《erp人力資源管理實務》是2011年清華大學出版社出版的圖書，作者是高毅蓉，高建麗，王新玲。
基本介紹
內容簡介,目錄,
內容簡介
高毅蓉、高建麗、王新玲編著的《ERP人力資源管理實務》以真實的機械製造行業企業原型為平台，重點介紹了信息系統環境下人力資源管理中的員工管理、績效管理和薪酬管理等職能工作的方法和流程。全書精心設計了十二個實驗，並提供了實驗準備賬套和結果賬套，每個實驗緊緊圍繞企業人力資源管理職能模組設計，以期達到提高學生人力資源管理實際業務能力的目的。各實驗可以連續操作，也可以根據實際情況有選擇性地學習，適應了不同層次的教學與自學的需要。
為便於教學，本書附帶一張光碟，內容包括用友ERP-U8.72教學版軟體、實驗賬套。
《ERP人力資源管理實務》既可以作為普通高等院校本、專科人力資源管理及經濟管理等相關專業的教學實驗用書，也可以作為企業信息化管理人員及相關業務人員的培訓教材。
目錄
第1章 走近《ERP人力資源管理實務》
1.1 實務教程使用導航
1.1.1 設計思想
1.1.2 編寫特色
1.1.3 學習建議
1.2 認識機械行業原型企業
1.2.1 機械行業特色認知
1.2.2 原型企業現狀呈現
1.2.3 認識信息化平台用友ERP-U8
第2章 系統構建
2.1 系統概述
2.1.1 功能概述
2.1.2 與其他模組的數據關聯
2.1.3 系統構建的操作流程
2.2 套用實務
2.2.1系統管理及基礎檔案設定 15
2.2.2機構人員基礎設定 21
第3章HR基礎設定 33
3.1系統設定 34
3.1.1信息結構—增加信息項 34
3.1.2基礎檔案—增加檔案項 36
3.1.3人事業務定製 37
3.1.4單據模板 40
3.1.5規則設定 41
3.2報表工具 42
3.2.1固定統計表 42
3.2.2動態報表 42
3.2.3卡片 43
3.2.4花名冊 43
3.2.5綜合分析 44
第4章人事管理 48
4.1組織機構 49
4.1.1單位管理 49
4.1.2部門管理 49
4.1.3職務管理 49
4.1.4崗位管理 49
4.1.5繼任人計畫 51
4.1.6編制管理 53
4.2人員管理 55
4.2.1人員檔案 55
4.2.2入職管理 55
4.2.3人員變動處理 58
第5章薪資管理 61
5.1薪酬管理相關參數的設定 62
5.2薪資標準 64
5.3薪資調整 66
5.3.1調資設定 66
5.3.2調資處理 68
5.3.3調資檔案 72
5.4工資類別 72
5.4.1新建工資類別 72
5.4.2刪除工資類別 73
5.5設定 73
5.5.1發放次數管理 73
5.5.2人員附加信息設定 74
5.5.3工資項目設定 76
5.5.4部門設定 80
5.5.5人員檔案 81
5.6業務處理 84
5.6.1實發工資變動 84
5.6.2獎金變動 86
5.7扣繳所得稅 87
5.8統計分析 88
5.9維護 90
第6章保險福利管理 91
6.1基礎設定 92
6.1.1福利類別設定 92
6.1.2福利業務設定 92
6.2福利業務 94
6.2.1福利檔案 94
6.2.2福利繳交 94
第7章考勤管理 97
7.1考勤設定 98
7.1.1考勤類別 98
7.1.2通用考勤制度 100
7.1.3特殊考勤制度 101
7.1.4休息日 102
7.1.5考勤班次 104
7.1.6班組 104
7.1.7考勤期間 105
7.1.8考勤人員 108
7.1.9考勤機管理 109
7.1.10考勤項目 109
7.1.11考勤算法 109
7.2日常業務 112
7.2.1排班管理 112
7.2.2加班登記 115
7.3數據處理 115
7.3.1刷卡數據 115
7.3.2考勤計算 116
7.3.3異常處理 116
7.3.4月結果匯總 117
7.4考勤日報 118
7.5統計分析 119
第8章人事契約管理 120
8.1基礎設定 121
8.1.1勞動契約設定 121
8.1.2通知模板 121
8.2契約業務處理 122
8.2.1初簽業務 122
8.2.2契約變更業務 124
8.2.3契約續簽業務 125
8.2.4契約終止業務 126
8.3勞動爭議結果記錄 127
8.4勞動台賬查詢 127
8.5勞動報表查詢 128
第9章招聘管理 129
9.1招聘渠道 129
9.2招聘需求 131
9.3招聘計畫 132
9.4招聘管理 133
9.5人才庫管理 135
第10章培訓管理 136
10.1培訓資源管理 137
10.1.1培訓教師管理 137
10.1.2培訓資料管理 137
10.1.3培訓設施管理 138
10.1.4培訓課程管理 138
10.2培訓需求 139
10.3培訓計畫 140
10.4培訓活動 142
10.5培訓評估 143
10.6員工培訓檔案 144
10.7統計分析 145
第11章績效管理 146
11.1基礎設定 147
11.1.1考評指標庫 147
11.1.2評分方式 147
11.1.3考評量表模板 147
11.2績效計畫 149
11.3Web套用 151
11.4考評結果 153
11.5績效反饋 156
11.6統計分析 156
第12章宿舍管理 158
12.1基礎設定 159
12.1.1宿舍設定 159
12.1.2費用項目 161
12.2日常業務 161
12.2.1宿舍分配 161
12.2.2房間費用 163
12.2.3人員費用 164
12.3統計分析 165
