人力政策又稱就業政策,它是一種旨在改善勞動市場結構,以減少失業的政策,主要是為了減少自然失業的政策。
基本介紹
- 中文名:人力政策
人力政策又稱就業政策,它是一種旨在改善勞動市場結構,以減少失業的政策,主要是為了減少自然失業的政策。
人力政策又稱就業政策,它是一種旨在改善勞動市場結構,以減少失業的政策,主要是為了減少自然失業的政策。...
人力資源政策(Human Resource Policy),是公司為了實現目標而制定的有關人力資源的獲取、開發、保持和利用的政策規定。...
人力資源管理六大模組,是通過模組劃分的方式對企業人力資源管理工作所涵蓋的內容進行的一種總結。具體是指:人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利...
積極人力政策是指通過對失業者或潛在失業者的培訓和再培訓,以提高其就業可能性和職業適應性的政策。20 世紀 60 年代後,在科技革命的推動下,已開發國家產業結構調整...
人事政策是人事管理工作帶連續性的指導方針和行為準則。(注:《中國勞動人事百科全書》經濟日報社 1989年8月版第69頁)人事政策是一個組織人事管理基本觀念的集中體現...
人力資源計畫是指為了達到企業的戰略目標與戰術目標,滿足未來一段時間內企業的人力資源質量和數量方面的需要,根據企業目前的人力資源狀況,決定引進、保持、提高、流出...
人力資源戰略是企業為實現公司戰略目標而在僱傭關係、甄選、錄用、培訓、績效、薪酬、激勵、職業生涯管理等方面所做決策的總稱。通過科學地分析預測組織在未來環境變化...
人力資源(HumanResources,簡稱HR)指在一個國家或地區中,處於勞動年齡、未到勞動年齡和超過勞動年齡但具有勞動能力的人口之和。人力資源也指一定時期內組織中的人所...
“人力資源服務”英文名為“Human Resource Service”,人力資源服務是指人才和用人單位提供相關服務,從而促進人力資源的有效開發與最佳化配置的服務行業。1954年管理大師...
人力資源管理體系是指圍繞人力資源管理六大模組而建立起來的一套人事管理體系,包括薪酬、績效、素質測評、培訓及招聘等。...
人力資源管理是指在經濟學與人本思想指導下,通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用,滿足組織當前及未來發展的需要,保證組織目標實現...
人力是一個漢語辭彙。它有以下幾種意義①人的勞力,人的力量。②勞動力。指從事勞作的人。③僕役。④防務採辦術語。⑤一種資源。人”作為一種能動性的資源體現...
人力資源政策性開發是指國家通過制定和頒布政策法規來指定、推動、激發勞動者素質的提高,從而增大國家人力資源的存量,充分合理使用人力資源。人力資源政策性開發的“...
人力資源規劃(Human Resource Plan,HRP)也叫人力資源計畫,是指為實施企業的發展戰略,完成企業的生產經營目標,根據企業內外環境和條件的變化,通過對企業未來的人力資源...
人力資源整合(Human Resource Integration,簡稱為HRI)是指依據戰略與組織管理的調整,引導組織內各成員的目標與組織目標朝同一方面靠近,對人力資源的使用達到最優配置,...
人力資源管理模式就是人力資源管理系統,認為西方的人力資源管理模式主要有哈佛模式、蓋斯特模式與斯托瑞模式三種。哈佛模式由情景因素、利益相關者、人力資源管理、人力...
人力資源供給(Supply of Human Resource),廣義的供給,是指整個社會的勞動力供給,包括各地區、各行業的各種類型的勞動力供給。 狹義的供給,可以分為一個企業的人力...
人力資源管理是指企業的一系列人力資源政策以及相應的管理,這些活動主要包括企業人力資源戰略的制定,員工的招募與選拔,培訓與開發,績效管理,薪酬管理,員工流動管理,...
薪酬政策是組織制定的、為薪酬決定與支付的重要環節提供基本指導方針的政策。對各級各類員工的工資和福利水平、等級、發放方式產生影響,同時也對工資增長基準、提升與...
《人力資源管理:理論·政策·實踐》是 2004年清華大學出版社 出版的圖書。...... 《人力資源管理:理論·政策·實踐》是最新編寫的人力資源管理方面的基礎課教材。本...
人力資源管理系統, 通過提高內部員工的滿意度、忠誠度,從而提高員工貢獻度,即績效,幫助管理者通過有效組織管理降低成本和加速增長來創造價值鏈利潤。人力資源綜合管理...
人力資源管理師考試是獲得人力資源管理師職業資格的途徑。人力資源管理師職業資格是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一。是由國家人力資源和社會保障部統一組織...
《中國的人力資源狀況》是國務院新聞辦公室於2010年9月10日發布的白皮書。白皮書稱,到2035年,中國將出現2名納稅人供養1名養老金領取者的局面。中國社科院報告指出...
企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業標準分為人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)...
《中國企業人力資源管理政策檔案全書》是2009年中國人事出版社出版的圖書。...... 《中國企業人力資源管理政策檔案全書》內容全面、分類科學、實用性強,是目前比較全面...
人力資源體系,是企業在人力資源管理過程中所形成的制度、流程、組織等的系統化產物,包括:招聘、培訓、薪酬、考核、人力資源配置、勞動關係管理、企業文化建設等。...
和社會發展第十三個五年規劃綱要》,我部組織制定了《人力資源和社會保障事業發展...第二節 實施更加積極的就業政策第三節 促進以創業帶動就業第四節 統籌做好各類...
《人力資源服務許可證》是人力資源服務(人才中介)機構設立的必要前提條件。也是規範人力資源服務行業、提高人力資源服務行業門檻的有力保障。...
企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統一組織考試,考試合格後由人力資源和社會保障部頒發,人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。按照國家職業標準分為...