《人力資源管理學習指導》是2010年4日由清華大學出版社出版的圖書。本書包括人力資源管理同步練習與綜合測試和人力資源管理師歷年考試真題兩部分內容。
21世紀管理學教材·人力資源管理學習指導一般指本詞條
《人力資源管理學習指導》是2010年4日由清華大學出版社出版的圖書。本書包括人力資源管理同步練習與綜合測試和人力資源管理師歷年考試真題兩部分內容。
《21世紀管理學教材·人力資源管理》是2009年9月1日清華大學出版社出版的圖書,作者是李冰、李維剛。...
《人力資源管理》立足於人力資源管理學基本理論,以培養套用型人才為目標,是新一輪21世紀高等學校規劃教材之一,由富有企業人力資源管理教學和實際經驗的教師以及企業的...
《人力資源管理》(21世紀全國高職高專財經管理類規劃教材)是2010年北京大學出版社出版的圖書,作者是孟英玉、王瑞卿。...
《21世紀人力資源管理系列教材·組織行為學》是2008年8月1日武漢大學出版社出版的圖書。...
本書是經典教材《人力資源管理概論(第三版)》的配套學習指導書,書中,作者綜合梳理了教材中的重要概念和知識點,精心編寫了各類測試題(包括單項選擇題、多項選擇題...
《人力資源管理學習指導》是2010年4日由清華大學出版社出版的圖書。 [1] 本書包括人力資源管理同步練習與綜合測試和人力資源管理師歷年考試真題兩部分內容。
本書是經典教材《人力資源管理概論》(第四版)的配套學習指導書,也適合作為高校“人力資源管理”課程的參考書。書中,作者綜合梳理了人力資源管理這門課程的重要概念...
《英文原版系列教材·人力資源管理學(第2版)》:21世紀已經到來,以加強外語為新世紀人才特徵的新一輪教育改革方興未艾,“雙語教學”成為熱門主題,成為推進素質教育...
《21世紀高等院校人力資源管理精品教材·社會保障學》是2010年出版的圖書,作者是潘錦棠。《社會保障學》內容簡介:與同類教科書相比《社會保障學》主要有以下三大特點:...
這本《人力資源管理與實務》由王瑩主編,為21世紀高等學校規劃教材。全書共分十章,主要內容有人力資源管理概論、人力資源規劃、人力資源相關法律法規、崗位分析與評價...
戰略人力資源管理學(第三版) 出版社: 北京大學出版社 ISBN:9787301313565 版次:3 商品編碼:12696931 品牌:北京大學出版社 包裝:平裝 叢書名: 21世紀經濟與管理...
人力資源管理概論(21世紀高等學校經濟管理類專業新編系列教材)注重內容的系統性、科學性、創新性、可操作性,既介紹了當今世界上先進的人力資源管理理論,又注重具有...
人力資源管理:21世紀高等院校管理學主幹課程內容簡介 編輯 本教材反映了近年來國內外在人力資源管理的理論與技術方面的最新研究成果,突出理論的系統性與前沿性,本地...
《勞動經濟學(教育部面向21世紀人力資源管理系列教材)》是2002年中國人民大學出版社出版的圖書,作者是楊河清。書名 勞動經濟學(教育部面向21世紀人力資源管理系列教材...
21世紀經濟與管理規劃教材 目錄 1 內容簡介 2 作者簡介 戰略人力資源管理學(第二版)內容簡介 編輯 本書從概念與模型、規劃與獲取、績效與薪酬、建設與關係四個方...
21世紀高等學校管理類教材 目錄 1 內容簡介 2 目錄 人力資源管理概論(第二版)內容簡介 編輯 本教材系統地界定了人力資源管理的相關概念;介紹了人力資源管理的基本...
本書讀者定位於各高校人力資源管理專業(本科生、研究生)教師與學生,管理學類各專業學習相關課程的師生,社會各企事業單位人力資源管理部分的工作人員,以及各企事業...
基本原理和一般方法,並能將之綜合運用於對公共部門人力資源管理實際問題的分析,初步具備解決一般公共部門人力資源管理問題的能力,同時培養學習者的綜合管理能力與素質。
《教育部面向21世紀人力資源管理系列教材:組織行為學》由中國人民大學出版社於2008年04月01日出版,作者是關培蘭 。全書分六篇二十四章,分別從組織行為學的一般、...
內容包括人力資源規劃、工作分析、人力資源招聘、人力資源管理信息系統、培訓管理、薪酬管理、績效管理、職業生涯管理、勞動關係管理、人力資源外包管理和國際人力資源管理...