基本介紹
交大介紹,發展歷程,前身,現況,主要任務,研究方向,發展目標,
交大介紹
西安交通大學,為我國最早興辦的高等學府之一。其前身是1896年創建於上海的南洋公學,1921年改稱交通大學,1956年國務院決定交通大學內遷西安,1959年定名為西安交通大學,並被列為全國重點大學。西安交通大學是“七五 ”、“八五”首批重點建設項目學校,是首批進入國家“211”和 “985”工程建設,被國家確定為以建設世界知名高水平大學為目標的學校。2000年4月,國務院將原西安醫科大學、原陝西財經學院併入原西安交通大學組建新的西安交通大學。
今日的西安交通大學是一所具有理工特色,涵蓋理、工、醫、經濟、管理、文、法、哲、教育和藝術等10個學科門類的綜合性研究型大學。學校設有、8個本科生書院和8所附屬教學醫院。現有校本部在職教職工5635人,教授、副教授1500餘人。學校教師隊伍中有兩院院士21名,其中11名為雙聘院士。國家教學名師6名,教育部“長江學者”特聘教授和講座教授44名,國家傑出青年基金獲得者29名,國家有突出貢獻專家及中青年專家15名,“長江學者和創新團隊發展計畫”創新團隊帶頭人15人,教育部“新世紀優秀人才培養計畫入選者”188名,“千人計畫”31人,對國家做出突出貢獻並享受政府特殊津貼的專家544名。
發展歷程
前身
現況
2013年開始,西安交通大學青島研究院的定位與職責發生轉變,在西安交通大學、青島市政府、膠州市政府的大力扶持和聯合共建下,西安交通大學青島研究院成為一個集科學研究、科技成果轉化、高層次人才培養與一體的高級科研院所。由西安交通大學、青島市高教工委、青島市科技局共同管理。
西安交通大學青島研究院位於青島市膠州經濟技術開發區,占地面積210畝,政府投資10餘億由開發區代建20餘萬平方米教學、科研和生活設施。5棟產學研基地已於2014年6月交付使用,其餘院區建設工作將於2015年全面竣工並交付使用。屆時,青島研究院將成為開發區的一顆明珠,對整體開發區的發展起到巨大的示範與拉動作用。
主要任務
研究方向
主要科研方向有:
(一)機械工程
先進制造技術、微納製造工程與微器件開發、現代設計與現代集成製造系統、機械設備狀態監測與控制、數控技術與機電控制方向、生物製造、摩擦學系統工程、電動汽車的關鍵技術及分散式能源系統的智慧型管理及智慧型控制、機電液系統的計算機控制、流體潤滑理論及軸承技術、轉子軸承系統動力學、振動噪聲控制等相關方面的科學與工程技術。
(二)材料工程
1、先進材料製備、設計與開發:如納米材料、高性能金屬材料、複合材料、電子信息材料、生物材料、醫用材料、功能與智慧型材料、薄膜材料、陶瓷材料和高分子材料等;
2、先進材料加工(合成、製備、加工)與過程控制:如納米材料製備技術、液態成型技術、塑性成型技術、溶液法製備技術、雷射連線與焊接新技術、熱處理CAD與智慧型化技術,材料加工過程計算機測控自動化技術和現代表面技術;
3、材料的化學與電化學環境行為(腐蝕與防護,儲能與電池);材料表面化學與物理(薄膜感測器、電鍍、電鑄鍍、化學鍍、化學轉化膜、表面修飾);半導體材料物理(半導體材料,半導體物理,器件物理);功能材料套用(光電材料,壓電材料,儲能材料);材料現代物理分析方法(材料結構表征,力學性能表征,光電性能表征)。
(三)軟體工程
數位化技術、嵌入式軟體及套用、網路安全與信息安全技術,以及軟體項目管理、積體電路測試與封裝,積體電路材料,電子設計自動化(EDA)技術及其套用,積體電路智慧財產權管理,積體電路設計企業和製造企業管理軟體開發、軟體測試、軟體質量保證、系統管理與支持、市場行銷等。
發展目標
西安交通大學青島研究院作為西安交通大學重要的校外科研基地,將依託其教學科研優勢,建設一個高層次、綜合性、開放式的,集人才培養、創新研究、成果轉化三位一體的科研實體,成為一流的高層次人才培養基地、高水平科研基地、科技成果轉化基地、高新技術企業孵化基地和產學研結合示範基地。
自成立以來,在西安交大黨政和地方政府的正確領導下,院領導團結帶領全院人員,勵精圖治,開拓創新,總體實現了打基礎、建制度、搭平台、聚人才、出成果的階段性發展目標。
西安交通大學青島研究院發展的核心理念是“人才與科技”。研究院正在積極引進各類人才,建設多個研發平台和學科研究中心,積極承擔國家、山東省和青島市的重大科學研究任務,並結合當地企業的需求,通過成果轉化攻克企業技術難題,為我國經濟社會發展,特別是青島經濟轉型升級作出轉折性貢獻。
西安交通大學青島研究院將以現代科技文化為引領,以服務社會發展為中心,以構建創新型體系、提升研究能力、強化科學管理、培養創新隊伍、推進經濟發展和擴大合作交流為重點,堅持“堅持“落地青島、服務山東、輻射全國、走向世界”的建院理念,積極推進科技創新,全面提升研究院核心競爭力。
研究院努力營造感恩、敬業、創新、進取、開放、包容的良好氛圍;始終把優秀人才作為發展基石,構建既要懂人才,也要聚人才,更要敢為事業用人才,貴在以用為本,具有強烈事業成就感的人才環境,積極構建有利於研究院發展的人才引進、培養、激勵機制,要通過尊重個性、包容差異、保護獨創和寬容失誤,以價值體現價值,用財富回報財富,使研究者的創新成果得到應有的認可和尊重。
研究院始終把變革創新作為發展動力,積極推進變化、變革、創新,以創新求發展,以發展促創新;始終把創建一流作為發展目標,努力形成研究院一流的人才隊伍、一流的發展環境、一流的研究成果、一流的科研管理和一流的團隊文化;始終把開放合作作為重要途徑,將研究院打造成青島乃至全國的科技產業交流中心。
研究院堅持“以特色求生存、以創新求發展、以貢獻求支持”的發展思路;堅持“不求所有,但求所用”的科研隊伍資源整合戰略;堅持“有所為,有所不為”的學科建設理念。研究院將依託國內外知名教授、校友及其科研成果,建設院士工作室、國外專家工作室、高層次人才工作室、合作研發機構、產學研科技有限公司和產品信息展示區等。