中關村創新人才工程由中關村人才協會牽頭髮起。
基本介紹
- 中文名:中關村創新人才工程
- 地點:北京
中關村創新人才工程由中關村人才協會牽頭髮起。
中關村創新人才工程由中關村人才協會牽頭髮起。工程背景中關村作為我國創新發展的一面旗幟,“奮進新征程,建功新時代”,在中關村新一輪先行先試改革進程中,中關村力爭率先建成世界重要人才中心和創新高地,要依靠創新人才。根據中共中...
《創業者的成長——中關村創新型創業人才案例研究》是2019年中國經濟出版社出版的圖書。內容簡介 中關村創新研修學院聯合中國科協創新戰略研究院、海淀留學人員創業園等單位,聯合開展調查研究工作。課題組以中關村科技園區的創新型創業者為對象,期望通過深度訪談和案例研究,歸納和總結新時代創新型創業者的特徵,發現人才...
對於財政支持的基礎研究項目,在中關村探索逐步擴大經費使用“負面清單+包乾制”試點範圍,建立更加靈活的項目監督和考評機制。三、建設世界高水平人才集聚地 聚焦高能級人才隊伍建設,完善人才引進培養機制,提升人才服務水平,全面激發各類人才創新創業活力。(四)打造高能級創新創業人才隊伍 10.集聚高水平科技人才。支持...
中關村國家自主創新示範區是中國高科技產業中心,是中國第一個國家級高新技術產業開發區、第一個國家自主創新示範區、第一個國家級人才特區,是我國體制機制創新的試驗田,也是京津石高新技術產業帶的重要組成部分。2021年12月,中關村示範區領導小組印發《“十四五”時期中關村國家自主創新示範區發展建設規劃》,明確了“...
聚焦“卡脖子”技術需求,大力引育農業領域戰略科學家、科技領軍人才和創新團隊、青年科技人才,符合條件的給予資金支持;對於農業中關村自主培養的國家和市級重點人才計畫入選者,給予一定比例配套經費支持。加大政務服務、交通住房、教育醫療、文化休閒、創新創業等要素集聚,建設宜居宜業人才社區。(責任單位:市人才局、市...
示範區管理機構應當會同市有關部門,制定示範區創新創業型人才發展規劃,建立健全人才培養、引進、使用、流動、評價等制度,為示範區內的人才發展提供服務和保障。第三十七條 支持示範區內的組織根據需要引進高端領軍人才和高層次人才。市和區、縣人民政府及有關部門應當根據國家和本市的有關規定為高端領軍人才和高層次...
中關村科技園(Zhongguancun Science Park),起源於20世紀80年代初的“中關村電子一條街”,是中國第一個國家級高新技術產業開發區、第一個國家自主創新示範區、第一個國家級人才特區,也是京津石高新技術產業帶的核心園區。中關村科技園是我國體制機制創新的試驗田,被譽為“中國矽谷”。1988年5月,國務院批准成立北京...
2023中關村論壇年度主題為“開放合作·共享未來”,設定論壇會議、技術交易、展覽展示、成果發布、前沿大賽、配套活動六大板塊。在主會期外舉辦貫穿全年的常態化系列活動。活動進程 2023中關村論壇媒體註冊報名系統於2023年4月25日至5月12日開通。2023年5月8日,2023中關村論壇系列活動——北京人工智慧產業創新發展人才高峰...
2008年,在海淀區委、區政府和海淀園黨政各級領導支持下,北京中關村國際孵化軟體協會弘揚“做政產學研橋樑、為企業發展服務”的宗旨,成功推出“校企聯動,定製培養”人才培養工程。兩年來,本項目已經幫助數千名學子實現職業理想。2010年,應百餘家中關村創新示範企業強烈要求,中關村軟體行業黨委倡議,中關村國際孵化軟體...
中關村實驗室是中央管理的國家網路信息領域的新型科研事業單位。實驗室主體位於中關村科學城北區。實驗室聚焦國家網路信息領域的重大目標使命,開展戰略性、前瞻性、基礎性重大科學問題和關鍵核心技術研究;探索新型科研機構管理體制機制創新;聚焦培育高端創新人才,推動網路信息領域的產學研融通科技創新,開展與國內外相關機構和...
《方案》提出了加強北京全國科技創新中心建設的重點任務。一是強化原始創新,打造世界知名科學中心。統籌推進中關村科學城、懷柔科學城、未來科技城建設,超前部署基礎前沿研究,加強基礎研究人才隊伍培養,建設世界一流高等學校和科研院所。二是加快技術創新,構建“高精尖”經濟結構。實施技術創新跨越工程,夯實重點產業技術...
(十三)擬訂本市科技人才隊伍建設規劃和政策,建立健全科技人才評價和激勵機制,組織實施科技人才計畫,推動高端科技創新人才隊伍建設,統籌推進中關村科技園區人才工作。(十四)指導各區科技創新工作,聯繫市有關部門科技創新工作。統籌推進本市與各省區市的科技領域交流合作、科技協作和支援合作工作。(十五)擬訂本市科技...
高素質人才顯著增加。湧現出一批優秀企業家和創業投資家;一批市場意識強的科學家和工程師;一批一線操作經驗豐富的高技能產業技術工人;一批能與國際接軌的專業中介服務人才。創新創業環境顯著改善。初步形成有利於科技企業發展的投融資體系、創業孵化體系、智慧財產權保護體系、中介服務體系、企業信用體系,形成特色鮮明的...
保定大學城人才創業開發基地成立於2014年8月,是在北京市委組織部、北京市人力資源和社會保障局、中關村國家自主創新示範區、保定市政府共同支持下,北京市石景山區政府、保定市原北市區政府等相關部門共同建設的,由常青藤創業研究中心承擔的區域創業生態系統一次重要探索。是一家旨在開發保定豐富的人才資源,為京津冀地區...
要圍繞機制體制創新,依託中關村創新平台,打造人才集聚平台、資本配置平台、特色產業園、產業技術研究院、平台型大企業、創新創業孵化平台、國際交流合作平台等七大類平台,把相對稀缺的空間資源盤活利用起來,把相對封閉的科技資源開放共享起來,把密集的創新要素與產業發展對接起來,實現基礎研究、技術研發、產業轉化、輻射...
2023年12月26日,北京市十六屆人大常委會第七次會議聽取北京國際科技創新中心建設條例(草案二次審議稿)修改情況報告。草案對標北京城市總體規劃,完善“三城一區”功能定位,同時增加培養科技創新後備人才的內容。草案共七章76條,包括總則、戰略規劃與建設布局、創新主體與創新活動、創新人才、創新生態、國際開放合作、...
建設穩定的創新型師資隊伍;打造高校核心競爭力;促進高校自主創新能力;形成以創業促就業的新格局;提高人才培養質量;科技成果轉化。(五)人力資源服務 以“工程實踐教育發展中心”建設為主線,通過校企合作,建立起人才培養、儲備、輸送鏈條。實施收效:促進院校人才培養與社會經濟發展需求相結合;促進院校教學方法轉變;...
(三)以機制創新為手段,進一步放大政策惠才效用 在推薦方式上,探索實行舉薦制,允許專家聯合推薦,且不占單位推薦名額;在經費使用上,實行“包乾制”管理,採取負面清單管理、經費使用過程充分放權、建立結果導向評價機制、實施項目負責人承諾制等;在入選人才類別上,明確支持工程技術人才,入選比例不低於20%;支持...
為了解決移動網際網路行業高端研發人才匱乏的問題,百餘家中關村創新示範企業強烈要求,中關村軟體行業黨委倡議,中關村國際孵化軟體協會決定在“校企聯動,定製培養”人才培養工程基礎上成立“中關村軟體精品人才培養工程”,以便更好的為企業輸送創新型、實用型、厚德型人才。北京千鋒互聯科技有限公司(千鋒教育)與中關村國際...
孫 銳,國家人力資源和社會保障部 中國人事科學研究院,博士,研究員,博士生導師,人才理論與技術研究室主任。國家級百千萬人才工程人選,國家有突出貢獻的中青年專家,國務院政府特殊津貼專家 。中國人才研究會副秘書長,全國人才工作通訊員。研究方向為人才戰略與政策、創新人力資源管理。簡介 孫 銳,國家人力資源和...
園區緊密服務於學校的產學研體系和人才隊伍建設,將學校優秀科研成果在科技園推廣,鼓勵學校教師到園區創業。園區累計實現科技成果轉化和技術轉移115項。11家教師創辦的企業入駐科技園。園區為在校學生勤工助學、創新與創業實踐、畢業生就業提供平台支撐,09年共提供各類崗位100餘個,接納應屆畢業生143人。09年7月25日,...