職工檔案是指企業勞動、人事部門在招用、調配、培訓、考核、獎懲和任用等工作中形成的有關職工個人經歷、政治思想、業務技術水平、工作表現以及工作變動等情況的檔案...
職工,舊時指工人。目前通指我國企事業、機關中以工資收入為主要生活來源的勞動者、工作人員。...
用人單位根據國務院國發(1986)77號檔案和國務院令第99號的規定,通過簽訂有固定期限勞動契約、無固定期限勞動契約和以完成一項工作為期限勞動契約所使用的職工。包括...
職工福利標準,2014年7月,全國總工會下發了《關於加強基層工會經費收支管理的通知》。規定基層工會逢年過節可以向全體員工發放少量節日慰問品。關於“少量”的標準,在...
企業職工檔案管理工作規定檔案內容 編輯 第一章 總則第一條 為加強企業職工檔案管理,有效地保護和利用檔案,提高科學管理水平,為社會主義現代化建設服務,根據《中華...
技術檔案是指公司的產品設計圖紙,各種技術標準、技術檔案和技術資料以及商務契約、客戶資源、財務報表等等;技術檔案還包括未列印出圖的尚在計算機里的圖紙資料、技術...
在職職工是指在單位中工作,並由單位支付工資的各類人員(不包括外方及港、澳、台人員),以及有工作崗位,但由於學習、病傷產假(六個月以內)等原因暫未工作,仍由...
在崗職工指在本單位工作並由單位支付工資的人員,以及有工作崗位,但由於國家法定休假、倒休、輪休、學習、病傷產假等原因暫未工作,仍由單位支付工資的人員。...
職工名冊是用人單位製作的用於記錄本單位勞動者基本情況及勞動關係運行情況的書面材料。勞動契約法規定用人單位建立職工名冊,一方面是督促用人單位規範用工,同時也是為了...
企業職工是指與企業訂立勞動契約的所有人員,含全職、兼職和臨時職工,也包括雖未與企業訂立勞動契約但由企業正式任命的人員。...
職工基本養老保險是社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法,多渠道籌集資金,對勞動者在年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償,使他們...
職工文化,也稱企業職工文化,是與企業文化相對應的文化形態,職工文化以職工為本,是一種素質文化。...
按國發(1997)26號檔案規定,職工基本養老保險個人賬戶的記賬基數為職工個人繳費工資基數,記賬比例全國統一為11%。職工個人繳費比例為 5%左右,其餘部分由單位繳費劃入,...
其他解釋:在計畫經濟時代,指有招工表(轉正定級表等)的原國有或集體企業職工。原國有或集體企業不包括民營企業、私營企業、三資企業、個體工商戶等單位。詞條標籤:...
職工福利是指企業為職工舉辦的集體福利以及建立的某些補助和補貼。其目的在於保證職工身體健康,便利職工生產和生活,解決職工生活的特殊困難。職工福利不同於工資和獎金...
國務院關於職工生活方面若干問題的指示是國務院於1957年01月11日發布,自1957年01月11日起施行的法律法規。...
國務院關於職工轉正定級問題的通知是國務院於1967年12月28日發布,自1967年12月28日起施行的法律法規。...
《國務院關於職工探親待遇的規定》,由中華人民共和國第五屆全國人民代表大會常務委員會第十七次會議批准,1981年3月14日由國務院公布施行。...
《職工帶薪年休假條例》是為了維護職工休息休假權利,調動職工工作積極性,根據勞動法和公務員法,制定的條例;於2007年12月7日國務院第198次常務會議通過,自2008年1月...
一線職工 定義 直接從事來料加工的工人 行業 製造業 引申涵義 貧窮的人 1, 製造業中直接從事來料加工的工人.2, 引申涵義:貧窮的人,生活在世界最底層的人,...
職工教育經費是指企業按工資總額的一定比例提取用於職工教育事業的一項費用,是企業為職工學習先進技術和提高文化水平而支付的費用。職工教育經費是按工資總額的一定比例...
統計上沿用的“城鎮單位在崗職工”,是指在國有經濟、城鎮集體經濟、聯營經濟、股份制經濟、外商和港、澳、台投資經濟、其他經濟單位及其附屬機構工作,並由其支付...
《國務院關於職工工作時間的規定》是為合理安排職工的工作和休息時間,維護職工的休息權利,調動職工的積極性,促進社會主義現代化建設事業的發展,根據憲法有關規定製定。...