餐飲行業優秀領班技能培訓手冊

餐飲行業優秀領班技能培訓手冊

《餐飲行業優秀領班技能培訓手冊》是2007年中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是林長青

基本介紹

內容簡介,作者簡介,目錄,

內容簡介

優秀領班是餐飲企業文化的傳道者,他們通過自己良好的行為習慣向同工傳遞企業文化,讓企業文化不再是高高掛在牆上,密密麻麻寫在紙上,口口聲聲念在嘴上,而是深深烙在每個員工的心上,體現在每個員工的行動上。其影響力和重要性不容忽視。
本書從領班的角色認知、工作務實、能力提升三個方面進行闡述,以簡單的道理啟發領班的思路,再以領班工作案例分析啟發管理思路,試圖為餐飲領班提供一張目的明確、規範分明、易於操作的自我修煉地圖,並從作者多年的餐飲從業經驗和給餐飲企業進行培訓的角度,用現場互動和案例分析的培訓形式,精彩演繹優秀餐飲領班的成功方法。讓讀者讀其書,如同參加現場培訓,極大的提高讀者學習的興趣和效率。堅持按本書指引的方向努力,相信下一個優秀的餐飲領班就是你!

作者簡介

林長青,工商管理碩士,中國第一位CTM(Cost technique marketing)專家。中國餐飲成本管理網首席培訓師,餐飲職業經理人,勞動部高級人力資源管理師,曾受邀在各著名大學MBA班授課,經林老師培訓的優秀餐飲經理人達5000人次。

目錄

前言
第一篇 角色認知篇
第一章 領班任職要求
第一節:領班的定義及其他位和作用
第二節:領班職業觀念要求
第二章 領班工作職責要求
第三章 領班角色和素質要求
第一節:優質服務推動者
第二節:廳面實地教練員
第三節:顧客營養導師與餐廳問題過濾器
第四節:迎新大使
第五節:領班個人素質和能力要求
第六節:領班自我能力提高的12種途徑和八項技能要求
第四章 領班的工作基礎及其基本技能
第一節:掌握酒水知識及其服務技能

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