組織信念

信念是一種精神狀態，是情感、理性、意志的融合和統一。 所謂組織信念（Organizational Belief），是組織內部環境的觀念概括，它反映在諸如利潤、顧客、人才開發、領導哲學等各個方面，是本組織一切政策和措施的根基。而從企業文化專業上講，組織信念是要表述這個組織行為的內驅力，即組織品格和群體“信仰”。

基本介紹

• 中文名：組織信念
• 外文名：Organizational Belief
• 內容：組織行為的內驅力
• 分類：專業術語

組織信念的實例

確認一個具有挑戰性的、統一地、獨一無二的並且讓人信服的信念可以把大家凝為一體，激勵員工不斷奮發向上。 　如IBM公司的組織信念是：

·尊重個人——尊重組織中每個人的尊嚴和權利；

·服務顧客——提供全世界所有公司中最好的服務給顧客；

·傑出—— 相信一個組織目標是以卓越的方法完成所有的工作。

經過長期努力，IBM公司的“IBM就是最佳服務”成為眾多員工的組織信念。這種信念幫助IBM在成功路上穩步前進。