《人才戰略理論與方法》是2017年1月黨建讀物出版社出版的圖書,作者是程達剛、何元茂、張宏。
基本介紹
- 中文名:人才戰略理論與方法
- 作者:程達剛、何元茂、張宏
- ISBN:9787509908648
- 頁數:348頁
- 定價:52元
- 出版社:黨建讀物出版社
- 出版時間:2017年1月
- 裝幀:平裝
- 開本:16開
《人才戰略理論與方法》是2017年1月黨建讀物出版社出版的圖書,作者是程達剛、何元茂、張宏。
《人才戰略理論與方法》是2017年1月黨建讀物出版社出版的圖書,作者是程達剛、何元茂、張宏。內容簡介《人才強國研究出版工程·人才學理論研究叢書:人才戰略理論與方法》是中國人才研究會確立的一項重大課題的成果,是“十二五”國...
中國的人才戰略是經濟社會發展戰略的重要組成部分,是關於人才資源發展的總體謀劃、總體思路。中國的人才強國戰略主要包括兩層含義:一是著眼加大人才資源的開發力度,全面提高人才的基本素質,將人口大國轉變為人才強國,通過提高人才的競爭...
學術理論界一般採用Wright&Mcmanhan的定義,即為企業能夠實現目標所進行和所採取的一系列有計畫、具有戰略性意義的人力資源部署和管理行為。內涵 所謂戰略性人力資源管理體系是指在企業總體戰略框架下對人力資源進行使用、管理、控制、監測、...
企業人才開發戰略是對企業人才開發的謀略,是對企業人才開發整體性、長期性、基本性問題的計謀。方案 企業要發展,就需要開發人才。可供選擇的人才開發戰略方案有:1、引進人才的主要方式有定向引進和公開招聘。定向引進是指“從國內、國外...
2%崗位:影響戰略成功的“關鍵少數” / 59 人才戰略規劃:從最大化走向最最佳化 / 61 第4章 超級競爭者的人才戰略 / 64 從核心競爭力到組織能力的理論歷程 / 65 把生命煉進自己的劍里 / 67 從戰略地圖到能力地圖 / 69 將核心競...
《人才戰略論/人才戰略實施叢書》以馬克思主義為指導,注重對軍事戰略學、戰略管理學、發展經濟學、人才學、人力資源管理學等有關學科理論的借鑑與吸收,將相關理論與人才資源開發相結合,從人力資源戰略的高度,進行理論創新,構築了人才...
人才資源系統建設 1、重點實驗室 2、重點學科 3、重點專業 4、重點工作室 5、重點工作站 人才發展戰略研究 1、人才強國戰略 2、人才發展戰略 3、人才戰略發展 4、人才轉移戰略 人才管理的九個基本原理 人力資源管理有許多原理,以下九...
本書首倡以人力資源管理為框架、以人力資本為橋樑的戰略人才管理體系,其精要意義在於“以人為本、戰略激勵,通過改進組織決策,實現人和組織的匹配”。戰略人才管理以人才為核心、以組織為平台,形成人才戰略與組織戰略匹配、內部環境與外部...
《戰略人力資源管理:理論與實踐》是2015年東北財經大學出版社出版的圖書,作者是徐明。內容簡介1 本書從理論和實踐的角度界定了現代戰略人力資源管理的內涵,即為了實現組織長期目標,以戰略為導向,對人力資源進行有效開發、合理配置、充分...
我認為,以下認識是普遍存在的:一是認為跟著講要制定人才戰略就是了;一是認為所謂人才戰略就是把人才團結好、使用好;還有的認為,“規劃規劃牆上掛畫”,是形式主義,這種問題不用研究。這實際上反映了當時不少人對人才戰略理論認識...
要在落實和實施人才強國戰略的實踐中,進一步豐富和發展馬克思主義人才觀。我們不僅要堅持馬克思主義人才觀對實踐的指導,還必須以正確的方法來運用和發展馬克思主義的人才理論。馬克思主義人才觀的根本宗旨,是培養為最廣大人民民眾服務的人才...
第一節 戰略管理理論:人才強國戰略管理的理論背景 第二節 人才強國戰略管理模型的構建 第三節 實施人才強國戰略的法治化管理 第四節 實施人才強國戰略的績效化管理 第五節 實施人才強國戰略的信息化管理 第十章 已開發國家人才戰略制定的...
孫虹:博士,東南大學經濟管理學院工商管理系講師。主要從事《人力資源管理》、《管理學》、《績效管理》等課程的教學。主要研究方向為戰略人力資源管理。李春生:碩士,東南大學經濟管理學院工商管理系講師。目錄 總序 前言 第1章 人力資源...
《人才戰略落地:人才發展解決方案與標桿實踐》是一本2022年電子工業出版社出版的圖書,作者是蔣朝安。內容簡介 任正非強調,人才不是華為的核心競爭力,對人才的有效管理能力才是華為的核心競爭力。如何構建科學、系統的人才管理機制,如何...
《強國利器:人才開發的戰略選擇與制度設計》以富民強國為目標,以人力資源開發為視角,從人才強國戰略理論與制度建設、人力資源市場建設與健康發展、人才開發政策法規建設、企業人才優先開發的戰略選擇、引智強國的戰略經驗與中國的制度設計、...
戰略職能模組 第4章 人力資源戰略規劃的思路與實施要領/ 章前導語/ 4.1人事未動,規劃先行: 人力資源戰略規劃的要義/ 4.1.1HR戰略理論的視點/ 4.1.2HR戰略管理的聚焦點/ 4.1.3HR戰略規劃的要點/ 4.2應對競爭挑戰: 人力...
《OLP領導力法則:亞馬遜持續增長20年的人才戰略》是2023年中國友誼出版公司出版的圖書。內容簡介 亞馬遜在不斷開拓新業務的同時,始終保持著優異的市場競爭力,市值突破萬億。這一切都離不開亞馬遜反覆實踐和沉澱下來的人才管理戰略。
1.人才戰略與目標的依據來源於國家發展戰略及區域經濟社會發展需求,而不是單一的行政政績需求。2. 人才管理制度的創新應由行政驅動轉向真正的市場驅動,只有市場導向的人力資源變革與創新才能真正提升一個國家或地區人才配置的市場化程度,...
戰略人才規劃與配置是管理組織是否有足夠的人才幫助其實現組織目標的業務流程。基本介紹 戰略人才規劃與配置是指管理組織是否有足夠的人才幫助其實現組織目標的一項重要業務流程。然而如何規劃人才配置以及人才需求,一直是領導們的挑戰之一。人...
第二節人才強國戰略的內容和意義 第三節人才強國戰略的實施 第六章區域人才戰略 第一節區域人才戰略概述 第二節區域人才戰略實施 第三節區域人才戰略實踐 第七章企業人才戰略 第一節企業人才戰略概述 第二節相關理論在企業人才戰略中的...
《人才發展的理論與實踐思索》分為四部分:首部分包括中華傳統文化人才思想吸收、知識經濟與人才開發、國際人才開發借鑑、人才國際化能力開發、國家戰略主導下的人才開發。第二部分包括環境變革與人才管理、以人為本的管理及和諧管理、人才...
同時,本書還分析和研究了國際企業人力資源戰略管理以及公共部門人力資源規劃,並專門介紹了人力資源管理信息系統及其在人力資源管理和人力資源戰略管理中的套用,比較全面、系統地介紹了人力資源戰略管理的相關理論與實務。圖書目錄 章 導論 ...
城市人才戰略與人才庫理論 《城市人才戰略與人才庫理論》是2008年海天出版社出版的圖書,作者是王洪斌。