求職口才

求職口才

《求職口才》是2011年1月1日人民日報出版社出版的圖書,作者是吳紅民。本書詳細介紹了世界500強企業招聘面試的題目,將複雜的面試題目簡單化,一語即道破面試題目背後的玄機,讓讀者學會舉一反三,輕鬆通過面試關。

基本介紹

  • 書名:求職口才
  • 作者吳紅民
  • ISBN:7511501435, 9787511501431
  • 頁數:128頁
  • 出版社:人民日報出版社
  • 出版時間:2011年1月1日
  • 裝幀:平裝
  • 開本:16開
  • 叢書名:蛻變·從大學生到職業人
  • 正文語種:簡體中文 
內容簡介,作者簡介,目錄,

內容簡介

《面試之道:“拒無霸”到“必勝客”(中公版)》內容簡介:求職面試猛於虎!你是否對HR提出的尖刻問題無從下手?你是否在小組面試(群面)中慘遭淘汰?你是否總是在最後一輪面試被無情地拒掉?擺脫面試被拒的尷尬命運,僅僅學習面試答題技巧還遠遠不夠!關鍵要掌握面試背後的本質!這本書直擊面試本質,令人醍醐灌項,茅塞頓開——面試不是殘酷的淘汰賽,而是你的個人秀!要像談戀愛一樣參加面試!要像對待戀人一樣對待面試官!要像結婚宣誓一樣表達你對用人單位的忠誠!要像遵守《婚姻法》一樣遵守面試鐵律!

作者簡介

吳紅民,北京大學政府管理學院碩士中公教育集團研發與培訓團隊的核心成員就業與職業培訓領域頂級研究與培訓專家中公教育集團公職考試研究院常務副院長中公教育集團教研總監中公教育集團職業培訓事業部高級總監國內職業培訓的領軍人物,曾經在事業單位、中央企業和大型民營企業負責行政管理、市場行銷和人力資源開發工作,於2006年涉足職業培訓領域,專攻就業與職業培訓方向。得益於紮實的理論功底和豐富的工作、培訓經驗,授課風趣幽默、深入淺出,極具感染力;能夠結合企業人力資源招聘工作的特點,針對大學生求職能力短板,提出系統的求職方案,幫助大學生輕鬆求職。從業4年來,累計授課300餘場、講座報告100餘場,學員和聽眾累計超過10萬人次,受到廣大學生的熱烈追捧。代表課程有:《四步選擇好工作》、《完美簡歷四步製作法》、《求職面試如此簡單》、《語言的力量:求職過程中的高效溝通》、《大學生求職禮儀》、《教師行業求職密訓營》、《行銷行業求職密訓營》、《行政文秘行業求職密訓營》、《金融財會行業求職密訓營》。

目錄

上篇
知己知彼 百面百勝
俗話說:知己知彼,百戰不殆。面試猶如一場沒有硝煙的戰爭,求職者需要更好地了解自己,清醒地認識到自己的優勢和劣勢,為面試做好百分百的準備。輕敵的結果必將是失敗。求職者需要了解競爭對手,增加自己獲勝的機會。若想成為面試的最終人選.求職者還需要巧妙地了解應聘的企業,知曉他們需要什麼樣的人才。只有做到知己知彼,才能瀟灑地亮出寶劍,過五關斬六將,突出重圍,成為面試官眼中最順眼的那個求職者,從而獲得面試的成功。
第一章 了解自己才能從容面試/3
用好你的專業知識/4
仔細算算你值多少錢/6
像找戀人一樣找工作/9
用自信的心態征服HR/12
第二章 了解對方才能有的放矢/15
做目標行業的準專家/16
預知你的競爭對手/20
警惕求職陷阱/23
中篇
遵循鐵律 從容面試
俗話說:兵來將擋.水來土掩。面誠同樣需要大膽面對,從容應對。大多數面試官也是凡夫俗子,其關注點是有規律的。因此事先做些準備,面試的時候才能從容應付,不論面試官拋出什麼問題.都能夠應答如流,從而使面試成為完美的個人秀,秀出求職者非凡的品質、一流的技能、十足的自信,將最好的自己展示給面試官。
面試鐵律一:巧妙推銷你自己/29
面試鐵律二:表達你的忠誠/35
面試鐵律三:做敢於創新的職場新人/39
面試鐵律四:用微笑化解面試壓力/43
面試鐵律五:彰顯你的團隊精神/47
面試鐵律六:展示高超的溝通技巧/52
面試鐵律七:展現你善於學習的品質/56
面試鐵律八:用你的事業心打動HR/60
面試鐵律九:保守秘密/63
面試鐵律十:永不非議/66
面試鐵律十一:做最好的自己/69
面試鐵律十二:絕不退卻/75
面試鐵律十三:慎談實習經驗/78
面試鐵律十四:成功結束面試/80
面試鐵律十五:善始善終/83
下篇
見招拆招實戰熱身
面試是一場演出,台上1分鐘,台下10年功!面試更是一場戰爭,襲面看是你和面試官的鬥智鬥勇,實際上你要不斷挑戰自己。超越對手!本書特收錄一些世界500強企業最新面試題目,幫助求職者見招拆招、實戰熱身。
第一類:思想觀念類題目/93
第二類:解決問題類題目/98
第三類:工作效率類題目/101
第四類:危機處理類題目/104
第五類:同事交往類題目/107
第六類:客戶關係類題目/110
第七類:適應能力類題目/113
第八類:語言口才類題目/118

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