中外人力資源管理方法

中外人力資源管理方法

《中外人力資源管理方法》兼容中西方文化,注重實戰方法的提供和貫通,容入國際規則和慣例,內容體現為八大模組。

基本介紹

  • 中文名:中外人力資源管理方法
  • 類型:汪大正盤數VCD2盤
  • 主講人::YingShea
  • 定義:高級經理管理升級精品課程體系
內容簡介,課程目錄,

內容簡介

匯聚100位中外各領域著名專家的集體智慧精華,在眾多國家權威部門的參與下,依據現代市場經濟的高端發展規律,形成了以定位現代高級經理人知識需求的內容框架體系:《超越管理規範管理》——高級經理管理升級精品課程體系。本體系兼容中西方文化,注重實戰方法的提供和貫通,容入國際規則和慣例,內容體現為八大模組:巨觀經濟;政煮朽拒戶府干預;產權制度;管理創新與經營創新;財務管理與融資決策;中外人力資源管理方法;法律與管理;國際規則與慣例。

課程目錄

◆國際人才競爭與人力資背懂源管理主講人:汪大正盤數VCD2盤
◆人力資源國際化論壇主講人:YingShea(CEO)FrankGallo(總裁)TomSchroed(經理)CindyXing(總監歡寒探)盤數VCD1盤
人力資源戰略主講人:FrankT.Gallo盤數VCD1盤
◆職務分析主講人:愉汽拜JamesR.Leininger盤數VCD2盤鍵體姜
◆招聘與甄選主講人:HelenZhang盤數VCD2盤
◆工作評估祖挨循鑽主講人:JamesR.Leininger盤數VCD1盤
◆創建工去采背資體系主講人:JamesR.Leininger盤數VCD1盤
◆整體薪酬主講人:JamesR.Leininger盤數VCD1盤
◆學習策略設計主講人:YingShea盤數VCD1盤
◆培訓需求設計主講人:JaneA.Liedtke盤數VCD2盤
◆現代培訓方主講人:YingShea盤數VCD2盤
◆培訓評估與投資回報分析主講人:JaneA.Liedtke盤數VCD2盤
◆公司管理層的期權制度主講人:葉林盤數VCD1盤
◆現代企業的激勵機制主講人:趙錫軍盤數VCD1盤
◆個人績效主講人:SaraYang盤數VCD1盤
◆褒獎績主講人:JamesR.leininger盤數VCD1盤
◆基於能力素質的人才管理主講人:FrankT.Gallo盤數VCD1盤

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