《湖南省國有企業監事會暫行辦法》是為了健全國有企業監督機制，加強對國有企業的監督，促進國有企業發展，根據《中華人民共和國公司法》和國務院《國有企業監事會暫行條例》規定，結合湖南省實際，制定的辦法。
2001年8月1日，湖南省人民政府令第147號公布《湖南省國有企業監事會暫行辦法》；2022年1月18日，《湖南省國有企業監事會暫行辦法》（2001年8月1日湖南省人民政府令第147號公布）廢止。
基本介紹
- 中文名：湖南省國有企業監事會暫行辦法
- 頒布時間：2001年08月01日
- 實施時間：2001年08月01日
- 發布單位：湖南省人民政府
- 發文字號：湖南省人民政府令第147號
- 有效性：已廢止
修訂過程,辦法全文,
修訂過程
2001年8月1日，《湖南省國有企業監事會暫行辦法》已經2001年7月17日省人民政府第128次常務會議通過，湖南省人民政府令第147號予以公布。
2022年1月18日，湖南省人民政府令第309號公布《湖南省人民政府關於廢止部分省人民政府規章的決定》廢止《湖南省國有企業監事會暫行辦法》（2001年8月1日湖南省人民政府令第147號公布）。
辦法全文
第一條 為了健全國有企業監督機制，加強對國有企業的監督，促進國有企業發展，根據《中華人民共和國公司法》和國務院《國有企業監事會暫行條例》規定，結合本省實際，制定本辦法。
第二條 本省行政區域內除國務院派出監事會的國有重點大型企業以外的國有重點企業，由省人民政府（以下簡稱省政府）派出監事會。
監事會對省政府負責，代表省政府對國有重點企業國有資產保值增值狀況實施監督。
省政府派出監事會的企業名單，由省國有企業監事會管理機構（以下簡稱監事會管理機構）提出建議，報省政府決定。
第三條 監事會以財務監督為核心，根據有關法律、法規、規章和其他有關規定，對企業的財務活動及企業負責人的經營管理行為進行監督，確保國有資產及其權益不受侵犯。
監事會與企業是監督與被監督的關係，監事會不參與、不干預企業的經營決策和經營管理活動。
第四條 監事會管理機構負責對監事會的日常管理，協調監事會與省直有關部門、單位和有關地方的聯繫，承辦省政府交辦的事項。
第五條監事會履行下列職責：
（一）檢查企業貫徹執行國家有關法律、法規和規章的情況；
（二）檢查企業財務，查閱企業財務會計資料及與企業經營管理活動有關的其他資料，驗證企業財務會計報告的真實性、合法性，並對存在的重大問題提出處理建議；
（三）檢查企業的經營效益、利潤分配、國有資產保值增值、資產運營等情況；
（四）檢查企業負責人的經營管理行為，對其經營管理業績進行評價，提出獎懲、任免建議。
第六條 監事會一般每年對企業定期檢查1至2次，並根據實際需要不定期地對企業進行專項檢查。
第七條 監事會開展監督檢查，可以採取下列方式：
（一）聽取企業負責人有關財務、資產狀況和經營管理情況的匯報，在企業召開與監督檢查事項有關的會議；
（二）查閱企業財務會計報告、會計憑證、會計賬簿等財務會計資料以及與經營管理活動有關的其他資料；
（三）核查企業的財務、資產狀況和重大投資項目情況，向職工了解情況，聽取意見，必要時要求企業負責人作出說明；
（四）向財政、工商、稅務、審計、海關等有關部門和銀行調查了解企業的財務狀況和經營管理情況。
監事會主席可以根據需要列席或者委派監事會其他成員列席企業董事會議和其他有關會議。
第八條 省直有關部門、單位和地方人民政府應當支持、配合監事會的工作，向監事會提供有關情況和資料。
第九條 監事會根據對企業實施監督檢查的需要，必要時，經監事會管理機構同意，可以委託社會中介機構對企業進行審計。
監事會根據對企業進行監督檢查的情況，可以建議省政府責成審計機關依法對企業進行審計。
第十條 監事會每次對企業進行檢查結束後，應當及時作出檢查報告。
檢查報告的內容包括：
（一）企業財務、經營管理和重大投資項目情況評價；
（二）企業負責人的經營管理業績評價以及獎懲、任免建議；
（三）企業存在的問題及處理建議；
（四）省政府要求報告或者監事會認為需要報告的其他事項。
第十一條 檢查報告經監事會成員討論，由監事會主席簽署，經監事會管理機構審核後報省政府。監事對檢查報告有原則性不同意見的，應當在檢查報告中說明。
檢查報告經省政府批覆後，抄送省經濟貿易委員會、省財政廳和其他與檢查報告內容有密切關係的部門，並由監事會管理機構組織有關部門、單位落實檢查報告的內容。
對監事會或者其他法定部門已有檢查結論的事項，有關部門、單位不再進行重複檢查。
第十二條 監事會在監督檢查中發現企業經營管理行為有可能危及國家資產安全，造成國家資產流失或者侵害國有資產所有者權益以及監事會認為應當立即報告的其他緊急情況，應當及時向監事會管理機構提出專項報告，也可以直接向省政府報告。
監事會管理機構應當加強同省經濟貿易委員會、省財政廳等有關部門的聯繫，相互通報有關情況。
第十三條 企業應當定期、如實向監事會報送財務會計報告，並及時報告重大經營管理活動的情況，不得拒絕、隱匿、偽報。
第十四條 監事會由主席1人、監事若干人組成。監事會成員不少於3人。
監事分為專職監事和兼職監事。監事會主席為專職。從有關部門和單位選任的監事，為專職；由省政府有關部門、單位派出代表和企業職工代表擔任的監事，為兼職。
監事會可以聘請必要的工作人員。
第十五條 監事會主席由省政府任命。監事會主席由副廳級以上的國家工作人員擔任，年齡一般在60周歲以下。
專職監事和省政府有關部門、單位派出的兼職監事（以下簡稱派出兼職監事）由監事會管理機構任命。專職監事由處、科級國家工作人員擔任，年齡一般在55周歲以下。
企業職工兼任的監事由企業職工代表大會民主選舉產生，報監事會管理機構批准。企業負責人不得擔任監事會中的企業職工代表。
第十六條 監事會成員每屆任期3年，其中監事會主席、專職監事和派出兼職監事不得在同一企業連任。
第十七條 監事會主席應當具有較高的政策水平，堅持原則，廉潔自律，熟悉經濟工作。監事會主席履行下列職責：
（一）召集、主持監事會會議；
（二）負責監事會的日常工作；
（三）審定、簽署監事會的報告和其他重要檔案。
第十八條 監事應當具備下列條件：
（一）熟悉並能夠貫徹執行國家有關法律、法規和規章；
（二）具有財務、會計、審計、稅收、經濟管理等方面的專業知識，比較熟悉企業經營管理工作；
（三）堅持原則，廉潔自律，忠於職守；
（四）具有較強的綜合分析、判斷和文字撰寫能力，並具備獨立工作能力。
第十九條 監事會主席、專職監事和派出兼職監事實行迴避原則，不得在其曾經管轄的行業、曾經工作過的企業或者其近親屬擔任高級管理職務的企業的監事會中任職。
第二十條 監事會開展監督檢查工作所需費用由省財政撥付，由監事會管理機構統一列支。
第二十一條 監事會成員不得接受企業的饋贈，不得參加由企業安排、組織或者支付費用的宴請、娛樂、旅遊、出訪等活動，不得在企業中為自己、親友或者其他人謀取私利。
監事會主席和專職監事、派出兼職監事不得接受企業的報酬、福利待遇，不得在企業報銷費用。
第二十二條 監事會成員必須對檢查報告內容保密，不得向企業透露檢查報告的內容，不得泄露企業的商業秘密。
第二十三條 監事會成員在監督檢查中成績突出，為維護國家利益做出重要貢獻的，給予獎勵。
第二十四條 監事會成員有下列行為之一的，依法給予處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）對企業的重大違法違紀問題隱匿不報或者嚴重失職的；
（二）與企業串通編造虛假檢查報告的；
（三）有違反本辦法第二十一條、第二十二條所列行為的。
第二十五條 企業有下列行為之一的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法給予紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）拒絕、阻礙監事會依法履行職責的；
（二）拒絕、無故拖延向監事會提供財務狀況和經營管理情況等有關資料的；
（三）隱匿、篡改、偽報重要情況和有關資料的；
（四）向監事會成員提供饋贈、支付報酬、提供福利待遇或為其報銷費用的；
（五）有阻礙監事會監督檢查的其他行為的。
第二十六條 向省屬實行企業化管理的大型事業單位派出監事會，參照本辦法執行。
第二十七條 本辦法自發布之日起施行。
