《創業企業股權架構研究》是一本2022年中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是李建立 。
基本介紹
- 中文名:創業企業股權架構研究
- 作者:李建立
- 出版社:中國勞動社會保障出版社
- 出版時間:2022年10月1日
- 頁數:269 頁
- 開本:16 開
- 裝幀:平裝
- ISBN:9787516755853
《創業企業股權架構研究》是一本2022年中國勞動社會保障出版社出版的圖書,作者是李建立 。
四、股權激勵 設計高管股權激勵模式,主要有創客模式、持股模式、分紅模式。目前許多股權激勵技術或方案都是基於工業化思維,沒有考慮員工對企業已經沒有依附性,尤其是轉型升級時需要有創造力的牛人,他們想獨立創業,根本不屑於拿點股份;...
《創業型公司的股權結構與股權套用》是首都師範大學提供的慕課課程,授課老師是劉銳。課程簡介 《創業型公司的股權結構與股權套用》課程將圍繞股權結構的兩個層次和三個維度進行展開,從上到下,從內到外,對股權的設計與套用進行深層次...
《股權設計》又名《網際網路+時代創業公司股權架構》是於2016年12月機械工業出版社出版的一本圖書,作者是耿小武。作者簡介 股權律師、合夥股權設計專家、“小武合夥股權團隊”聯合發起人、國家律師學院律師學專家委員、河南財經政法大學股權...
可以說,本書是一本兼具實用性和可操作性的好書,是創業時代的工具,非常適合創業者、企業家、股權經理人、對股權架構感興趣的人群閱讀。作者簡介 朱栩,沃頓上海中心(Wharton Shanghai Center)CEO,法國巴黎第九(多芬納)大學管理學...
本書作者擁有豐富的股權設計、股權激勵知識與經驗,經過無數案例的實踐與檢驗,形成了實用而極具針對性的方法與方案,能幫助創業者、企業經營者、股權投資者等在實踐中少走彎路。圖書目錄 第1章 做企業必須懂股權:股權清晰,發展才有...
《創業公司的動態股權分配機制(第2版)》是機械工業出版社出版的圖書,作者是蔡聰。內容簡介 如果你和合伙人一起開公司, 你們幾個商定平均分配股權, 結果你做了所有的工作, 你的合伙人非常懶散, 而他們到年底還照樣分紅, 你會怎么...
3.3.2 控制權與現金流權的分離工具之一:金字塔股權架構 3.3.3 控制權與現金流權的分離工具之二:交叉持股架構 3.4 股權的進入機制:寧缺毋濫 3.4.1 慎重選擇創業夥伴 3.4.2 慎重實施股權激勵 3.4.3 慎重引入投資者 ...
刑事風險管理//205 作者簡介 段昫薇,畢業於英國劍橋大學。現任泰智會產業加速器行業研究總監,常年持續跟蹤研究國際創新創業國際趨勢,參與中關村創業大街從規劃、開街、運營4年的工作;參與主導《中關村創業報告》的策劃編寫工作。
2.2 股權融資結構設計規劃 057 2.2.1 股權融資輪次規劃 057 2.2.2 股權融資比例規劃 059 2.2.3 股權融資設計案例 061 2.3 不同公司股權架構設計 063 2.3.1 兩三個股東創業如何設計股權 063 2.3.2 四個...
第1章 股權合夥 /1 1.1 股權架構:構築公司治理的堅強基石/ 1 1.1.1 股權戰略:創業“生死劫” / 1 1.1.2 企業股權架構的三種類型 / 4 1.1.3 股權架構設計的四大原則 / 7 1.1.4 股權架構設計需要注意的問題 / ...
得權期設定為4年,也就是約定了員工必須要在公司工作4年,才能拿到全部的股權,以此來吸引、留住和激勵優秀員工。退出機制 只進不出的結果,只會把路給堵死了。創業公司的股權價值是所有合伙人持續長期的服務於公司賺取的,當合伙人...
一部分介紹了動態股權分配製度的意義、作用、風險,以及其與傳統股權分配製度的差異等,讓讀者對該制度有深入的了解。二部分將動態股權分配製度與公司發展過程中面臨的相關問題進行融合,例如,創業前如何設計原始股權架構;創業中如何吸納新...
3. 兩層公司架構運作案例 4. 綠地千人股權架構調整 第七章 多人股權架構模型 1. 直接持股模型E1 2. 有限合夥企業模型E2-E4 3. 基於節稅的投資公司模型E5 4. 人才導向型合夥創業模型E6 5. 人才導向型合夥創業模型E7 6. 業績/...
節 中國上市公司實際控制人股權結構特徵分析 一、實際控制人類型的界定 二、實際控制人股權結構特徵分析 第二節 中國上市公司實際控制人股權結構特徵與公司價值關係分析 一、研究假設 二、研究設計 三、實證檢驗 第三節 創業板上市公司...
三、案例3:寧波波導股份有限公司總經理訪談記 四、案例4:張裕10%股權花落摩根大通政府持股成制衡關鍵 附表一:46家公司股權轉讓比例及價格一覽表 附表二:98家香港創業板上市公司股權結構一覽表 附表三:中關村高科技企業項目融資可出讓...
主要闡述了在合伙人時代如何運用股權來解決企業中遇到的根本問題,包括如何做好公司頂層設計,如何做好股權架構設計,如何運用股權讓老闆和員工實現共創、共享、共擔,如何有效激勵員工,如何做好企業傳承,如何實現員工內部創業,如何設計股權...
《 股權結構從入門到精通》是清華大學出版社出版的一本圖書。內容簡介 《股權結構從入門到精通》作者擁有豐富的創業經驗,是專業的動態股權架構講師,上百家創業公司股權架構和股權激勵顧問,十年來專注於產品和股權問題的制勝之道。《...
劉文:金融碩士,註冊會計師,擁有十年企業服務經歷,專注創業企業的股權設計與企業上市的股權改造,在股權架構、股權激勵、稅收籌劃等方面積累了大量的實戰經驗,服務A股、創業板多家企業。作者認為,現代企業的股權設計,不僅僅是單純的金融...
私募股權市場以高度信息不對稱為其典型特徵,它通過提供非標準化的金融產品,為創業企業、中等規模公司、陷入財務困境的公司以及尋求收購的公司等各種非公開上市的市場主體解決融資需求。私募股權投資者提供給企業的除了資金外,還提供知識和...
三、股權激勵中的股東權益糾紛 四、股權激勵糾紛的預防要點 第三節 股權激勵的稅務籌劃 一、實施股權激勵的企業所得稅 二、實施股權激勵的員工個人所得稅 三、股權激勵退出時股權轉讓的稅務問題 案例:華為股權激勵 一、創業期的股權...
一部分介紹了動態股權分配製度的意義、作用、風險,以及其與傳統股權分配製度的差異等,讓讀者對該制度有深入的了解。二部分將動態股權分配製度與公司發展過程中面臨的相關問題進行融合,例如,創業前如何設計原始股權架構;創業中如何吸納新...