組織調查表

組織調查表，是指美國密西根大學心理學家傑勒和波渥斯1972年設計的組織量表。廣泛套用於組織研究中。主要測量領導行為的兩個方面：一是任務定向行為，包括目標強調及工作促進；二是人際關係定向行為，包括支持性領導及領導與員工的相互作用。

狹義的組織專門指人群而言，運用於社會管理之中。在現代社會生活中.組織是人們按照一定的目的、任務和形式編制起來的社會集團，組織不僅是社會的細胞、社會的基本單元，而且可以說是社會的基礎。從管理學的角度，所謂組織(Organization)，是指這樣一個社會實體，它具有明確的目標導向和精心設計的結構與有意識協調的活動系統，同時又同外部環境保持密切的聯繫。