辦公室、職業培訓科、勞動爭議仲裁科、人事科、勞動工資科、工傷醫療保險科、就業與失業保險科、養老保險科、勞動監察與基金監督科、紀檢室。
基本介紹
- 中文名：自貢市勞動和社會保障局
- 類型：政府部門
- 職責：建立統一規範的人力資源市場
- 地區：四川
地址,職責職能,
地址
自貢市自流井區匯東路118號
職責職能
（一）貫徹執行國家和省有關勞動和社會保障工作的方針、政策、法律、法規；制定全市勞動和社會保險工作的總體規劃和年度工作計畫並組織實施。
（二）組織實施勞動和社會保險法規、規章、基本標準並監督檢查；管理全市勞動和社會保險政策服務諮詢機構。
（三）依法行使國家勞動和社會保險的監督檢查權，制定全市勞動和社會保險的監督檢查辦法，監督全市勞動和社會保險監督檢查機構的工作。
（四）擬定促進城鄉就業的政策和措施；規劃全市勞動力市場發展，組織建立、健全就業服務體系；擬定國有企業下崗職工的分流安置、基本生活保障和再就業的規劃、政策，組織實施再就業工程；制定職業介紹機構的管理辦法並組織實施；按分工制定本市中國公民出境就業和增外公民（不含外國專家）在本市就業的管理政策；制定有關機構經辦向外國企業駐自貢的代表機構選派中方雇員業務的管理方法；制定外國在市機構從事勞動力招聘中介、諮詢和培訓業務的資格管理辦法。
（五）貫徹執行全市職業分類、職業技能國家標準和行業標準的實施辦法，建立職業資格認證制度，制定職業技能鑑定政策；制定職業培訓學院、技工學校、就業訓練中心和社會力量舉辦的職業培訓機構的發展規劃和管理辦法；制定企業在職職工技能培訓和失業人員、企業下崗職工再就業培訓規劃及政策；制定職業技能人才培養、表彰、獎勵和職業技能競賽的規則、政策和措施；制定貫徹勞動預備制度的實施辦法；指導職業培訓學院、技工學校和職業培訓機構的師資隊伍建設；制定職業培訓學院、技工學校和職業技能培訓的教材編寫規劃和評估審核辦法。
（六）貫徹執行調整勞動關係法律法規，組織實施勞動契約、集體契約制度；貫徹執行勞動爭議處理和勞動爭議仲裁辦法；貫徹執行全省地方企業勞動定員定額標準；貫徹執行企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動保護政策的辦法；負責政策性安置和調配工作；參與評定省級和市級企業勞動模範工作。
（七）擬定全市企業職工工資巨觀政策、企業工資指導線的有關政策、行業工資收入調節政策和國有企業經營者收入分配政策；擬定貫徹執行企業職工最低工資保障制度的政策。
（八）擬定全市養老、失業、醫療、工傷、生育社會保險的政策和基本標準，並組織實施和監督檢查；審批企業職工退休、提前退休；制定全市機關、事業、企業單位補充養老保險、補充醫療保險的政策和補充承辦機構資格認定標準的實施辦法，審查認定有關機構承辦補充保險業務的資格。
（九）制定貫徹執行社會保險基金收繳、支付、管理、運營的辦法並組織實施；對社會保險基金預決算提出審核意見；對社會保險基金管理實施行政監督；貫徹執行社會保險經辦機構的管理規則和基金運營機構資格認定標準的實施辦法，制定全市社會保險服務體系建設規劃並組織實施。
（十）承擔全市勞動和社會保障的統計匯總和信息工作，組織建設全市勞動和社會保障信息網路，定期發布勞動和社會保險事業統計公報、信息資料和發展預測報告。
（十一）組織勞動和社會保障領域的科學技術研究及科技成果的推廣套用和產業發展工作；負責全市勞動和社會保障領域標準化工作。
（十二）指導全市勞動和社會保障系統的精神文明建設、黨風廉政建設；指導相關學會、協會等社會團體的工作。
（十三）負責全市勞動和社會保障領域的工作交流與合作。
（十四）承辦市政府交辦的其他事項。
