人力資源管理十講

《人力資源管理十講》是2003年天津人民出版社出版的圖書，作者為王強/陳易難/胡漢輝。

基本介紹

• 書名：人力資源管理十講
• 作者：王強/陳易難/胡漢輝
• ISBN：9787201043487
• 頁數：316
• 定價：30
• 出版社：天津人民出版社
• 出版時間：2003年3月1日
• 裝幀：精裝

作品信息

作者: 王強 / 陳易難 / 胡漢輝

出版社: 天津人民出版社

出版年: 2003-3-1

頁數: 316

定價: 30.00

裝幀: 精裝(無盤)

ISBN: 9787201043487

內容簡介

艾科卡說：“管理實際上是調動人的積極性。” 松下幸之助說：“松下是製造人才的地方，兼製造電器產品。” 作者認為，21世紀的管理者，應該是溝通大師，是外交家，是團隊建設者，是變革促進者---是人力資源管理專家。經理人必須停止做經理，開始做員工的教練，以提高員工的責任感和生產力。每一位經理都應懂人力資源管理。

目錄

前言

第一講 組織結構創新

第二講 工作分析與工作設計

第三講 人力資源規劃

第四講 人員招聘

第五講 績效考核

第六講薪酬福利

第七講 培訓與開發

第八講 員工關係管理

第九講 激勵與約束機制

第十講 直線經理與HR經理的協作與分工

參考資料

後記