綏芬河市勞動爭議仲裁委員會是經綏芬河市人民政府批准,於1998年2月成立。綏芬河市勞動爭議仲裁委員會履行聘任、解聘專職或者兼職仲裁員、受理勞動爭議案件、討論重大或者疑難的勞動爭議案件、對仲裁活動進行監督的職責。
基本介紹
- 中文名:綏芬河市勞動爭議仲裁委員會
- 成立時間:1998年2月
- 地址:綏芬河市
- 原則:公平、公正
綏芬河市勞動爭議仲裁委員會是經綏芬河市人民政府批准,於1998年2月成立。綏芬河市勞動爭議仲裁委員會履行聘任、解聘專職或者兼職仲裁員、受理勞動爭議案件、討論重大或者疑難的勞動爭議案件、對仲裁活動進行監督的職責。
綏芬河市勞動爭議仲裁委員會是經綏芬河市人民政府批准,於1998年2月成立。綏芬河市勞動爭議仲裁委員會履行聘任、解聘專職或者兼職仲裁員、受理勞動爭議案件、討論重大或者疑難的勞動爭議案件、對仲裁活動進行監督的職責。綏芬河市勞動爭議仲裁委員...
勞動爭議仲裁委員會是處理勞動爭議案件的仲裁機構。中國的勞動爭議仲裁委員會創設於1950年,1955年被撤銷,1986年恢復。在縣、市、市轄區設勞動爭議仲裁委員會,負責處理本地區發生的勞動爭議;省、自治區、直轄市需要設立勞動爭議仲裁委員...
勞動人事爭議仲裁委員會與人力資源社會保障行政部門不存在隸屬關係。機構組成 勞動和社會保障局與人事局合併後,組建了人力資源和社會保障局。為了便於工作,將勞動爭議仲裁委員會與人事爭議仲裁委員會合併成立勞動人事爭議仲裁委員會。《勞動...
1、仲裁實體機構建設情況 牡丹江市勞動爭議仲裁委員會成立於1987年,2011年12月,依據國家人社部、省廳的要求,調整組建了勞動人事爭議仲裁委員會。下設辦事機構牡丹江市勞動仲裁院,財政全額撥款的事業單位,科級建制。內設三個庭,立案...
仲裁委員會辦事機構工作人員對於經審查符合受理條件的案件,應即填寫《立案審批表》並及時報仲裁委員會或其辦事機構負責人審批。簡介 勞動部關於頒發《勞動爭議仲裁委員會辦案規則》的通知 勞部發〔1993〕276號 各省、自治區、直轄市勞動(...
仲裁員:XXX勞動爭議仲裁委員會 年 月 日 附:1.本調解書一式三份,由雙方當事人及仲裁委員會各存一份。2.本調解書自送達之日起具有法律效力。仲裁文書樣本之二十六的說明 一.本文書是根據《勞動爭議仲裁委員會辦案規則》第二十...
東寧縣勞動爭議仲裁委員會成立於2005年,2011年12月,依據國家人社部、省廳的要求,調整組建了勞動人事爭議仲裁委員會。下設辦事機構東寧縣勞動仲裁院,財政全額撥款的事業單位,副科級建制。內設三個庭,立案庭、勞動關係庭、社會保險...
塔河縣勞動人事爭議仲裁委員會(以下稱塔河縣仲裁委),根據國務院《國營企業勞動爭議處理暫行規定》,1987年成立了塔河縣勞動爭議仲裁委員會,2011年與塔河縣人事爭議仲裁委員會合併後正式更名為塔河縣勞動人事爭議仲裁委員會,常設辦事機構...
3、負責全縣勞動人事爭議專、兼職仲裁員的培訓、考核及評聘工作。4、負責開展勞動人事爭議預防並對本級管轄內企業勞動爭議調解委員會進行業務指導。5、承擔縣勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。
2、負責市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作;3、負責勞動人事爭議仲裁委員會的檔案、檔案的保管工作;4、負責對勞動人事政策法規的宣傳工作;5、負責全市勞動人事爭議統計報表工作;6、負責對全市各類勞動人事爭議調解組織的培訓與指導工作...
依法行使國家勞動和社會保障監督檢查權,承擔本行政區域內直屬用人單位的勞動保障監督檢查工作。負責維護農民工合法權益,指導和監督全市勞動和社會保障監督檢查機構的工作。指導監督勞動人事爭議調節仲裁工作。(三)人才就業和事業單位管理綜合...
2、具體負責貫徹執行和宣傳有關勞動人事爭議的法律法規。3、對下級勞動人事爭議調解與仲裁工作進行業務指導和監督。4、負責開展勞動人事爭議預防並對本級管轄內企業勞動爭議調解委員會進行業務指導。5、承擔縣勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作...
墾區勞動人事爭議仲裁委員會始終堅持仲裁工作服務大局的思想,緊緊圍繞墾區中心工作,以為人民服務為己任,嚴格按照法律規定和程式公平、合理、公正的處理仲裁案件,妥善化解矛盾,促進社會和諧穩定。農墾總局勞動人事爭議仲裁委員會,是2009年12...
林甸縣勞動人事爭議仲裁委員會,是以人力資源和社會保障局為主,由工會及相關部門組成的三方仲裁組織機構,該機構負責管轄區域內的各類勞動人事爭議案件的受理及依法處理工作,局信訪仲裁股負責日常來信接訪、案件受理等具體工作任務。概況 林...
勞動部關於頒發《勞動爭議仲裁委員會組織規則》的通知在1993.11.05由勞動部頒布。第一章 總 則 第一條 為保證勞動爭議仲裁委員會(以下簡稱仲裁委員會)正確行使仲裁權,公正、及時處理勞動爭議案件,根據《中華人民共和國企業勞動爭議...
1、承擔仲裁委員會的日常工作;2負責處理本轄區內的勞動爭議仲裁案件;3、負責接待和處理本市涉勞涉人來信、來訪、來電工作,為來訪人提供政策法律諮詢;4、負責管理勞動爭議仲裁機構的文書、檔案、印鑑及信息統計工作,以及仲裁員的培訓...
2011年12月30日 ,按照省人社廳和牡丹江市人社局的要求,調整組建了寧安市勞動人事爭議仲裁委員會。寧安市勞動仲裁院成立於2006年3月,是寧安市勞動爭議仲裁委員會的實體化辦案機構。2006年3月,寧安市機構編制委員會批覆(寧編髮[2006...
2008年12月,哈爾濱市機構編制委員會確定哈爾濱市勞動仲裁院為行政支持類事業單位。2009年,經黑龍江省人力資源和社會保障廳批准,哈爾濱市勞動仲裁院為參照《中華人民共和國公務員法》管理單位。機構內設三個庭:立案審監庭(含綜合辦公室...
2011年12月26日,按照國家人社部和省廳要求,調整組建了大慶市勞動人事爭議仲裁委員會。大慶市勞動仲裁院成立於2005年,是大慶市勞動人事爭議仲裁委員會的實體化辦案機構。2004年5月,根據大慶市機構編制委員會《關於成立市勞動仲裁院的通知...
1、負責本轄區內勞動爭議仲裁案件;2、承擔仲裁委員會的日常工作;3、負責管理勞動仲裁機構的文書、檔案、印鑑以及調解仲裁信息統計工作;4、負責勞動爭議法律、法規及政策諮詢,開展勞動爭議預防工作;5、負責仲裁員培訓和管理工作。我委這...
青岡縣勞動仲裁股為青岡縣勞動爭議仲裁委員會下設股室,隸屬於青岡縣人力資源和社會保障局,其主要職能是:1、承擔仲裁委員會的日常工作;2負責處理本轄區內的勞動爭議仲裁案件;3、負責接待和處理本縣涉勞涉人來信、來訪、來電工作,為...
因人員工作變動,經縣人民政府研究,決定調整習水縣勞動爭議仲裁委員會。調整後組成如下:主 任:許立新(縣人事勞動和社會保障局局長)成 員:馮澤民(縣經貿局黨組書記)黃映霞(縣總工會主席)吳婷學(縣人事勞動和社會保障局副局長)...
望奎縣勞動人事仲裁委員會主要職責:1、聘任、解聘專職或者兼職仲裁員;2、受理勞動人事爭議案件;3、討論重大或者疑難的爭議案件;4、對仲裁活動進行監督。5、負責對仲裁員的管理和培訓。我縣勞動人事爭議仲裁工作以科學發展觀為指導,堅持...
2011年根據國家人社部規定,按照省人社廳和哈爾濱市人力資源和社會保障局通知要求,經縣機構編制委員會研究決定,將延壽縣勞動爭議仲裁委員會、延壽縣人事爭議仲裁委員會進行整合,調整組建延壽縣勞動人事爭議仲裁委員會。委員會下設辦公室,...
4、負責民眾來信、電話、傳真、網路投訴、諮詢等其他渠道信訪事項的受理和辦復工作;5、協調有關部門及本部門、單位處理來信來訪事宜,負責有關突發性民眾上訪事件的應急處理工作;6、承擔縣勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。
其主要職能是:1、承擔仲裁委員會的日常工作;2、負責處理本轄區內的勞動人事爭議仲裁案件;3、負責接待和處理本縣涉勞涉人來信、來訪、來電工作,為來訪人提供政策法律諮詢;4、負責管理勞動人事爭議仲裁機構的文書、檔案、印鑑及信息統計...
鐵力市勞動人事仲裁院為鐵力市勞動人事仲裁委員會實體辦事機構,具體承擔爭議調解仲裁等日常案件辦理工作,隸屬於鐵力市人力資源和社會保障局,位於鐵力市正陽大街231號。勞動人事爭議仲裁院的主要職責是:按照國家和省、伊春市有關法律法規,...
主要職責 貫徹執行國家和省市有關人事勞動爭議調解、仲裁工作的方針、政策和法律、法規、規章;負責人事勞動爭議調解、仲裁工作;負責仲裁員及兼職仲裁員的聘任和管理工作;負責人事勞動爭議處理的綜合分析工作;承擔縣人事和勞動爭議仲裁委員會的...
賓縣勞動爭議仲裁委員會成立於1987年。2007年3月經縣編委批准成立賓縣勞動爭議仲裁院,根據國家規定,按照省人社廳和哈爾濱市人力資源和社會保障局通知要求,賓縣勞動爭議仲裁委員會、賓縣人事爭議仲裁委員會於2011年11月30日進行整合,調整...