫時期的定員定額 二、1959年至1960年整頓勞動力 三、第六個五年計畫時期的勞動組織整頓 第四節 職業培訓 一、就業人員培訓 二、勞保人員專業培訓 第五章 勞動就業 第一節 ...
三、承辦局機關國家公務員、直屬單位工作人員的錄用、退休、調配、交流、任免、獎懲、考察、考核等工作;負責局機關公務員、工勤人員和直屬單位領導班子成員的人事檔案管理工作。四、承辦局機關和直屬單位接收安置軍隊轉業幹部工作,做好大中專以上畢業生錄用計畫核報和招聘工作。五、負責全省文博系統的基礎教育和培訓工作。
保留市老齡工作委員會,日常工作由市衛生健康委員會承擔。不再保留市衛生和計畫生育委員會、市深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室。(6)組建市退役軍人事務局。將市民政局的退役軍人優撫安置職責,市人力資源和社會保障局的軍隊轉業幹部安置職責,以及軍隊有關職責等整合,組建市退役軍人事務局,作為市政府工作部門,按...
負責全省系統幹部人事、機構編制、教育培訓和職業資格等工作;按照幹部管理許可權,承擔全省系統領導班子和領導幹部任免和日常管理工作;負責全省系統隊伍建設工作,提出本系統人才開發計畫並組織實施;組織實施國家勞動工資政策、制度;負責表彰獎勵和出國、出境人員政審工作;統籌聯繫、指導掛靠的學會、協會的工作。離退休人員...
第四節 軍隊轉業幹部家屬調動 第五節 勞動力省際調配 第六節 契約制職工流動 第六章 勞動組織管理 第一節 定員定額 第二節 整頓勞動組織 第三節 精減職工 第三篇 職業培訓和技能鑑定 概述 第一章 技工學校培訓 第一節 辦學規模 第二節 培養目標與學制 第三節 工種(專業)設定 第四節 教學 第五節 教師 ...
保留區老齡工作委員會,日常工作由區衛生健康委員會承擔。不再保留區衛生和計畫生育委員會、區深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室。(24)組建區退役軍人事務局。將區民政局的退役軍人優撫安置職責,區人力資源和社會保障局的軍隊轉業幹部安置職責,以及軍隊有關職責等整合,組建區退役軍人事務局,作為區政府工作部門,按...
不再保留市衛生和計畫生育委員會、市老齡工作辦公室。6、組建市退役軍人事務局。將市民政局的退役軍人優撫安置、擁軍優屬職責,市人力資源和社會保障局的軍隊轉業幹部安置、管理服務職責等整合,組建市退役軍人事務局,作為市政府工作部門,按中央和省委有關改革部署實施。7、組建市應急管理局。將市安全生產監督管理局...
區老齡工作委員會日常工作由區衛生健康局承擔。不再保留區衛生和計畫生育局、區深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室。(6)組建區退役軍人事務局。將區民政局的退役軍人優撫安置職責,區人力資源和社會保障局的軍隊轉業幹部服務管理職責,以及軍隊有關職責整合,組建區退役軍人事務局,作為區政府工作部門。(7)組建區...
健全從符合條件的律師、法學專家中招錄立法工作者、法官、檢察官、行政複議人員制度,完善軍隊轉業幹部進入法治專門隊伍機制。認真組織實施國家統一法律職業資格考試,完善資格管理制度,建立法律職業人員統一職前培訓制度和在職法官、檢察官、警官、律師同堂培訓制度。健全法官、檢察官員額管理制度。建強執法司法輔助人員隊伍。
負責機關公務員和系統歸口管理單位許可權內的幹部錄用、調配、任免、獎懲、檢查和考核工作;按照上級人事、編制管理的有關規定,負責機關、所屬單位的人事調配管理;指導、管理所屬單位的勞動工資工作;指導、管理所屬單位及本行業各類專業技術職稱改革和評聘工作;負責所屬單位進出人員審查及軍隊轉業幹部安置等工作;負責離...