勞動契約的續訂是指勞動契約期滿後,當事人雙方經協商達成協定,繼續簽訂與原勞動契約內容相同或者不同的勞動契約的法律行為。...
勞動契約續訂書是指用人單位勞動契約結束以後,與員工續簽的契約。...... 本次續訂勞動契約期限類型為期限契約,續訂契約生效日期為 年月日,續訂契約 終止。...
勞動契約期限是指契約的有效時間,它一般始於契約的生效之日,終於契約的終止之時...有下列情形之一,勞動者提出或者同意續簽、訂立勞動契約的,除勞動者提出訂立固定...
具體是指勞動契約雙方當事人在勞動契約中明確規定了契約效力的起始和終止的時間。勞動契約期限屆滿,勞動關係即告終止。如果雙方協商一致,還可以續訂勞動契約,延長期限...
一、除用人單位維持或者提高勞動契約約定條件續訂勞動契約,勞動者不同意續訂的情形外,依照勞動契約法第44條第1項(勞動契約期滿)規定終止固定期限勞動契約的。...
《中華人民共和國勞動契約法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務委員...有下列情形之一,勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動契約的,除勞動者提出訂立固定...
(二)在法律規定的情形出現時,勞動者提出或者同意續訂勞動契約的,應當訂立無固定期限勞動契約。無固定期限契約一經簽訂,雙方就建立了一種相對穩固和長遠的勞動關係,...
終止勞動契約後的特殊情況---契約到期後用工繼續上班後的法律後果 契約到期後,勞動者繼續在原單位上班,未續簽勞動契約的,根據勞動契約法的規定原契約終止日起應支付...
《勞動契約制操作指南》是1995年企業管理出版社出版的圖書。...... 《勞動契約制操作指南》是1995年企業管理出版社...二、勞動契約續訂書(一)三、勞動契約續訂書(...
勞動契約是指勞動者與用人單位確立勞動關係、明確雙方權利和義務的協定。其條款...(五)除用人單位維持或者提高勞動契約約定條件續訂勞動契約,勞動者不同意續訂的...
勞動契約,是用人單位(包括企業、事業、國家機關、社會團體等組織)同勞動者之間...八、勞動契約的終止、續訂 第二十六條 有下列情形之一的,本契約終止: (一)...
勞動契約管理是指根據國家法律、法規和政策的要求,運用組織、指揮、協調、實施...勞動契約期滿前應提前一個月向職工提出終止或續訂勞動契約的書面意向,並及時辦理...
同時規定,1年以上不簽書面契約的,就視為簽訂了無固定期限勞動契約;規定連續訂立兩次固定期限勞動契約續訂契約的應當訂立無固定期限勞動契約;規定終止契約時用人單位...
《最新勞動契約全攻略》是2007年中國法制出版社出版的圖書,作者是余薇。...... 3.借調的人員怎樣簽訂勞動契約?4.勞動者勞動契約期滿且已接近退休年齡,則在續訂勞動...
勞動契約關係存在於派遣機構與派遣勞工之間,但勞動力給付的事實則發生於派遣勞工...八、勞動契約的變更、解除、終止、續訂(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以...
第四條 訂立和變更勞動契約,應當遵循平等自願、協商一致的原則;勞動契約的訂立、變更、解除、終止和續訂,不得違反法律、法規、規章的規定。...
要加強對勞動契約簽訂、續訂、變更、終止和解除各個環節的管理。對勞動者履行勞動契約情況主要是其個人工資、休假、保險福利、加班及獎懲等有關資料要有記錄。勞動...
勞動契約制最先實行於資本主義國家,社會主義國家如蘇聯、匈牙利、保加利亞、波蘭、...由於生產、工作需要,在雙方完全同意的條件下,可以續訂契約。契約的解除企業方面...
概念:勞動契約的解除,是指當事人雙方提前終止勞動契約的法律效力,解除雙方的權利...(五)除用人單位維持或者提高勞動契約約定條件續訂勞動契約,勞動者不同意續訂的...
《中華人民共和國勞動契約法文書範本(註解版)》是2011年3月1日法律出版社出版...八、勞動契約的終止、續訂第二十六條 有下列情形之一的,本契約終止:...
,要求用人單位與勞動者應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動契約。...有下列情形之一,勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動契約的,除勞動者提出訂立固定...
《勞動契約與集體契約》是中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是左祥琦。...... 附錄1 勞動契約參考文本 附錄2 勞動契約續訂書 附錄3 勞動契約實施細則參考文本 ...
中華人民共和國勞動契約法(2012修正)是全國人大常委會於2012年12月28日發布,自...有下列情形之一,勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動契約的,除勞動者提出訂立固定...
3.用人單位新招用職工或與職工續訂勞動契約的,應自招用或續訂勞動契約之日起30日內進行勞動用工備案。用人單位與職工終止或解除勞動契約的,應在終止或解除勞動契約...
用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動契約。有下列情形之一,勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動契約的,除勞動者提出訂立固定期限勞動契約外,應當訂立無固定...
但經雙方協商同意,可以續訂聘用契約。4、單位被撤銷,聘用契約自行終止。...另外,無論是聘用契約中的受聘人員還是勞動契約中的勞動者,均不包括國家公務員、...
(五)除用人單位維持或者提高勞動契約約定條件續訂勞動契約,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動契約的;...