銅仁市萬山區人力資源和社會保障局是銅仁市萬山區人民政府工作部門。
基本介紹
- 中文名:銅仁市萬山區人力資源和社會保障局
- 所屬地區:銅仁市萬山區
- 所屬部門:銅仁市萬山區人民政府
銅仁市萬山區人力資源和社會保障局是銅仁市萬山區人民政府工作部門。
銅仁市萬山區人力資源和社會保障局是銅仁市萬山區人民政府工作部門。現任領導銅仁市萬山區人力資源和社會保障局局長:孫蕾2...
萬偉 萬偉,現任銅仁市萬山區人力資源和社會保障局黨組成員、就業局局長
組織開展人力資源和社會保障政策研究和改革推進工作;承擔政策性重要文稿起草工作;協調專家諮詢工作;承擔人力資源和社會保障新聞發布工作;承擔規範性檔案的合法性審核工作,負責相關行政複議及行政應訴工作。編制人力資源和社會保障事業發展規劃...
2015.08—2019.12 貴州省銅仁市萬山區人力資源和社會保障局黨組成員、副局長 (其間:2017.09—掛職任中共萬山區敖寨侗族鄉委員會委員、副書記)2019.12— 貴州省銅仁市萬山區發展和改革局黨組成員...
萬州區人力資源和社會保障局是萬州區人民政府組成部門之一,負責全市人力資源和社會保障工作。主要職能 (一)貫徹執行人力資源和社會保障法律法規和上級方針政策;擬訂相關發展規劃、政策,並組織實施和監督檢查;參與政府機構改革工作。(二...
黔南布依族苗族自治州人力資源和社會保障局是黔南布依族苗族自治州人民政府工作部門。2021年4月,被中共貴州省委、貴州省人民政府表彰為“貴州省脫貧攻堅先進集體”。主要職責 (一)貫徹執行國家、省人力資源和社會保障事業法律法規、規章、...
銅陵市人力資源和社會保障局是2008年由原市人事局、原市勞動和社會保障局機構整合而組建的政府組成部門。主要履行促進就業創業、社會保障、人才服務、公務員管理、人事和分配製度改革、協調勞動關係等工作職能。主要職責 (一)貫徹落實國家、...
市人力資源和社會保障局下設8個正科級全額撥款事業單位。一、市人力資源交流開發服務中心 原市人才交流服務開發中心更名為市人力資源交流開發服務中心。主要職責:為全市事業單位,各類企業的流動人員提供勞動人事事務代理和人力資源社會保障...
銅仁市萬山區醫療保障局是銅仁市萬山區人民政府的組成部門。機構簡介 銅仁市萬山區醫療保障局,是銅仁市萬山區人民政府工作部門。機構信息 1、機構名稱 銅仁市萬山區醫療保障局 2、法人 張吉舟 3、聯繫方式 (1)辦公地址:銅仁市萬山區...
根據上述職責,畢節市人力資源和社會保障局設10個內設機構:(一)辦公室 負責局政務、事務等工作的綜合協調;負責文電、會務、財務、公產、機要、保密、綜治、安全生產、檔案、後勤、信息報送、政務公開、督辦檢查、目標管理等機關日常...
重慶市萬州區人力資源和社會保障局是區政府工作部門,為正處級,行政編制42名,設局長1名,副局長3名。內設機構:辦公室、組織人事科(掛黨委辦公室牌子)、法規監察和基金監督科、就業和人力資源服務科、職業能力建設科、事業單位人事...
重慶市人力資源和社會保障局是重慶市人民政府組成部門,為正局級。根據黨的十九大精神、十九屆三中全會審議通過的《中共中央關於深化黨和國家機構改革的決定》、《深化黨和國家機構改革方案》和黨中央、國務院批准的《重慶市機構改革方案》,...
李衛紅,男。現任職於銅仁市碧江區人力資源和社會保障局黨組成員、副局長。人物履歷 1987.08-1990.07 銅仁師範專科學校中文專業學習 1990.07-2005.08 銅仁市茶店中學任教語文(其間:1992.09-1994.07 湖南師範大學中文系...
根據縣委、縣政府《關於印發〈無為縣人民政府機構改革實施意見〉的通知》(無發〔2010〕13號)精神,設定無為縣人力資源和社會保障局,為縣政府工作部門。主要職責 (一)貫徹落實國家、省、市人力資源和社會保障工作方針政策、法律法規,...
遂寧市人力資源和社會保障局,據省委辦公廳、省政府辦公廳印發的《遂寧市機構改革方案》(川委廳〔2018〕80號)和市委辦公室、市政府辦公室印發的《關於〈遂寧市機構改革方案〉的實施意見》(遂委辦發〔2019〕2號),遂寧市人力資源和...
(一)貫徹執行黨和國家、省、市關於人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律、法規;負責編制全區人力資源和社會保障事業發展規劃和改革方案,擬定人力資源和社會保障工作規範性檔案,並組織實施和監督檢查。負責全區人力資源和社會保障的...
(十三)承辦縣委、縣政府以及上級人力資源和社會保障部門交辦的其他事項。內設機構 根據上述職責,印江土家族苗族自治縣人力資源和社會保障局設7個內設機構:(一)印江土家族苗族自治縣人力資源和社會保障局辦公室 綜合協調局機關政務工作...
根據上述職責,巫山縣人力資源和社會保障局設8個內設機構:(一)巫山縣人力資源和社會保障局辦公室 負責機關文電、會務、機要、檔案、保密、政務公開、安全保衛、行政後勤等工作;承擔信息規劃、信息化建設和管理工作;貫徹落實國家信訪...
根據《中共保山市委辦公室、保山市人民政府辦公室關於印發《保山市人民政府職能轉變和機構改革實施意見》的通知》(保辦字〔2015〕50號)精神,設立保山市人力資源和社會保障局,為市政府工作部門,正處級,加掛保山市公務員局牌子。主要...
仁懷市人力資源和社會保障局,是仁懷市人民政府工作部門。單位簡介 人力資源社會保障部門是政府的重要組成部門,承擔著“服務人才、保障民生”的重任。我市人力資源和社會保障工作在市委、市政府的堅強領導下,緊緊圍繞人社中心工作,堅持“...
高校畢業生就業政策由州人力資源社會保障局牽頭,會同州教育和體育局等部門擬訂;高校畢業生離校前的就業指導和服務工作,由州教育和體育局負責;高校畢業生離校後的就業指導和服務工作,由州人力資源社會保障局負責。現任領導 石興普:局長 ...
(一)貫徹執行人力資源和社會保障法律法規、規章和方針政策;擬訂實施全區人力資源和社會保障發展規劃。(二)負責促進就業工作,貫徹落實統籌城鄉就業發展規劃和政策,擬訂實施相關措施辦法,完善公共就業創業服務體系;統籌建立面向城鄉勞動者的...
施秉縣人力資源和社會保障局,施秉縣人民政府職能部門,主管全縣人力資源和社會保障工作.基本職能 根據《中共黔東南州委辦公室、黔東南州人民政府辦公室關於印發〈施秉縣人民政府機構改革方案〉的通知》(黔東南黨辦發〔2010〕27號)和《中共...
(一)貫徹執行人力資源和社會保障法律、法規和方針政策;擬訂人力資源和社會保障發展規劃、政策,並組織實施和監督檢查。(二)擬訂人力資源市場發展規劃,貫徹執行人力資源服務業發展、人力資源流動政策,促進人力資源合理流動、有效配置。綜合...
根據《市政府辦公室關於印發宜昌市人力資源和社會保障局主要職責內設機構和人員編制規定的通知》(宜府辦發[2010]55號)檔案精神,市人力資源和社會保障局(掛市公務員局牌子)為市政府組成部門。黨組書記向軍。機構職責 (一)貫徹實施...
完成領導交辦的其他任務。人員編制 河池市金城江區人力資源和社會保障局機關行政編制為13名。設局長1名,副局長4名。暫時保留後勤服務聘用人員控制數1名,按照“老人老辦法”管理,待現有在編人員退休後自然消失。
重慶市黔江區人力資源和社會保障局是根據《中共重慶市委辦公廳重慶市人民政府辦公廳〈關於黔江區人民政府機構改革方案〉的通知》(渝委辦〔2009〕186號)和《中共重慶市黔江區委重慶市黔江區人民政府關於重慶市黔江區人民政府機構改革的實施...
根據中共四川省委、四川省人民政府批覆的《眉山市人民政府機構改革方案》(川委廳〔2010〕26號),設立眉山市人力資源和社會保障局(簡稱市人力資源社會保障局),為市政府工作部門。主要職能 (一) 擬訂全市人力資源和社會保障事業發展政策...
(一)貫徹執行人力資源和社會保障法律、法規、規章和方針政策;擬訂全區人力資源和社會保障相關發展規劃、政策,並組織實施和監督檢查;擬訂全區機構改革人員定崗和分流政策。(二)貫徹執行公務員分類、錄用、考核、職務任免與升降、獎懲、...