國務院辦公廳關於印發實行最嚴格水資源管理制度考核辦法的通知

檔案通知

國務院辦公廳關於印發實行最嚴格

水資源管理制度考核辦法的通知

國辦發〔2013〕2號

各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構：

《實行最嚴格水資源管理制度考核辦法》已經國務院同意，現印發給你們，請認真貫徹執行。

國務院辦公廳

2013年1月2日

實行最嚴格水資源管理制度考核辦法

第一條　為推進實行最嚴格水資源管理制度，確保實現水資源開發利用和節約保護的主要目標，根據《中華人民共和國水法》、《中共中央國務院關於加快水利改革發展的決定》（中發〔2011〕1號）、《國務院關於實行最嚴格水資源管理制度的意見》（國發〔2012〕3號）等有關規定，制定本辦法。

第二條　考核工作堅持客觀公平、科學合理、系統綜合、求真務實的原則。

第三條　國務院對各省、自治區、直轄市落實最嚴格水資源管理制度情況進行考核，水利部會同發展改革委、工業和信息化部、監察部、財政部、國土資源部、環境保護部、住房城鄉建設部、農業部、審計署、統計局等部門組成考核工作組，負責具體組織實施。

各省、自治區、直轄市人民政府是實行最嚴格水資源管理制度的責任主體，政府主要負責人對本行政區域水資源管理和保護工作負總責。

第四條　考核內容為最嚴格水資源管理制度目標完成、制度建設和措施落實情況。

各省、自治區、直轄市實行最嚴格水資源管理制度主要目標詳見附屬檔案；制度建設和措施落實情況包括用水總量控制、用水效率控制、水功能區限制納污、水資源管理責任和考核等制度建設及相應措施落實情況。

第五條　考核評定採用評分法，滿分為100分。考核結果劃分為優秀、良好、合格、不合格四個等級。考核得分90分以上為優秀，80分以上90分以下為良好，60分以上80分以下為合格，60分以下為不合格。（以上包括本數，以下不包括本數）

第六條　考核工作與國民經濟和社會發展五年規劃相對應，每五年為一個考核期，採用年度考核和期末考核相結合的方式進行。在考核期的第2至5年上半年開展上年度考核，在考核期結束後的次年上半年開展期末考核。

第七條　各省、自治區、直轄市人民政府要按照本行政區域考核期水資源管理控制目標，合理確定年度目標和工作計畫，在考核期起始年3月底前報送水利部備案，同時抄送考核工作組其他成員單位。如考核期內對年度目標和工作計畫有調整的，應及時將調整情況報送備案。

第八條　各省、自治區、直轄市人民政府要在每年3月底前將本地區上年度或上一考核期的自查報告上報國務院，同時抄送水利部等考核工作組成員單位。