特點
任何工作都有自身的特點和工作規律,出納工作是會計工作的組成部分,具有一般會計工作的本質屬性,但出納是一個專門的崗位,一項專門的技術,因此,具有自己專門的工作特點。主要特點有:
社會性
出納工作擔負著一個單位貨幣資金的收付、存取活動,而這些活動是置身於整個社會經濟活動的大環境之中的,是和整個社會的經濟運轉相聯繫的。只要這個單位發生經濟活動,就必然要求
出納員與之發生經濟關係。如
出納人員要了解國家有關財會政策法規並參加這方面的學習和培訓,出納人員要經常跑銀行等。因此,出納工作具有廣泛的社會性。
專業性
出納工作作為會計工作的一個重要崗位,有著專門的操作技術和工作規則。憑證如何填,出納帳怎樣記都很有學問,就連保險柜的使用與管理也是很講究的。因此,要做好出納工作,一方面要求經過一定的職業教育,另一方面也需要在實踐中不斷積累經驗,掌握其工作要領,熟練使用
現代化辦公工具,做一個合格的
出納人員。
政策性
出納工作是一項政策性很強的工作,其工作的每一環節都必須依照國家規定進行。如辦理
現金收付要按照國家
現金管理規定進行,辦理
銀行結算業務要根據國家銀行結算辦法進行。《會計法》、《
會計基礎工作規範》等法規都把出納工作併入會計工作中來,並對出納工作提出具體規定和要求。
出納人員不掌握這些政策法規,就做不好出納工作;不按這些政策法規辦事,就違反了
財經紀律。
時間性
出納工作具有很強的時間性,何時發放職工工資,何時核對
銀行對帳單,等等,都有嚴格的時間要求,一天都不能延誤。因此,
出納員心裡應有個時間表,及時辦理各項工作,保證出納工作質量。
基本原則
出納工作的基本原則主要指
內部牽制原則或者說錢帳分管原則。
《會計法》第二十一條第二、三款規定:“
會計機構內部應當建立
稽核制度。
出納人員不得兼管
稽核、
會計檔案保管和收入、費用、
債權債務賬目的登記工作。”錢帳分管原則是指凡是涉及款項和財物收付、結算及登記的任何一項工作,必須由兩人或兩人以上分工辦理,以起到相互制約作用。例如,現金和
銀行存款的支付,應由
會計主管人員或其授權的代理人審核、批准,出納人員付款,記帳人員記帳;發放工資,應由
工資核算人員編制工資單,出納人員向銀行提取現金和分發工資,記帳人員記帳。實行錢帳分管,主要是為了加強
會計人員相互制約、相互監督、相互核對,提高會計核算質量,防止工作誤差和營私舞弊等行為。
《會計法》專門規定
出納員不得兼管
稽核、
會計檔案保管和收入、費用、
債權債務帳目的登記工作,是由於出納員是各單位專門從事貨幣資金收付業務的會計人員,根據複式記帳原則,每發生一筆貨幣資金收付業務,必然引起收入、費用或
債權、債務等帳簿記錄的變化,或者說每發生一筆
貨幣資金收付業務都要登記收入、費用或債權、債務等有關
帳簿,如果把這些
帳簿登記工作都由出納員辦理,會給貪污
舞弊行為以可乘之機。同樣道理,如果稽核、內部
檔案保管工作也由出納員經管,也難以防止利用抽換
單據、塗改記錄等手段進行舞弊的行為。當然,出納員不是完全不能記賬,只要所記的帳不是收入、費用、債權、債務方面的帳目,是可以承擔一部分記帳工作的。總之,錢帳分管原則是出納工作的一項重原則,各單位都應建立健全這一制度,防止營私舞弊行為的發生,維護國家和單位財產的安全。
基本要求
做好出納工作並不是一件很容易的事,它要求
出納員要有全面精通的
政策水平,熟練高超的
業務技能,嚴謹細緻的工作作風。
政策水平
不以規矩,不成方圓。出納工作涉及的“規矩”很多,如《會計法》及各種
會計制度,現金管理制度及銀行結算制度,《會計基礎工作規範》,
成本管理條例及費用
報銷額度,稅收管理制度及發票管理辦法,還有本單位自己的財務管理規定等等。這些法規、制度如果不熟悉、不掌握,是絕對做不好出納工作的。所以,要做好出納工作的第一件大事就是學 習、了解、掌握財經法規和制度,提高自己的
政策水平。
出納人員只有刻苦掌握政策法規和制度,明白了自己哪些該乾,哪些不該乾,哪些該抵制,工作起來就會得心應手,就不會犯錯誤。
業務技能
“
台上一分鐘,台下十年功。”這對出納工作來說是十分適用的。出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填票據、點鈔票等,都需要深厚的基本功。作為專職出納人員,不但要具備處理一般會計事務的
財會專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納
專業知識水平和較強的數字運算能力。出納的數字運算往往在結算過程中進行,要按計算結果當場開出票據或收付現金,速度要快,又不能出錯。這和事後的賬目計算有著很大的區別。賬目計算錯了可以按規定方法更改,但錢算錯了就不一定說得清楚,不一定能“改”得過來了。所以說出納人員要有很強的數字運算能力,不管你用計算機、算盤、計算器,還是別的什麼
運算器,都必須具備較快的速度和非常高的準確性。在快和準的關係上,作為出納員,要把準確放在第一位,要準中求快。
提高出納業務技術水平關鍵在手上,
打算盤、用電腦、開票據、都離不開手。而要提高手的功夫,關鍵又在勤,勤能生巧,巧自勤來。有了勤,就一定能達到出納技術操作上的理想境界。另外,還要苦練漢字、阿拉伯數字,提高寫作概括能力,使人見其字如見其人,一張書寫工整、填寫齊全、摘要精煉的票據能表現一個
出納員的
工作能力。
工作作風
要做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細緻的工作作風和職業習慣。作風的培養在成就事業方面至關重要。出納每天和金錢打交道,稍有不慎就會造成意想不到的損失,
出納員必須養成與出納職業相符合的工作作風,概括起來就是:精力集中,有條不紊,嚴謹細緻,沉著冷靜。精力集中就是工作起來就要全身心地投入,不為外界所干擾;有條不紊就是計算器具擺放整齊,錢款票據存放有序,
辦公環境潔而不亂;嚴謹細緻就是收支計算準確無誤,手續完備,不發生工作差錯;沉著冷靜就是在複雜的環境中隨機應變,化險為夷。
安全意識
現金、有價證券、
票據、各種印鑑,既要有內部的保管分工,各負其責,井相互牽制;也要有對外的保全措施,從辦公用房的建造,門、屜、櫃的鎖具配置,到保險柜密碼的管理,都要符合保全的要求。出納人員既要密切配合保全部門的工作,更要增強自身的保全意識,學習保全知識,把保護自身分管的公共財產物資的安全完整作為自己的首要任務來完成。
道德修養
出納人員必須具備良好的
職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業;要科學理財,充分發揮資金的使用效益;要遵紀守法,嚴格監督,並且以身作則;要潔身自好,不貪、不占公家便宜;要實事求是,真實客觀地反映經濟活動的本來面目;要注意保守機密;要竭力為本單位的中心工作、為單位的總體利益、為全體員工服務,牢固樹立為人民服務的思想。