德魯克說管理

內容簡介

本書中，德魯克集中論述了一個管理者如何做到卓有成效。這是德魯克最著名的管理學著作之一，傾注了德魯克極大的心血。一位卓有成效的管理者，一般具有以下6個特徵：（1）重視目標和績效；只做正確的事情。（2）一次只做一件事情，並只做最重要的事情。（3）作為一名知識工作者，他知道自己所能做出的貢獻。（4）在選用高層管理者時，他注重的是出色的績效和正直的品格。（5）他知道增進溝通的重要性；他有選擇性地蒐集所需要的信息。（6）他只做有效的決策。

作者簡介

林然，她的文字以睿智、經典著稱，常一語點破人情，又不乏溫暖勵志，以冷眼洞悉世情，以慧心指點迷津，極受都市白領追捧，是當今最有影響力的“情感心靈導師”。

編輯推薦

超越時空的德魯克，管理者永恆的導師
他稱自己是“社會生態學家”，他對社會學和經濟學的影響深遠，他的著作架起了從工業時代到知識時代的橋樑。
全世紀的管理者都應該感謝這個人，因為他貢獻了畢生的精力，來理清我們社會中人的角色和組織機構的角色，我認為彼得?德魯克比任何其他人都更有效地做到了這一點。

Part01　德魯克說人力資源是最重要的管理
Part02　德魯克說要讓有才華的人為你工作
Part03　德魯克說企業成功靠的是團隊
Part04　德魯克說領導就要做領導的事
Part05　德魯克說溝通是一門藝術
Part06　德魯克說會管理時間的人才能成功
Part07 德魯克說要以事業的心態對待工作
Part08 德魯克說每個人的職業生涯都需要管理
Part09　德魯克說戰略規劃是管理者的常識課
Part10　德魯克說管理者要為組織找到核心能力
Part11　德魯克說企業的唯一目的是創造顧客
Part12　德魯克說管理者應該用行銷來代替銷售
Part13　德魯克說關注成本的企業才能成長
Part14　德魯克說要向組織結構要效益
Part15　德魯克說企業要未雨綢繆

德魯克說管理

基本介紹

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