基本介紹
- 中文名:工資性崗位補貼
- 目的:降低用人單位招用失業人用工成本
- 性質:政府給予用人單位的資金補貼
- 用於:職工工資、福利、勞保及社會保險
工資性崗位補貼是為了降低用人單位招用城鎮失業人員的用工成本,政府給予用人單位的資金補貼,主要用於職工工資、福利、勞保及社會保險方面的開支。 ...
工資性津貼是指補償職工額外的和特殊的勞動消耗而發給的勞動報酬。主要有:野外津貼、施工津貼、高溫津貼、井下津貼、林區津貼、山區津貼、駐島津貼、停工津貼、崗位...
工資等級制度不能完全反映這些差別。崗位津貼可以對那些在特別繁重、艱苦、有損健康等條件下從事勞動的勞動者的額外勞動消耗和額外生活費用支出進行補償,保證勞動者的...
工資性補貼為了補償工人額外或特殊的勞動消耗及為了保證工人的工資水平不受特殊條件的影響,而以補貼形式支付給工人的勞動報酬。包括按規定標準發放的物價補貼,煤、燃氣...
包括:對已做工作按計時工資標準支付的工資;實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資和職務(崗位)工資;新參加工作職工的見習工資(學徒的生活費);運動員體育津貼。...
津貼標準在確定時考慮的因素包括:1) 工資標準。如果在制訂工資標準時,已經考慮了對特殊勞動的補償,就沒有必要另設津貼補償;如果不能全面反映一些崗位和工種的特殊...
勞動收入謂之為“薪金”的習慣,我國稅法把工資、薪金並列相稱,而工資、薪金構成主要包括職工、個人的如下勞動收入: 工資、薪金、加薪、勞動分紅及各類津貼、補貼。...
公益性崗位補貼是街道(社區)或其他經批准的勞務派遣組織安排就業困難和零就業家庭的高校畢業生從事公益性崗位工作,並對聘用人員實行統一管理、統一發放工資、統一繳納...
(二)實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資與職務(崗位)工資;(三)新參加工作職工的見習工資(學徒的生活費);(四)運動員體育津貼。第六條 計件工資是指對已...
據悉,目前,中編辦、人保部等相關部委正在抓緊制定《事業單位崗位績效工資制度》和...這兩份檔案將成為下一步事業單位工資改革的指導性檔案。“財政補貼”的事業單位...
第七條 違反財政部關於行政事業單位工資津貼補貼有關會計核算的規定核算津貼補貼的...機關實行職務與職級相結合的工資制度,事業單位實行崗位績效工資制度。公務員工資...
的勞動條件和工作環境下的額外勞動消耗和生活費額外支出而建立的一種輔助工資形式...津貼制度崗位性津貼 崗位津貼指為了補償職工在某些特殊勞動條件崗位勞動的額外消耗...
是加班工資等勞動權益的計算基數,所以,作為勞動者掌握什麼是“標準工資”相當重要。勞動契約約定你的基本工資是1200元,崗位工資為500元,技術津貼為1000元,則你的...
為了進一步加強公益性崗位開發管理工作,促進就業困難人員就業,根據《就業促進法》...第二十八條 公益性崗位從業人員從業期間可享受工資、崗位補貼、社會保險補貼等...
津貼:包括交通津貼、住房津貼、教育津貼等。 基本工資 指企業在全面測評職工潛在形態勞動的基礎上,結合職工所在崗位或所任職務,在勞動前為職工預先確定報酬標準,供...
1 發放原因 2 津貼分類 生活性津貼發放原因 編輯 1、由於員工的收人是貨幣性工資收入,貨幣性工資收人會受到物價上漲因素的影響。2、為了彌補物價上漲造成的員工生活...
這類津貼在實施薪點工資的企業也都不存在了。但在崗位等級工資中,儘管已經包含有相應的內容,但有些企業為了突出對這種技術、技能的稀缺性,在等級工資之外又給予了...
基礎工資 = 基本工資+崗位工資+各種津貼+加班工資考核工資 = 月度考核工資+季度...績效工資與獎金占的比重較大,如以績效為導向的工資結構。2.高穩定性 ...
構成 崗位工資 年功工資 績效工資等 工資組成 崗位工資 工齡工資 房改補貼 目錄 1 構成 2 工資組成 3 必要性 4 特點 5 基本原則 6 七步法 7 管...
格式是:單位: 制表日期: 姓名 標準工資 崗位津貼 效益獎 加班費 工資合計 ...還有一種尚未普及的福利性扣款那就是企業年金,其也為單位和職工個人共同繳納,...
實行職務級別工資制、崗位技術等級(職務)工資制或崗位工資制;全額撥款和差額撥款的事業單位必須實行等級工資加津貼制,自收自支的事業單位有條件的可實行企業基本工資...
1. 崗位工資:體現崗位責任、崗位技能、崗位強度、崗位環境等勞動差別的工資單元,...5. 津貼:國家規定的政府性津貼及在特殊作業環境、勞動條件、勞動強度下職工生活...
各地區、各部門、各單位自行建立的津貼、補貼的基礎上,實施地區附加津貼;實行分類管理的工資制度,以適應公務員分類管理的需要;完善艱苦邊遠地區津貼制度和特殊崗位津貼...
根據實際情況,在績效工資中設立班主任津貼、崗位津貼、農村學校教師補貼、超課時津貼、教育教學成果獎勵等項目中國小教師獎勵性績效工資分配方案檔案內容 編輯 中國小...
薪酬結構由兩大部分構成,一塊是保障性薪酬,跟員工的業績關係不大,只跟其崗位...津貼補貼預算494億,是基本工資的近2倍;此外,85箇中央部門有“部長專車”1320輛...
大齡就業困難對象靈活就業後,給予最長不超過3年的社會保險補貼。(三)各地可適當提高用於安排“4050”人員的公益性崗位的補貼標準,補貼額可提高到當地最低工資標準的...
效益進行調整,應該採用等比例調整法或綜合調整法,一般都是通過調整崗位工資來實現;如果是因為工齡(司齡)因素進行調整,一般採取等額式調整,對司齡(工齡)工資或津貼...
(一)津貼包括:補償職工特殊或額外勞動消耗的津貼,保健性津貼,技術性津貼,年功...依據本單位與其相同崗位、付出相同勞動、取得相同業績的勞動者的工資標準,向勞動...
的形式支付的工資,包括基本工資、獎金、績效工資、激勵工資、津貼、加班費、佣金...不同職位的薪酬水平的排列形式必須保持公平性和一致性,在薪酬水平等級的多少、不...