《高等職業院校人才隊伍建設理論與實踐》是2014年浙江工商大學出版社出版的圖書,作者:周建松。本書將師資隊伍建設、幹部隊伍建設、管理隊伍建設、團隊建設作為人才隊伍體系建設的核心內容加以系統研究,提出了可複製、可推廣的高等職業院校人才隊伍建設對策與舉措。
基本介紹
- 書名:高等職業院校人才隊伍建設理論與實踐
- 作者:周建松
- 出版社:浙江工商大學出版社
- ISBN:9787517805625
《高等職業院校人才隊伍建設理論與實踐》是2014年浙江工商大學出版社出版的圖書,作者:周建松。本書將師資隊伍建設、幹部隊伍建設、管理隊伍建設、團隊建設作為人才隊伍體系建設的核心內容加以系統研究,提出了可複製、可推廣的高等職業院校人才隊伍建設對策與舉措。
《高等職業院校人才隊伍建設理論與實踐》是2014年浙江工商大學出版社出版的圖書,作者:周建松。本書將師資隊伍建設、幹部隊伍建設、管理隊伍建設、團隊建設作為人才隊伍體系建設的核心內容加以系統研究,提出了可複製、可推廣的高等...
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適應生產、建設、管理、服務第一線需要的,德、智、體、美等方面全面發展的高等技術套用性專門人才;學生應在具有必備的基礎理論知識和專門知識的基礎上,重點掌握從事本專業領域實際工作的基本能力和基本技能,具有良好的職業道德和敬業精神...
一是實施社會工作服務人才職業能力建設工程,每年培訓10000名取得助理社會工作師、社會工作師和高級社會工作師職業水平證書人員。到2020年,實現所有在崗社會工作服務人員系統接受良好的專業教育和培訓。 二是實施社會工作管理人才綜合素質提升...
第一章 高職教師隊伍制度建設的理論——創新的基石 第一節 制度理論 一、制度的含義 二、制度的分類 三、制度的功能 第二節 教師專業發展理論 一、職業、專業與專業發展 二、高職教師專業發展 第三節 人力資源管理理論 一、基本理念...
第三條 主管教育部門、高等學校應當加強思政課教師隊伍建設,把思政課教師隊伍建設納入教育事業發展和幹部人才隊伍建設總體規劃,在師資建設上優先考慮,在資金投入上優先保障,在資源配置上優先滿足。第四條 高等學校應當落實全員育人、全程...
第三節 省級示範性高等職業院校建設的若干問題 第四節 學習踐行科學發展觀強力推動國家示範性高職院校建t 第三章 人才培養工作評估 第一節 掃描高職高專院校人才培養工作水平評估 第二節 《高等職業院校人才培養工作評估方案》的解讀 第...
第二節“一本四聯”把握職業教育合作辦學的路徑選擇058 第三節“一本四聯”探索高等職業教育的教育規律061 第四節“一本四聯”創新高職師資隊伍建設有效機制065 第五節“一本四聯”催生技術技能人才培養新模式069 第四章政行校聯袂:...
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