《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）是2022年10月12日開始實施的一項中國國家標準，歸口於全國項目管理標準化技術委員會。
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）規定了項目管理專業人員的項目管理專業能力的組成及其級別的指導性內容。該標準適用於企業事業單位、機關和社團的任何類型組織內從事項目管理及相關輔導工作的人員能力評價。
基本介紹
- 中文名：項目管理專業人員能力評價要求
- 外文名：Requirements for the competence evaluation of project management professionals
- 標準號：GB/T 41831-2022
- 標準類別：管理
- 性質：推薦性國家標準
- 發布日期：2022年10月12日
- 實施日期：2022年10月12日
- 中國標準分類號：A 01
- 國際標準分類號：03.100.40
- 歸口單位：全國項目管理標準化技術委員會
- 執行單位：全國項目管理標準化技術委員會
- 主管單位：國家標準化管理委員會
- 狀態：現行
制定過程,編制進程,制定依據,起草工作,標準目次,內容範圍,實施情況,價值意義,
制定過程
編制進程
2021年4月30日，國家標準計畫《項目管理專業人員能力評價要求》（20211017-T-469）下達，項目周期為12個月。由全國項目管理標準化技術委員會（TC343）歸口並執行 ，主管部門為國家標準化管理委員會。
2022年10月12日，《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）由中華人民共和國國家市場監督管理總局、中華人民共和國國家標準化管理委員會發布並實施。
制定依據
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）按照《標準化工作導則—第1部分：標準化檔案的結構和起草規則》（GB/T 1.1-2020）的規定起草。
起草工作
主要起草單位：新疆金風科技股份有限公司、微薄之力（北京）管理諮詢有限公司、中國國際人才交流基金會、華為技術有限公司、廈門標普標準化服務有限公司、中興通訊股份有限公司、中國質量認證中心、太極計算機股份有限公司、北京世紀好未來教育科技有限公司、中國標準化協會、中國標準科技集團有限公司、青島市李滄區發展和改革局、杭州市質量技術監督檢測院、北京低碳清潔能源研究院、國家海洋標準計量中心、北京遙感設備研究所、通標標準技術服務有限公司、重慶長安汽車股份有限公司、上海核工程研究設計院有限公司、遷安市點讚企業管理諮詢服務有限公司、長園深瑞繼保自動化有限公司、廣東智通人才連鎖股份有限公司、杭州賽揚標準信息諮詢有限公司、泛城設計股份有限公司、浙江省產品與工程標準化協會、青島融源文旅集團有限公司。
主要起草人：肖楊、吳峰、萬金髮、湯奕榮、孫虎、寇鑫、陳智勇、張寶忠、張偉、吳相科、俞彪、賈寶山、胡柏松、金虹、陳輪、汪俊、薛梅、王林峰、沈小濱、楊俊、張智喨、金愛蝶、應磊、時軍、宋虒韜、王忠於、劉真、孫健、童俊、鄭虹、葉盛林、張燕歌、周瑾、王平、王會娟、施擎、王貴美、黃月明、賴薪酈、李雪梅、陳國敏、莊源、張守龍、徐建璽、寧鵬煒、侯林、蘇琳、鄧銘庭、李文文。
標準目次
前言 | Ⅲ |
|---|---|
引言 | Ⅳ |
1.範圍 | 1 |
2.規範性引用檔案 | 1 |
3.術語和定義 | 1 |
4.項目管理專業人員能力評價維度 | 2 |
5.項目管理專業人員能力分級定位及核心能力要求 | 2 |
6.項目管理專業人員能力評價 | 8 |
附錄A（規範性）項目管理知識領域的分類和內容 | 11 |
附錄B（資料性)）項目管理專業人員能力素質指標的分類和定義 | 13 |
參考文獻 | 21 |
參考資料：
內容範圍
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）規定了項目管理專業人員能力評價的術語和定義、能力評價維度、能力劃分的五個等級、每個能力等級所對應的核心能力要求、能力評價的方法、能力評價結果及套用。
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）適用於企事業單位、機關、社團等各類組織和各行業對其從事項目管理工作的人員進行項目管理專業能力的分級評價，也可作為各省市區縣開展項目管理專業人才引進、培養、職稱評定和任用等工作的依據。
實施情況
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）發布之後，全國項目管理標委會依據職責，開展標準宣貫、實施和推廣工作，並聯合中國國際人才交流基金會開展項目管理專業人員能力評價工作，對項目管理專業人員從低到高分“五個等級、十個類別”進行評價。“五個等級、十個類別”分別為：第一級，項目管理專業輔助人員、項目管理辦公室輔助人員；第二級，初級項目管理專業人員、初級項目管理辦公室專業人員；第三級，中級項目管理專業人員、中級項目管理辦公室專業人員；第四級，高級項目管理專業人員、高級項目管理辦公室專業人員；第五級，專家級項目管理專業人員、專家級項目管理辦公室專業人員。項目管理專業人員能力評價，是以申請人具備的職業道德、專業理論知識、能力水平和實踐工作經驗為基準，採取知識培訓、統一考試和能力評價相結合的方式進行綜合評價。
價值意義
《項目管理專業人員能力評價要求》（GB/T 41831-2022）的實施，為項目管理專業人員的能力提升和職業發展提供方向，為組織更精確匹配項目管理人才提供依據，為項目管理諮詢和培訓提供框架和指導，為相關的項目管理產品和課程設計，以及職業評價提供依據，對中國項目管理領域的發展、開拓，具有重要意義。
