《科學研究的綜合績效評價方法研究及套用》是依託武漢大學,由胡國亮擔任項目負責人的面上項目。
基本介紹
- 中文名:科學研究的綜合績效評價方法研究及套用
- 項目類別:面上項目
- 項目負責人:胡國亮
- 依託單位:武漢大學
- 負責人職稱:教授
- 申請代碼:G0104
- 研究期限:2000-01-01 至 2002-12-31
- 批准號:79970105
- 支持經費:7(萬元)
《科學研究的綜合績效評價方法研究及套用》是依託武漢大學,由胡國亮擔任項目負責人的面上項目。
《科學研究的綜合績效評價方法研究及套用》是依託武漢大學,由胡國亮擔任項目負責人的面上項目。項目摘要對科學研究評價採用綜合指數評價法,從評價期刊入手,對科技期刊進行綜合定量評價研究,用層次分析法確定權重,建立綜合評價模型,...
《科學基金研究類項目績效評估研究—以面上項目為例》是依託西安交通大學,由閻波擔任項目負責人的專項基金項目。中文名 科學基金研究類項目績效評估研究—以面上項目為例 項目類別 專項基金項目 項目負責人 閻波 依託單位 西安交通大學 負責人職稱 教授 申請代碼 J03 研究期限 2009-04-01 至 2010-03-31 ...
全視角考核法(360°考核法),即上級、同事、下屬、自己和顧客對被考核者進行考核的一種考核方法。通過這種多維度的評價,綜合不同評價者的意見,則可以得出一個全面、公正的評價。(2)重要事件法 重要事件是指考核人在平時注意收集被考核人的“重要事件”,這裡的“重要事件”是指那些會對部門的整體工作績效產生...
(二)科學分類。結合科研事業單位職責定位,將中央級科研事業單位分為基礎前沿研究、公益性研究、套用技術研發等三類進行評價。對三類科研事業單位的績效評價,在績效目標設定、評價指標選擇、評價方法運用等方面均體現各自類別特點,評價過程中不以論文作為唯一標準。從事基礎前沿研究的科研事業單位,績效評價應突出研究質量...
《科學研究績效評估的理論與實踐》是由高等教育出版社出版,主要內容:隨著我國科技體制改革的逐步深入以及國際上績效評估活動的廣泛開展,我國科學界和科研管理部門也對科學研究績效評估予以了普遍關注 內容簡介 《科學研究績效評估的理論與實踐》主要內容:隨著我國科技體制改革的逐步深入以及國際上績效評估活動的廣泛開展,...
科學研究績效評價是指運用科學、規範的評價方法,對一定時期科學研究的投人、產出和效率、效益以及影響進行定量及定性的分析,作出真實、客觀、公正的綜合性評判。科學研究績效評價是科學研究管理工作的重要組成部分,對科學研究活動的持續深入開展起著重要的促進和支撐保證作用。加強科學研究績效評價,有利於最大限度地體現...
第二條 山東省新型研發機構是指按照魯科字〔2019〕7號檔案備案的省級新型研發機構。省科技廳建立新型研發機構績效評價制度,定期組織對新型研發機構進行評價。三年度為一個評價周期,原則上每年度評價一次。第三條 績效評價的目的是對新型研發機構在評價周期內建設運行情況及省財政資金資助項目的執行情況等進行綜合評價...
各樣本項目的績效又可進一步綜合成對某一學部的整體績效、某一受益地區的整體績效、以及某一受益單位的整體績效,本項目以學部整體情況為例,發現使用DEA方法得到的各產出指標權重在不同學部的績效評估中有一定差異,如信息學部的評估中,專利類指標有著較高的權重,使用本項目提出的方法,可以有效解決不同學科由於本身...
2.項目綜合績效評價側重對代表性成果和項目實施效果的評價,不將“人才項目”“頭銜”“帽子”“論文數量”“獲得獎勵”等作為評價指標。3.項目綜合績效評價實行分類評價。根據不同計畫類別特點,建立符合科學發現和人才成長規律、突出質量貢獻績效導向的項目分類績效評價指標體系。基礎研究與套用基礎研究類項目重點評價新...
一是構建了績效評價指標體系,科技項目的單位自評指標主要包括5個一級指標,11個二級指標和20個三級指標,綜合評價指標主要包括5個一級指標,15個二級指標和33個三級指標。科研儀器設備績效綜合評價指標主要包括8個一級指標,34個二級指標。二是編寫了《重慶市規劃和自然資源局科技項目績效評價辦法(建議稿)》,共8章...
(二)聚焦核心,注重實效。堅持科技創新“四個面向”,堅持以科技創新質量、貢獻、績效為核心的評價導向,聚焦省級科技計畫設立目標,綜合評價科技成果的“科學、技術、經濟、社會、文化”五元價值,提高創新質量。(三)分層分類,多方參與。根據評價對象和科研活動類型,把握科研漸進性和成果階段性特點開展分層分類績效...
主要學術專長為複雜系統評價、商業銀行風險管理、期貨交易風險管理以及金融數學與金融工程。內容簡介 《基於科學發展的綜合評價理論、方法與套用》通過對我國科學發展狀況的分析,詳細介紹了綜合評價理論、方法與套用。第1篇以國際權威機構典型觀點的高頻指標為基礎,通過人均綠色GDP、國民幸福指數等指標反映“以人為本”的...
《高新技術企業績效評價及套用研究》是2012年北京交通大學出版社出版的圖書,作者是許洪貴。內容簡介 本書以高新技術企業為研究對象,基於經濟績效、社會責任和科學發展三個維度,構建了高新技術企業績效評價理論模型。建立了高新技術企業三維績效評價指標體系,並通過支持向量機回歸動態綜合模型最佳化績效評價指標體系並賦予指標...
績效評價是指運用一定的評價方法、量化指標及評價標準,對職能部門為實現其職能所確定的績效目標的實現程度,及為實現這一目標所安排預算的執行結果所進行的綜合性評價。評價方法 (1)關鍵事件法 要求保存最有利和最不利的工作行為的書面記錄。當這樣一種行為對部門的效益產生無論是積極還是消極的重大影響時,管理者...
研究將綜合指標評價模型、社會保障功能評價模型、生態服務功能理論以及生態風險模型等理論方法套用到土地整理績效評價當中,拓展了土地學科研究領域,推動了土地整理效益分析研究方法的探索。其中對土地整理社會效益評價的研究,通過土地整理社會保障功能評價模型的構建,創新了評價方法,實現了社會效益評價定性向定量的轉變。 研...
全書由六大部分組成:緒論部分——分別從理論、套用的角度綜述了綜合評價領域的研究狀況;綜合評價的經典過程——分別介紹了評價指標構建及預處理方法、線性無量綱化方法的性質及穩定性分析、權重係數的確定方法、評價信息集結方式等;多視角下的綜合評價方法——分別給出了時序動態視角的綜合評價方法、立體三維視角的綜合...
中國地方政府績效評估方法與套用研究 《中國地方政府績效評估方法與套用研究》是2009中國統計出版社出版的圖書。
16.1 農業科技成果推廣轉化績效評價調查問卷 16.2 農業科技成果推廣轉化績效評價調查總結 16.3 黑龍江省科技成果轉化項目典型(案例1)16.4 黑龍江省科技成果轉化項目典型(案例2)後記 序言 科學技術是第一生產力,經濟的繁榮與社會的發展離不開科技的進步。無論是基礎研究,還是套用研究,無論是自然科學研究,還是...
第十二條 受託方可以採取實地考察、專家諮詢、信息查詢、社會調查等方式,收集評價所需的信息資料,在定性與定量分析的基礎上,進行分析研究和綜合評價,形成評價報告,按時提交給委託方並由委託方歸檔保存。第十三條 評價報告一般應當包括下列內容:(一)評價機構、評價專家委員會、評價專家的名稱或名單;(二)委託方...
平衡計分卡反映了財務與非財務衡量方法之間的平衡,長期目標與短期目標之間的平衡,外部和內部的平衡,結果和過程平衡,管理業績和經營業績的平衡等多個方面。所以能反映組織綜合經營狀況,使業績評價趨於平衡和完善,利於組織長期發展。平衡計分卡方法因為突破了財務作為重要指標的衡量工具,做到了多個方面的平衡。平衡計...
Geis認為:“人類績效技術是對大部分有效影響人類行為和成就的序或方案進行選擇、分析、設計、發展、執行和評估的過程”。Foshay和Moller強調定義的相關與範圍,將人類績效技術看成是主要由工作場所的績效問題所構成、綜合各種解決績效問題的學和慣常性方法、以及其他套用性領域,它們綜合在一起構成人類績效技術的獨特範圍...
該書側重實際,關注對現狀研究,通過以科研成果的質量、數量選擇科研活動投入產出指標,結合985工程高校,採用DEA基本模型、超效率模型,分別測算自然科學研究和社會科學研究年度科研績效,提出了科研績效變動的規律和區域差異。該書綜合高校科研績效評價及標桿樹立現狀,從積極籌措各種資金,加大科研投入、制定合理適度的人才...
首先,基於對質量獎與ISO9004的比較研究,以ISO9004標準為基礎,建立了質量績效評價模型和體系,為質量績效評價方法的研究奠定了理論基礎。然後,鑒於評價模型的多層次多指標結構特徵以及評價信息的不確定性特點,基於D-S證據合成理論,對不確定多屬性條件下的評價合成方法做了改進;將改進後的合成方法套用於質量績效評價...
《績效與審計評估方法及套用》是2018年09月01日科學出版社出版的圖書,作者是(美)朱喬(Joe Zhu)。內容簡介 本書深入淺出地介紹了在績效評估研究和套用領域的經典和主流方 法——數據包絡分析(DEA)模型,為了將這一方法更好地套用於服務型管理活動和審計評估,本書對 DEA 模型進行了不同維度的拓展和最佳化,...
5.5 行業協會績效評價指標的綜合分值計算模型 5.6 行業協會績效評價的評估標準 5.7 行業協會績效評價機制的建立 第6章 行業協會績效評價驗證案例研究 6.1 數據的獲取 6.2 數據的計算 6.3 計算結果的分析 第7章 行業協會績效與績效評價水平提升的策略研究 7.1 提升我國行業協會績效水平的策略 7.1.1 提高...
所謂績效管理,是指各級管理者和員工為了達到組織目標共同參與的績效計畫制定、績效輔導溝通、績效考核評價、績效結果套用、績效目標提升的持續循環過程,績效管理的目的是持續提升個人、部門和組織的績效。管理對象 績效管理是所有人力資源管理和企業管理中最難做到的,它在實際操作過程中很複雜。績效管理的對象是人,人和...
第七章 政府績效測量與評估的工具 第一節 量表 第二節 問卷 第三節 指數 第八章 政府績效測量與評估指標體系 第一節 政府績效測量與評估指標體系建立 第二節 政府績效測量與評估指標體系權重確立方法 第三節 政府績效測量與評估指標數據的合成處理方法 第四節 基於指標體系的政府績效綜合評估方法 第四篇 過程篇...
《綜合評價理論、方法及套用》是2017年科學出版社出版的圖書,作者是郭亞軍。內容簡介 該書對已取得的有關綜合評價方面的大部分研究成果重新進行了系統地整理與歸類。全書由六大部分組成:緒論部分;綜合評價的經典過程;多視角下的綜合評價方法;基於多評價結合再融合的組合評價方法;綜合評價決策支持系統;總結部分。圖書...
很好地理解這十一條核心價值觀,是為了更好地實踐、套用卓越績效模式,在套用中為企業持續發展創造價值。知易行難,我們在實踐卓越績效模式的過程中要付出艱辛的努力,適應環境的變化,實現觀念變革和管理的創新。評價準則 範圍 本標準規定了組織卓越績效的評價要求。本標準適用於追求卓越績效的各類組織,為組織追求卓越...
《甘肅省科技創新能力及其績效評估研究》是 2010年 中國經濟出版社出版的圖書,作者是 王里克。作者簡介 王里克,1973年6月生,管理科學與工程專業博士,現任中共甘肅省委黨校工商管理教研部副教授,長期從事經濟管理方面的教學科研工作,主要研究方向為套用經濟學、巨觀經濟管理、公共政策決策模型與方法等。近年來,公開...