《管理的未來》是2019年企業管理出版社出版的圖書。
基本介紹
- 中文名:管理的未來
- 作者:陳勁 著
- 出版時間:2019年
- 出版社:企業管理出版社
- ISBN:9787516419434
《管理的未來》是2019年企業管理出版社出版的圖書。
《管理的未來》,作者加里-哈默,21世紀,當顛覆性技術、可畏的競爭、分散的市場、全能的顧客、挑剔的股東都對管理提出新的挑戰之時,你的企業是否還在踐行所謂的“現代管理”?基本內容21世紀,當顛覆性技術、可畏的競爭、分散的市...
管理的未來 《管理的未來》是2019年企業管理出版社出版的圖書。
《養老金管理的未來:綜合設計、治理與投資》是2017年10月1日中國發展出版社出版的圖書,作者是[加] 安集思 。內容簡介 本書由全球公認的養老金和投資分析師安集思(Keith P.Ambachtsheer,又譯為基思·安巴克希爾)教授撰寫,用一種連貫完整的方式,將養老金在設計、治理和投資上很多重要的革命進展記錄下來。書...
《人力資源管理的未來》是2006年高等教育出版社出版的圖書,作者是洛賽。內容簡介 在當今的工商界,人力資源管理已經被提到了前所未有的重要地位,人力資源的管理者們也正面臨著前所未有的重大責任和挑戰。不斷湧現的“人”的問題該如何解決,人力資源的未來又會是什麼樣子?這已經成為人力資源管理者乃至企業領導者在...
《管理未來》是2018年機械工業出版社出版的圖書,作者是彼得·德魯克。。內容簡介 《管理未來》一書致力於解決經理人員身邊的經濟、人、管理、組織等企業內外的具體問題。如何看待瞬息萬變的世界,會影響他們的工作和績效。本書激勵人們採取行動或停止行動,捕捉新的機遇,並提供相應工具。作者簡介 彼得·德魯克(Peter ...
詹文明,管理學家,德魯克管理哲學思想的實踐者、傳播者,曾在美國加州克萊爾蒙特大學彼得-德魯克研究中心深造,師從德魯克先生。多年來,以“國際級企業布道家”為職志,受邀擔任企業、各型組織領導者或CEO的首席諮詢顧問,協助造就世界級企業。編輯推薦 《管理未來:卓有成效的德魯克》講述用德魯克的管理思想,成就你的...
《管理的現在和未來》是2005年中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是周建、托馬斯・科漢、理察・施馬倫奇。內容介紹 21世紀的管理往何處去?如何解決新千年以來管理實踐和管理教育所碰到的問題?管理者要具備哪些新的能力?在本書中,你會讀到全球頂尖的管理學院——MIT斯隆管理學院50周年校慶之際其傑出校友...
管理變革呈現出10大趨勢:1.創新型管理。為適應科學技術、經營環境的急劇變化,企業管理者要不斷進行戰略創新、制度創新、組織創新、觀念創新和市場創新等,才能在激烈的市場競爭中生存。2.知識化管理。信息社會是智慧型化、知識化的社會,知識將成為企業獲取效益的主要手段。3.學習型組織。未來成功的企業,將是“學習型...
《知識管理的現在與未來》通過一個簡潔而又有效的框架,對這些問題做了很好的闡述。內容介紹 該書實踐性與理論超前性兼備,反映了知識管理領域及其他許多相關學科中的前沿觀點,從不同的角度分析了套用性知識管理的發展趨勢,提出了很多權威有效的知識管理新思想。作品目錄 第一部分 什麼是知識管理 1 1.知識管理:一...
成功兼併的五條原則 / 231 第30章 創新型組織 / 235 第31章 零增長企業 / 240 第32章 為什麼自動化會帶來利潤 / 244 第33章 IBM的沃森:放眼未來 / 247 第34章 貝爾系統解體的教訓 / 260 第35章 社會需求和企業機遇 / 289 後記 社會創新:管理的新領域 / 307 致謝 / 320 譯者後記 / 322 ...
《不拘一格的組織:未來企業管理的八大趨勢》是一本2022年清華大學出版社出版的圖書,作者是[荷蘭] 約斯特·米納(Joost Minnaar)。 [1] 中文名 不拘一格的組織:未來企業管理的八大趨勢 作者 [荷蘭] 約斯特·米納(Joost Minnaar) 出版社 清華大學出版社 出版時間 2022年11月1日 頁數 186 頁 開本 32 開 裝幀 平...
《人才自組織——國有企業人力資源管理的未來使命》是2019年6月1日清華大學出版社出版的圖書,作者是劉寶增。作者簡介 劉寶增,第十三屆全國人大代表,中國石化西北石油局有限公司執行董事、黨委書記,西北油田分公司代表。2016年主持西北石油局、西北油田分公司全面工作以來,堅持改革管理與創新發展,帶領西北油田闖出了低...
《企業管理髮展的新趨勢:企業未來的管理方向》是2014年經濟管理出版社出版的圖書。內容簡介 夏洪勝、張世賢主編的這本《企業管理髮展的新趨勢--企業未來的管理方向》屬於工商管理系列叢書中的一本,企業管理髮展的新趨勢是實業界將來的發展趨勢,這些新趨勢可能部分取代或全面取代現有的設備,產品或服務。企業必須了解...
《管理決定未來》是2015年企業管理出版社出版的圖書,作者是李大鵬。內容簡介 企業只有生存下去,才能創造利潤,才能為社會作貢獻,才能讓全體員工與企業共享成功的喜悅。經濟危機無處不在,一旦現身,就凸顯出了很多企業的弱不禁風和渺小無奈,不少企業在動盪面前毫無還手之力,毫無選擇餘地。千萬個企業不約而同陷入生...
《精細化管理精細化是未來十年的必經之路》是2005年5月1日新華出版社出版的圖書,作者是汪中求等。編輯推薦 面臨全球經濟一體化的直接壓力,缺乏技術優勢和資金優勢的民營企業就必須實現產業專業化、管理專業化、資本專業化,堅持走“精細化”發展的路子。——吳敬璉 內容簡介 本書中作者是把精細化管理作為一種管理...
《管理學在中國:歷史、現狀和未來》是依託西安交通大學,由席酉民擔任項目負責人的專項基金項目。項目摘要 本研究旨在以科學哲學為知識背景,系統剖析管理實踐、管理學術、乃至管理學的本質屬性,探討不同本體論、認識論立場中多元化的方法論取向,一方面為中國管理學界提供一個全貌的國際化學術圖景,另一方面,著力探索...
《影響中國企業未來的十大管理實踐》是2004年中國紡織出版社出版的圖書,作者是侯貴松、王璐璐。內容提要 26年的改革,讓中國企業充分認識到要想在激烈的市場競爭中取得成功,必須有先進的管理理念來指導。為了幫助企業的管理者們及時地把握住最前沿、最全面的管理理念,我們選取了給中國企業帶來巨大影響的一些領先的...
《組織行為學:面向未來的管理》是機械工業出版社2006年出版的一本圖書,平裝382頁。內容簡介 面向未來的新型組織具有哪些特徵以及需要哪些技巧和能力來進行管理,這些問題還沒有一組放之四海而皆準的答案,但卻是當代管理者必須認真思考的問題。本書正是針對這些問題而編寫的一本組織行為學教材。全書由四個部分組成:...
《精益創新實現管理現在與創造未來的有效平衡》是2019年中信出版社出版的圖書。內容簡介 很多企業往往面臨著如何管理好現在,同時還能創造出未來的兩難局面。過度專注現在,很容易錯失未來的發展機遇,在新的市場競爭中逐步走向沒落。而將太多精力用於發展新業務,又會面臨現金流不足、現階段經營困難的問題,無法實現平穩...
管理發展計畫是為滿足管理人員開發需求的目的而制定的整個組織層面的管理人員知識、技能、態度等的勝任力開發計畫。旨在保證組織需要時能得到經過適當培訓和開發的管理人員。步驟包括:分析組織結構以確定未來對於管理人員的需求;盤點管理人才現狀;製作管理人員配置圖,以明示各個崗位可能的候選人及對其的培訓和開發需求,...
未來管理是連線戰略管理和未來研究的橋樑。通過這本書讀者對未來有一個基礎性了解。根據“五色未來眼鏡”和“埃爾特維勒模型”(Eltville Model ),企業戰略的關鍵問題得以解答:哪個商業領域需要拓展,哪個又該放棄?我們的客戶未來想要什麼?我們未來的客戶又是誰?如何開發市場,提高競爭力?我們有哪些行動方針?這本...
《未來的組織:全新管理時代的願景與戰略》是2012年中信出版社出版的圖書,作者是 (美)弗朗西斯.赫塞爾本、馬歇爾.戈德史密斯。編輯推薦 一本新一代領導者們翹首期盼的幫助其打造未來組織的未來手冊!內容簡介 如今已進入一個嶄新的時代,全球領導者、組織、社團都面臨著各種未知的變數以及一個尚未被定義的未來。我們...
《未來管理的挑戰》是機械工業出版社出版的圖書,作者是包政,張林先 內容簡介 管理學者包政新作,華夏基石董事長彭劍鋒、騰訊副總裁馬斌傾情推薦,直面未來管理的5項挑戰,闡釋資本創富的關鍵,揭示企業持續盈利和提升企業價值創造力的秘密。 直面企業未來管理的5項挑戰 幫助企業實現分工一體化 長久健康地發展 ...
人力資源影響組織績效的新角色:從“合作夥伴”到“參賽者”第八章 人力資源職能的轉換:緩解傳統行政管理角色與新的戰略角色間的壓力 第九章 21世紀的人力資源專業人員必備知識概述 第三部分 尊重歷史,創造未來 第四部分 構建基本框架 第五部分 人力資源管理必須“以人為本”第六部分 全球化 作者簡介 後記 ...
《未來MBA的30種能力》是2005年7月1日中國紡織出版社出版的圖書。內容簡介 隨著經濟的持續高速增長,企業管理專業人才的需求量在大大增加。然而,由於種種條件的制約,我國在目前和將來的一定時間段內,這種具有相應的管理知識和能力,具有現代企業家的素質與修養,具有全球經營意識、全球視角的高層次經營管理人才的實際...
由此可以預測,未來的管理學在管理方法上將更多地借鑑這些學科發展的成果,表現出與這些學科發展更緊密結合的特徵來。第五,管理學研究將更加突出以人為本的特色。在知識經濟時代,決定企業、國家前途和命運的將越來越取決於人才的數量和質量,因此研究如何充分地開發人的智力和體力,將成為管理學更為重要的任務。特別是...
《未來已來(大變局時代發展指南)/新時代管理新思維》是清華大學出版社出版圖書。內容簡介 麥昆把別具一格的洞察力帶入到了商業顛覆的頂層思考之中。《未來已來(大變局時代發展指南)/新時代管理新思維》首先探討了顛覆這個概念,確保這個名詞的涵義不僅僅如業界精英所說。接著,對未來5-10年內勝出的四種主要顛...