2013年，我局嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》和《貴州省政府信息公開暫行規定》要求，以黨的十八大、十八屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞增強工作的透明度，加強民主監督，密切與人民民眾的聯繫，推行依法行政、優質行政、廉潔行政，進一步鞏固政府信息公開成果，規範公開內容，創新公開形式，突出公開重點，提高服務水平，有效促進各項工作取得實效
一、總體工作情況
我局十分重視政府信息公開工作，始終把推行政府信息公開工作作為轉變機關作風、提高行政效能、服務地方經濟社會發展的一項重要工作來抓。制定我局政府信息公開工作考核管理制度，將政府信息公開工作納入年度工作目標考核管理內容，層層落實工作目標責任，形成了一級抓一級，層層抓落實的政府信息公開工作責任體系，使政府信息公開工作做到統一規範、信息暢通、上下聯動，為全面推行政府信息公開工作提供了組織保證。
為確保政府信息公開工作制度化、規範化、經常化，我局立足於長效機制建設，2013年，根據工作實際，我局重新修訂下發了《貴州省公務員局信息工作制度(試行)》，從規範服務管理入手，制定工作崗位職責，服務要求、管理辦法、運行程式、投訴反饋等工作制度，將辦事項目、依據、條件、程式、時限、結果及服務承諾、崗位規範、紀律規定、監督渠道等公開內容融入服務規範，形成了一套較為完善、規範的制度體系。並嚴格按制度、按程式及時將公務員管理方面的行政決策、行政管理和政務信息向社會全面公布，公開內容做到全面真實，公開方式做到及時便捷，辦事結果做到公平公正，提高了辦事效率，為民眾提供了優質服務。
在公共平台建設方面，我們通過入口網站“貴州省公務員局”設定信息公開專欄，及時發布公務員招錄等公務員管理信息，全年訪問量近500萬人次，網上無一例投訴情況，取得較好的社會效應。
二、主動公開政府信息情況
2013年，我局通過政府網站公開政府信息數為125件。信息公開主要類別為公務員管理有關工作，主要通過政府入口網站、廣播電視報紙等媒體等向社會公布。
2013年、2012年財政收入預算、決算及“三公”經費預算、決算情況。我局為省政府部門管理的二級局，無獨立財務，財政收入和“三公”經費預、決算均在省人社廳，公開情況由省人社廳統一向社會公開。
三、辦理政府信息公開申請等情況
我局是2009年組建的政府二級局，2013年未收到辦理依申請政府信息公開、申請行政複議、提起行政訴訟等情況。
2013年，通過公開諮詢電話、網站“諮詢信箱”等回答政策諮詢3560人次。
