本書以企業如何進行績效管理為主線,對績效管理的概念、流程、方法進行介紹,並結合相關的案例,提出了企業提高績效管理的操作方法,幫助讀者全面掌握績效管理的理念和實施...
內容簡介本書以團隊績效管理為主線,從績效管理導入、績效指標設計、績效體系推行、績效監督、績效考核、績效反饋、績效激勵、績效改進等方面,總結、提煉出28個極為...
所謂企業績效管理,是指各級管理者和員工為了達到組織目標共同參與績效計畫制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果套用、績效目標提升的持續循環過程。...
全面績效管理是指公司目標與指標、部門目標與指標、崗位目標與指標的設定、分解、執行的全過程管理。...
所謂績效管理體系,是指各級管理者和員工為了達到組織目標共同參與績效計畫制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果套用、績效目標提升的持續循環過程。
戰略性績效管理是指對企業的長期戰略制定實施過程及其結果採取一定的方法進行考核評價,並輔以相應激勵機制的一種管理制度。戰略績效管理即以戰略為導向的績效管理系統,...
企業執行能力的構建基本可以分為三個層面:組織管理機制、人力資源、領導力。在這其中,組織管理機制是基礎,人力資源是提升,領導力是升華,需要企業根據自身發展階段的...
績效,從管理學的角度看,是組織期望的結果,是組織為實現其目標而展現在不同層面上的有效輸出,它包括個人績效和組織績效兩個方面。組織績效實現應在個人績效實現的...
績效考核(performance examine),是企業績效管理中的一個環節,是指考核主體對照工作目標和績效標準,採用科學的考核方式,評定員工的工作任務完成情況、員工的工作職責履行...
《執行管理》是2007年經濟管理出版社出版的書籍,作者是羅伯特·布洛克。...... 執行者經理、管理人員、企業家和企業所有者所需求的關於提升公司財務和運作績效方面的...
直線部門經理:執行績效管理方案,並對員工的績效提高進行指導,同時對員工的績效水平進行反饋。那些認為績效管理是人力資源部的事情的直線經理們需要注意了,其實績效管理...
《績效管理:從研究到實踐》是2011年機械工業出版社出版的圖書。...... 鑒於組織管理實踐由績效評估向績效管理的轉變,《績效管理:從研究到實踐》涵蓋了績效管理領域的...
《績效管理原理、方法、實踐》是2009年機械工業出版社出版的圖書,作者是李寶元。...... 《績效管理原理、方法、實踐》是2009年機械工業出版社出版的圖書,作者是李...
績效管理案例分析讓大家“進入角色”,站在案例中主要角色的立場上去觀察與思考,設身處地地去體驗,從而產生真實感、壓力感和緊迫感,達到親臨其境的“實踐”效果,...
績效預算管理是企業全面預算管理的重要組成部分,企業績效預算是以目標為導向、以項目成本為衡量、以業績評估為核心的一種預算體制,是把資源分配的增加與績效的提高...
所謂績效管理,是指各級管理者和員工為了達到組織目標共同參與的績效計畫制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果套用、績效目標提升的持續循環過程,績效管理的目的是...
(2)未足額提取績效掛鈎結算工資及相關費用,每減少1%,扣2分。企業制度管理-101、企業制度不完善,扣5分2、企業制度執行不力,扣5分...
《執行職業生涯管理》,是2008年中國發展出版社出版的圖書,作者是林澤炎。...... 本套叢書包括:《執行職業生涯管理》、《執行績效管理》、《執行人力資源戰略規劃》、...
績效考核指標是指通過明確績效考核目標的單位或者方法,對承擔企業經營過程及結果的各級管理人員完成指定任務的工作業績的價值創造的判斷過程。如對企業員工是指對企業...
《平衡計分卡與績效管理》是2009年中國經濟出版社出版的圖書,作者是秦楊勇。...... 秦先生一直倡導“以戰略績效為主線,提升中國企業戰略執行”管理變革,是迄今為止成...
績效預算管理是企業全面預算管理的重要組成部分,企業績效預算是以目標為導向、以項目成本為衡量、以業績評估為核心的一種預算體制,是把資源分配的增加與績效的提高...
方案的大範圍宣傳是績效管理順利實施的重要保證。一方面,只有對方案進行全面且深入的宣傳講解,才能確保各級管理者和執行者理解和掌握績效管理方案的操作要領,以更好地...
績效增長:向績效管理要利潤的中國實踐目錄 編輯 推薦序一 從虧損到盈利 IX推薦序二 又見飛刀 XI序篇 我的績效人生 XIX諮詢困惑:為什麼方案沒執行 XX...
《重執行》是2005年企業管理出版社出版的圖書,作者是賈永軒。...... 《重執行》是2005年企業管理出版社出版的圖書,...方面,包括組織的結構、組織的目標、組織的績效...
現代醫院績效管理與中層執行力,內容是創新理念,重新定位中層幹部角色,要求是不斷自我監督。...
《財政管理績效考核與激勵暫行辦法》是為全面貫徹落實黨中央、國務院關於完善公共財政體系、建立現代財政制度的決策部署,根據《國務院辦公廳關於對真抓實幹成效明顯地方...
KPI考核,Key Performance Indicator的縮寫,指的是關鍵績效指標考核法。按管理主題來劃分,績效管理可分為兩大類,一類是激勵型績效管理,側重於激發員工的工作積極性,...