平樂縣人力資源和社會保障局是平樂縣政府機構。
基本介紹
- 中文名：平樂縣人力資源和社會保障局
- 性質：人民政府工作部門
平樂縣人力資源和社會保障局是平樂縣人民政府的工作部門。
平樂縣人力資源和社會保障局是平樂縣政府機構。
平樂縣人力資源和社會保障局是平樂縣政府機構。平樂縣人力資源和社會保障局是平樂縣人民政府的工作部門。1...
平樂縣社會保險事業管理中心是平樂縣人力資源和社會保障局管理的財政全額撥款的事業單位，機構規格為相當正科級，列為公益一類。主要職責 （一）貫徹執行國家、自治區、市和縣制定的基本養老保險（包括機關事業單位養老保險金、企業職工基本...
本單位是平羅縣政府組成部門，本文將概括其單位職責和內設機構情況。職責調整 （一）劃入的職責 將原縣人事局的職責、原縣勞動和社會保障局的職責進行整合，劃入縣人力資源和社會保障局。（二）取消的職責 1、取消已由國務院和自治區、...
樂平市人力資源和社會保障局，隸屬於樂平市，主要職責起草本市人力資源和社會保障地方性規章，擬訂相關發展規劃、年度計畫並組織實施和監督檢查。主要職責 （一）貫徹執行國家和省市有關人力資源和社會保障法律、法規、規章和方針政策；起草本...
平陸縣人力資源和社會保障局是2009年新一輪政府機構改革過程中，由原人事局、勞動和社會保障局合併組建的政府機構，現有幹部職工173人，下設10個行政股室和24個事業單位。機構職能 （一）貫徹落實國家、省、市人力資源和社會保障事業發展...
六、負責全縣人才資源規劃、開發工作，擬訂全縣人才流動、人事代理、人才市場管理實施辦法；負責全縣人才市場的發展規範，人才中介機構和人事代理的綜合管理；指導各類人才的流動和就業服務工作；管理面向社會的人才交流活動；承辦國家特殊需要人員...
平陽縣人力資源和社會保障局是平陽縣人民政府工作部門。主要職責 （一）貫徹執行人力資源和社會保障工作法律法規規章。起草人力資源和社會保障工作規範性檔案、規章草案。編制全縣人力資源和社會保障事業發展規劃，擬訂相應政策及實施辦法，並...
平山縣人力資源和社會保障局（簡稱縣人力資源社會保障局）為縣政府工作部門，機構規格正科級。根據《中共石家莊市委辦公廳、石家莊市人民政府辦公廳關於印發〈平山縣機構改革方案〉的通知》（石辦字〔2018〕75號），縣人力資源和社會保障局...
平陰縣人力資源和社會保障局根據中共平陰縣委、平陰縣人民政府《關於平陰縣人民政府機構改革的實施意見》（平發〔2010〕7號），組建平陰縣人力資源和社會保障局，為縣政府工作部門。職責調整 （一）劃入的職責 將原縣人事局、縣勞動和社會...
忻州市忻府區人力資源和社會保障局（以下簡稱為區人社局）為區人民政府工作部門，為正科級。區人社局貫徹落實黨中央、省委、市委、區委關於人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署，在履行職責過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障...
楊海平，現任山西省長治市平順縣人力資源和社會保障局黨組成員、副局長。人物履歷 現任山西省長治市平順縣人力資源和社會保障局黨組成員、副局長。工作分工 分管綜合辦公室、財務、培訓就業、勞動監察、人事勞動爭議調解仲裁、扶貧工作。
榆林市人力資源和社會保障局是榆林市人事局是主管人事工作和推行人事制度改革的市政府組成部門。是根據省委、省政府批准的《榆林市市級機構改革方案》（陝字〔2001〕106號），榆林市人事局是主管人事工作和推行人事制度改革的市政府組成部門...
樂亭縣人力資源和社會保障局 樂亭縣人力資源和社會保障局，是樂亭縣人民政府工作部門。現任領導 局長：張永超
平果縣人力資源和社會保障局（簡稱：人社局）是在縣人民政府領導下主管全縣人事勞動和社會保障行政工作機構，基本簡介 平果縣人力資源和社會保障局(簡稱：人社局)是在縣人民政府領導下主管全縣人事勞動和社會保障行政工作機構，其主要職能為...
馮曉梅，女，1973年7月出生，漢族，平南縣六陳鎮人，1991年1月參加工作，1996年6月加入中國共產黨，在職研究生學歷。現任廣西平南縣人力資源和社會保障局黨組書記、局長。工作分工 主持平南縣人力資源和社會保障局黨組和行政全面工作，...
2009年12月底，河池市人力資源和社會保障局由原市人事局、市勞動和社會保障局撤併組建而成，機關內設16個科室，行政編制35個，領導職數5名，下設9個局屬事業單位。主要負責全市就業培訓、社會保障、工資收入、人事人才、勞動關係、社會...
區人力資源和社會保障局要大力精簡行政審批事項，壓縮涉民涉企審批和服務時限，提高事項“網上辦理”比例。擴大自主評審範圍，下放職稱評審權。落實事業單位用人自主權，下放崗位聘用認定許可權。開展“多證合一”試點，促進人力資源和社會保障...
余昌進 余昌進，現任江西省樂平市人力資源與社會保障局黨組成員、副局長。工作分工 分管社保股、勞動監察股、信訪法規股。
根據中共平遠縣委、平遠縣人民政府《關於印發〈平遠縣人民政府機構改革方案〉的通知》（平委發〔2010〕18號）精神，設立平遠縣人力資源和社會保障局，為縣人民政府工作部門。職責調整 (一)將原縣人事局、原縣勞動和社會保障局的職責整合...
（十三）負責全市人力資源和社會保障方面的國際交流和合作工作。（十四）承辦市人民政府交辦的其他事項。內設機構 （一）辦公室 協助局領導對政務、事務等有關工作進行綜合協調和督促檢查；負責會議的組織、文電處理、秘書事務、公共關係、...
負責全市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。主要職責 （一）貫徹執行國家、自治區人力資源和社會保障事業的法律法規；擬訂全市人力資源和社會保障...
民樂縣人力資源和社會保障局 民樂縣人力資源和社會保障局，2021年5月，被評為甘肅省脫貧攻堅先 進集體。所獲榮譽 2021年5月，被評為甘肅省脫貧攻堅先 進集體。
副局長、三級調研員。人物履歷 現任百色市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長、三級調研員。職務任免 2022年12月，擬任百色市市直群團組織正處級領導職務。所獲榮譽 2022年3月，被廣西壯族自治區婦聯授予“廣西三八紅旗手”稱號。
羅平縣人力資源和社會保障局，根據《中共雲南省委辦公廳、雲南省人民政府辦公廳印發的通知》（雲辦發〔2018〕46號）和《中共羅平縣委、羅平縣人民政府關於印發〈羅平縣機構改革實施方案〉的通知》（羅發〔2019〕8號）精神，羅平縣人力資源...
靜樂縣人力資源和社會保障局，正縣級建制，書 記：劉月旺。簡介 靜樂縣人力資源和社會保障局，正科級建制，將原縣人事局、縣勞動和社會保障局的職責整合，劃入縣人力資源和社會保障局，原縣人事局、縣勞動和社會保障局所屬事業單位統一...
2016年09月——2020年03月，任陝西省渭南市白水縣委常委、組織部部長；2020年03月——2021年10月，任陝西省渭南市白水縣委常委、常務副縣長；曾任陝西省渭南市人力資源和社會保障局黨組副書記；2022年05月，任陝西省渭南市人力資源...
黎平縣人力資源和社會保障局是黎平縣人民政府工作部門。主要職責 （一）貫徹執行國家人力資源和社會保障事業法律法規和方針政策；負責擬訂全縣人力資源和社會保障發展的總體規劃和年度計畫，並組織實施和監督檢查。（二）負責擬訂人力資源市場...
原平市人力資源和社會保障局，正科級建制，為市人民政府工作部門。職責調整 （一）劃入的職責 將原市人事局、原市勞動和社會保障局的職責整合，劃入市人力資源和社會保障局。（二）取消的職責 1．取消國務院和省人民政府、忻州市人民政府...
永平縣人力資源和社會保障局 永平縣人力資源和社會保障局是永平縣人民政府工作部門。現任領導 局長：王利忠 所獲榮譽 2021年4月，被授予“雲南省脫 貧攻堅先進集體”稱號。