壤塘縣人事勞動和社會保障局

壤塘縣人事勞動和社會保障局

擬定全縣行政、社會團體、事業單位的用人計畫,並負責錄、聘、定級、調配等。

基本介紹

  • 中文名:壤塘縣人事勞動和社會保障局
  • 地點:壤塘縣
  • 類型:政府機構
  • 下設機構:辦公室
主要職責,主要職能,內設機構,領導名單,領導分工,

主要職責

(二)綜合管理全縣行政、社會團體、事業單位人員的工資、福利工作,貫徹執行國家、省、州的工資福利政策,負責全縣機關工作人員的福利、津貼、補貼標準的實施及日常管理工作等。
壤塘縣人事勞動和社會保障局
(三)綜合管理全縣專業技術人員和專業技術隊伍建設工作,執行省州有關職稱改革的方針政策。
(四)擬定養老保險、失業保險、醫療、工傷、生育保險的政策、改革方案和發展計畫並組織實施;貫徹執行基本養老保險、失業保險、醫療、工傷、生育保險費率確定辦法、基金征繳政策及管理辦法。
(五)負責全縣對用人單位對職工給予開除、除名、辭退和職工辭職、自動離職、工資、社會保障和勞動契約進行了解並協調解決,根據《勞動法》對轄區內的勞動工作進行監察。
(六)貫徹落實黨和政府有關社會保險的方針政策和法律、法規,執行上級業務主管部門有關養老、工傷、生育保險的具體政策的規定,組織參保單位實施養老、工傷、生育保險方案;對我縣參保單位的養老、工傷、生育保險業務及基金管理進行指導、檢查和監督;承辦機關事業單位工作人員、企業職工以及靈活就業人員的養老、工傷、生育保險業務。
(七)擬定城鄉就業與職業技能培訓、勞動力市場發展的規劃和管理辦法並組織實施;徵收失業保險基金;對下崗失業人員進行培訓,並鼓勵自主創業。
(八)制定我縣職工醫療保險工作計畫並組織實施,制定醫療保險基金征繳計畫及核算管理、和使用提供個人帳戶的各項服務。

主要職能

(一)貫徹執行黨和國家關於行政管理體制改革和機構改革及機構編制工作的方針、政策和法規,統一管理全縣各級黨政機關和人大、政協、法院、檢察院機關以及各民主黨派、人民團體機關的機構編制工作。
(二)研究擬定全縣行政管理體制改革和機構改革以及機構編制的政策和方案;審核縣直各部門和鄉鎮機構改革方案;指導、協調各級行政管理體制改革和機構以及機構編制管理工作。
(三)審核全縣事業單位的機構設定、全縣各級黨政群機關的事業編制總額。
(四)研究擬定全縣事業單位管理體制和機構改革方案,統一管理全縣事業單位機構編制工作,審核縣委、縣政府直屬、各部門所屬及鄉鎮下屬事業單位的機構設定、人員編制,協同縣委組織部向縣委提出縣管領導班子職數配備的方案;制訂全縣性事業單位機構編制標準;指導、協調各級各類事業單位管理體制改革和機構編制管理工作。

內設機構

辦公室、計畫調配考試錄用股、工資福利退管股、專業技術人員管理股、社會保險與基金監督股、申訴仲裁監察。

領導名單

曾慶強:縣人事勞動和社會保障局局長
凌莉萍:縣人事勞動和社會保障局黨組書記、副局長
李成平:縣編辦主任,人事勞動和社會保障局副局長
郭志平:縣人事勞動和社會保障局副局長、就業局局長
曾偉:縣編辦副主任
肖英:縣社會保險事業管理局局長
蘇大強:縣醫療保險管理局局長
鐘敏:縣軍轉辦主任

領導分工

曾慶強(局長):主持全局工作;分管社保局、醫保中心、職稱改革、計畫、調配。
凌莉萍(黨組書記、副局長):協助局長工作;分管黨建、工青婦、社會保險與基金監督。
李成平(編辦主任、副局長):負責人事機構編制工作;協助局長分管辦公室、工資福利、退管、各項目標考核工作。
郭志平(副局長、就業局局長):協助局長工作;分管就業局、申訴、仲裁、監察、社會治安、安全生產,勞動服務大廳。
曾偉(編辦副主任):分管考試、考核、錄用工作;協助編辦主任搞好編辦工作。
鐘敏(軍轉辦主任):負責制定並實施全縣軍隊轉業幹部安置方案,完成上級下達的軍隊轉業幹部安置任務。
肖英(社會保險事業管理局局長):分管養老、醫療、工傷、生育等社會保險,貫徹執行國家、省、市、區基本的方針、政策和社會保險基金管理、運行的基本政策和標準。
蘇大強(醫療保險管理局局長):分管醫療、生育保險,貫徹執行國家、省、市、區基本的法律法規和方針政策;擬定全縣基本醫療、生育保險改革實施方案和具體實施辦法並組織實施。

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