勞動爭議處理關係

勞動爭議處理關係,即指勞動爭議仲戰機構或人民法院與企業、事業單位和職工之間由於處理勞動爭議而發生的關係。

為了妥善處理企業勞動爭議,保障企業和職工的合法權益,維護正常的生產經營秩序,發展良好的勞動關係,促進改革開放的順利發展,制定《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》。該行政法規已被2011年1月8日公布且於2011年1月8日實施的第588號國務院令廢止。

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