《戰略性企業社會責任對價值創造的影響研究》是一本2022年企業管理出版社出版的圖書，作者是嵇國平，周敏丹。
基本介紹
- 中文名：戰略性企業社會責任對價值創造的影響研究
- 作者：嵇國平，周敏丹
- 出版社： 企業管理出版社
- 出版時間：2022年11月1日
- 頁數：306 頁
- 開本：16 開
- 裝幀：平裝
- ISBN：9787516427033
內容簡介,作者簡介,目錄,
內容簡介
本書旨在探討以下三個關鍵問題：戰略性企業社會責任對價值創造有何影響？動態能力在其中能否起中介作用？環境動態性在其中能否起調節作用以及發揮怎樣的約束作用？由此，本書首先以某檢測股份有限公司為樣本，通過探索性案例研究，提出了初始假設命題。然後，運用資源基礎論和適配論，闡明了戰略性企業社會責任、動態能力、環境動態性與價值創造之間的邏輯關係；在此基礎上，正式提出了相應的研究假設，並將動態能力作為中介變數，將環境動態性作為調節變數，納入“戰略性企業社會責任-價值創造”的分析框架，構建了四個變數間關聯性的概念模型。最後，採用實證分析方式，對研究假設和模型效用進行了檢驗：選用問卷調查法，以企業高層管理者和骨幹員工為調研對象，前後收集了兩批問卷數據；運用問卷數據，在交叉驗證了量表信度和效度的基礎上，進行了描述性分析、共同方法偏差檢驗、相關性分析、方差分析、結構方程模型分析與多元回歸分析。
作者簡介
嵇國平，江西撫州人，管理學博士。現為南昌工程學院工商管理學院副院長、教授、碩士生導師。主持和參與國家自科基金項目、國家社科基金項目6項，省級基金項目9項；近年專著有《企業社會責任與企業績效的關係研究:企業軟實力與利益相關者關係的雙重中介效應》《基於企業慣例的企業競爭優勢培育研究》，在《光明日報》以及《經濟管理》《經濟問題》《商業研究》《華東經濟管理》等國家核心刊物上發表論文20餘篇。目前主要從事戰略性企業社會責任與企業競爭優勢等方面的研究工作，並承擔管理學原理、市場行銷學等課程的教學工作。
周敏丹，江西撫州人，在讀博士。現為南昌工程學院副院長、副教授。主持省部級、市廳級基金項目十餘項，在FRONTIERS IN PSYCHOLOGY和《中國教育學刊》《技術經濟與管理研究》《湖南社會科學》等核心刊物上發表論文十餘篇，獲江西省教學成果獎一等獎2項。目前主要從事戰略性企業社會責任與企業可持續發展等方面的研究工作，並承擔管理學原理課程的教學工作。
目錄
第 1 章 緒論 1
1. 1 研究背景 ………………………………………………………………… 3
1. 2 研究目的和意義 ………………………………………………………… 5
1. 3 主要概念界定 …………………………………………………………… 7
1. 4 主要研究方法說明 …………………………………………………… 15
1. 5 基本思路和內容安排 ………………………………………………… 16
第 2 章 文獻綜述 19
2. 1 從企業社會責任到戰略性企業社會責任的演進邏輯 ……………… 21
2. 2 戰略性企業社會責任的相關研究 …………………………………… 23
2. 3 動態能力的相關研究 ………………………………………………… 35
2. 4 戰略性企業社會責任對價值創造的影響研究 ……………………… 65
2. 5 戰略性企業社會責任熱點與前沿的可視化分析 …………………… 69
第 3 章 探索性案例研究 91
3. 1 研究目的與研究方法 ………………………………………………… 93
3. 2 研究設計 ……………………………………………………………… 98
3. 3 案例簡介 ……………………………………………………………… 103
3. 4 主要發現與初始假設命題提出 ……………………………………… 107
第 4 章 理論基礎、 研究假設與概念模型 115
4. 1 理論基礎 ……………………………………………………………… 117
4. 2 研究假設 ……………………………………………………………… 124
4. 3 概念模型 ……………………………………………………………… 134
第 5 章 實證研究設計與方法 135
5. 1 研究設計和過程 ……………………………………………………… 137
5. 2 問卷設計 ……………………………………………………………… 139
5. 3 數據的收集、 使用和分布情況 ……………………………………… 141
5. 4 變數的操作定義與測量 ……………………………………………… 146
5. 5 數據分析方法 ………………………………………………………… 151
第 6 章 實證研究分析與解釋 157
6. 1 第一次信度和效度檢驗 ……………………………………………… 159
6. 2 第二次信度和效度檢驗 ……………………………………………… 170
6. 3 聚合分析與描述性分析 ……………………………………………… 181
6. 4 共同方法偏差檢驗和相關性分析 …………………………………… 185
6. 5 控制變數對中介變數和因變數影響的檢驗 ………………………… 189
6. 6 變數間的結構方程模型分析 ………………………………………… 197
6. 7 環境動態性的調節作用檢驗 ………………………………………… 207
第 7 章 研究結論與展望 211
7. 1 研究結論及與前人研究的比較 ……………………………………… 213
7. 2 理論貢獻 ……………………………………………………………… 220
7. 3 對企業的實務建議 …………………………………………………… 222
7. 4 研究局限和未來研究展望 …………………………………………… 227
案例專欄 1 “多方用力” 將 CSR 理念融入企業使命———以歐萊雅集團為例……………………… 230
案例專欄 2 切切實實把 CSR 活動納入企業業務流程———以伊利集團 為例……………………… 237
案例專欄 3 通過動態能力擴大 SCSR 影響力、 增強價值創造力 …………………………………… 245
案例專欄 4 密切關注環境變化, 科學實施 SCSR 之策———以華為技術 有限公司為例…………… 255
參考文獻 ……………………………………………………………………… 265
附錄 1: 第一批調查問卷 ………………………………………………… 291
附錄 2: 第二批調查問卷 ………………………………………………… 296
