高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法

《高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法》是2021年4月7日發布的檔案。

基本介紹

  • 中文名:高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法
  • 頒布時間:2021年4月7日
  • 實施時間:2021年4月7日
  • 發布文號:高政發〔2021〕5號
發布日期,主要內容,

發布日期

高邑縣人民政府關於印發《高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法》的通知
各鎮人民政府,縣政府有關部門:
《高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法》已經縣政府常務會研究同意,現印發給你們。請結合各自工作認真貫徹執行。
高邑縣人民政府
2021年4月7日

主要內容

高邑縣關於支持傳統產業發展的獎勵辦法
為貫徹落實經濟高質量發展要求,深入實施傳統產業振興工程,推動我縣建陶、氧化鋅、紡織產業等三大傳統產業轉型升級,促進縣域經濟健康發展,特制定本辦法。
第一條 經濟指標貢獻獎勵。對年度納稅額500萬元以上的企業,頒發“年度納稅突出貢獻獎”,並給予納稅額1%的獎勵;對工業產值首次達到5億元、10億元、20億元的重點工業企業,縣財政分別給予企業2萬元、5萬元、10萬元的一次性獎勵。
第二條 技改升級獎勵。企業實施重大技術革新改造,提升產品品質或降低生產成本,對當年技改投資達到5000萬元及以上的工業企業,授予“傳統產業轉型升級領軍企業”榮譽稱號,一次性獎勵10萬元;對技改投資達到3000萬元以上的,獎勵5萬元;對與工業網際網路企業合作,通過自動化、智慧型化的生產方式降低成本、增加效率、轉型發展的企業,經縣政府組織認定後,給予企業一次性獎勵10萬元;對建成運營並通過認定的數位化(智慧型)工廠、車間,經縣政府認定後,給予企業一次性獎勵10萬元。
第三條 品牌質量建設獎勵。對於在高邑縣以外以自主品牌(完成註冊)建立品牌專賣店或連鎖店的工業企業,達到10家以上的,獎勵10萬元;在雄安新區設立直營店的,獎勵5萬元;對首次獲得“中國質量獎”“中國質量獎提名獎”“中國馳名商標”的單位,縣政府分別給予10萬元的一次性獎勵;對首次獲得“河北省政府質量獎(組織獎)”“河北省政府質量獎(個人獎)”“河北著名商標”的單位或個人,縣政府分別給予3萬元或1萬元一次性獎勵;對首次獲得 “河北省中小企業名牌產品”的企業,給予2萬元獎勵。對新取得國際商標註冊的企業,縣政府給予一次性獎勵2萬元;對新成功註冊“地理標誌商標”的,縣政府給予2萬元一次性獎勵。
支持我縣工業企業參與行業、地方、團體標準制定修訂。對主持國際標準制定修訂的,縣政府資助經費10萬元;主持國家標準制定修訂的,縣政府資助經費5萬元;對主持行業標準制定修訂的,縣政府資助經費2萬元;主持省地方標準制定修訂的,縣政府資助經費1萬元;主持團體標準制定修訂的,縣政府資助經費1萬元。
鼓勵行業協會通過舉辦業界高峰論壇或組織產品博覽會、訂貨會擴大品牌影響力,每舉辦一次,視規模給予1-10萬元獎勵。支持企業開拓國內外市場,參加省、市重點支持的境外展會,縣政府給予每個展會1萬元的攤位補助費。
鼓勵企業參加品牌推廣宣傳活動,在央視融媒體投放廣告或進行專題報導的企業,點擊量或閱讀量達到100萬人次以上的,縣政府給予5萬元獎勵;在省市融媒體投放廣告或進行專題報導的企業,點擊量或閱讀量達到100萬人次以上的,視情況給予1-3萬元獎勵。
第四條 科技創新獎勵。對新認定為“專精特新”中小企業的企業,縣政府給予一次性獎勵5萬元;支持企業引才引智,對擁有先進技術和自主智慧財產權的人才或團隊來我縣實施科技成果轉化、成功投產並產生良好效益的,經評審後給予50萬元的科研經費支持。
第五條 節能減排獎勵。對於新認定的省級綠色工廠、綠色園區、綠色產品、綠色供應鏈的,給予企業一次性獎勵5萬元;對於新認定的國家級綠色工廠、綠色園區、綠色產品、綠色供應鏈的,縣政府給予企業一次性獎勵10萬元。
第六條 高質量發展獎勵。鼓勵企業購買工業設計服務,對購買工業設計服務的給予一次性獎補,縣政府在上級獎補的基礎上按服務契約實際發生額的10%給予獎補,最高不超過5萬元;鼓勵企業進行企業現代化管理制度改革,經認定後,給予3萬元獎勵,並授予傳統產業轉型升級示範企業榮譽稱號。
第七條 企業上市獎勵。支持企業掛牌上市,對在境內外主機板、創業板、新三板成功上市的工業企業,對在全國中小企業股份轉讓系統(新三板)成功掛牌的工業企業,對在石家莊股權交易所等境內外區域性股權交易市場成功掛牌的工業企業,在上級獎勵的基礎上,縣政府再分別給予20萬元、10萬元、5萬元的一次性獎勵;支持有實力的企業進行併購重組和借殼上市,對通過借殼上市或將外地上市公司遷至我縣的企業,視同首發上市,享受上述獎勵。
第八條 人才引進獎勵。鼓勵企業大力引進各種類型的人才,對企業引進的高端人才、技能型人才和高校畢業生等,按條件享受高邑縣人才綠卡政策;鼓勵企業在不改變縣外人才的人事、社保等關係的前提下,以項目合作、掛職兼職、技術指導、周末工程師等方式,柔性引進專家人才,按照《高邑縣柔性引才四條措施(試行)》,引進的專家人才享受各項福利待遇。
第九條 以上同一類型獎勵政策每個企業只享受一次,不重複獎勵。
第十條 在環保治理、安全生產、產品質量、照章納稅、勞資糾紛等方面違反相關政策法規,造成惡劣社會影響,或被媒體公開曝光的企業,不享受該獎勵辦法。
第十一條 本辦法自印發之日起施行。

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