陝西省公務員錄用考試專用教材：面試

內容簡介

《陝西省公務員錄用考試專用教材:面試(2011最新版)(適用於多省聯考)》內容簡介：親愛的考生朋友，在你翻開這本書的瞬間，我們要欣慰地對你說一句“恭喜！”首先，要恭喜你的是，當你選擇這本書為面試作準備的時候，說明你對筆試已經胸有成竹，或者，你已入圍面試名單；其次，值得恭喜的是，你作出了一個正確的決策，選擇了一本內容新穎、豐富、詳實、可靠的面試教材。

《面試》是2011年陝西省公務員錄用考試專用教材系列中的核心教材之一，內容豐富而新穎，體例科學而嚴謹，歷年來深得眾多考生朋友的一致好評，是考生面試成功路上的良師益友：為了進一步幫助廣大考生在有限的時間內取得最大的複習效果，我們面試教材編寫組對《陝西省公務員錄用考試專用教材:面試(2011最新版)(適用於多省聯考)》進行了大幅度的修訂，將各個章節劃分得更加科學、合理，所選材料與時事熱點結合得更加緊密，語言更加簡明、扼要，技巧指導更加到位。

1.彰顯最新考試趨勢，直擊面試重點類型

凡是參加或準備參加此次陝西省公務員考試的考生，無論是否進入面試，可能都會了解到，無論是中央還是地方，公務員考試面試類型已從過去的“群雄並起”變成現在的由結構化來“一統天下”。因此，我們編寫組為了順應這個大趨勢，將結構化面試作為此書唯一重點分析和解讀的面試類型。

2.全面把握測評要點。面試專家深度指導

鑒於最新公布的公務員面試測評要素，是按照考查考生的綜合分析能力、語言表達能力、應急應變能力、計畫組織協調能力、人際交往的意識與技巧、自我情緒控制能力、求職動機與職位匹配性和舉止儀表的順序排列的。因此，我們可以看出，未來非但結構化面試類型會長盛不衰，而且對於考生能力類型的考查也開始有所側重，由此，我們刪除諸如“創新能力”、“專業知識與實踐經驗”這些陳舊的測評要素的提法，並按照最新公布的測評要素的主次順序進行編寫。

陝西省公務員錄用考試專用教材：面試

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