![找工作([美] 馬克格蘭諾維特所著書籍)](/img/f/4ea/cGcq5yNkVmYzQ2NzU2Y1ETYldzYlZGM1MjZ4MjY5QzM0MDOyEmM0QGZyQjMv0WZ0l2LjlGcvU2apFmYv02bj5SdklWYi5yYyN3Ztl2LvoDc0RHa.jpg "找工作([美] 馬克格蘭諾維特所著書籍)")
《找工作》是一部由[美] 馬克 格蘭諾維特所著書籍，格致出版社出版發行。
基本介紹
- 書名：找工作
- 作者：[美] 馬克 格蘭諾維特
- ISBN：9787543214545
- 出版社：格致出版社
出版信息,內容簡介,作者簡介,目錄,叢書信息,
出版信息
作者:[美] 馬克 格蘭諾維特/Mark Granovetter
出版社:格致出版社
副標題:關係人與職業生涯的研究
原作名:Getting a Job : A Study of Contacts and Careers
譯者:張文宏 等
出版年:2008-11
頁數:233
定價:32.00元
裝幀:平裝
叢書:經濟與社會譯叢
ISBN:9787543214545
出版社:格致出版社
副標題:關係人與職業生涯的研究
原作名:Getting a Job : A Study of Contacts and Careers
譯者:張文宏 等
出版年:2008-11
頁數:233
定價:32.00元
裝幀:平裝
叢書:經濟與社會譯叢
ISBN:9787543214545
內容簡介
本書是經濟社會學和勞動力市場方面的經典研究，通過調查282個美國人找工作的過程，發現這些人的個人關係在他們找工作的過程中發揮了巨大的作用，也說明了社會活動是如何影響勞動力市場的。
通過探究工作關係人和社會結構之間的聯繫，格蘭諾維特認識到了（人際）網路在溝通有關勞動力流動的經濟學研究和更聚焦的有關找工作的個人動機的研究時的關鍵性作用。
作者簡介
馬克·格蘭諾維特（Mark Granovetter）：美國史丹福大學人文與科學學院Joan Butler Ford教授，曾任該校社會學系主任，他是20世紀70年代以來國際最知名的社會學家之一，主要研究領域為社會網路和經濟社會學。
目錄
中譯版序言
第一版序言
第二版序言
致謝
導論
第一篇 邁向因果模型
第一章 “工作搜尋”與經濟學理論
第二章 關係人及其信息
第三章 信息流動的動力
第四章 空缺結構的動力
第五章 關係：建立與維持
第六章 生涯結構
第七章 某些理論性結論
第二篇 流動與社會
第八章 流動與組織
第九章 比較的視野
第十章 套用
後記：重新思考和一項新的議程
附錄A 研究設計與操作
附錄B 編碼規則與問題
附錄C 致被訪者的信和訪問程式
附錄D 經濟行動與社會結構：嵌入性問題
參考文獻
中英文術語對照表
第一版序言
第二版序言
致謝
導論
第一篇 邁向因果模型
第一章 “工作搜尋”與經濟學理論
第二章 關係人及其信息
第三章 信息流動的動力
第四章 空缺結構的動力
第五章 關係：建立與維持
第六章 生涯結構
第七章 某些理論性結論
第二篇 流動與社會
第八章 流動與組織
第九章 比較的視野
第十章 套用
後記：重新思考和一項新的議程
附錄A 研究設計與操作
附錄B 編碼規則與問題
附錄C 致被訪者的信和訪問程式
附錄D 經濟行動與社會結構：嵌入性問題
參考文獻
中英文術語對照表
叢書信息
經濟與社會譯叢 (共6冊), 這套叢書還有 《結構洞》,《給無價的孩子定價》,《機會鏈》,《華人的資本主義精神》,《地位的信號》
