集權化是指組織中決策權的集中程度。在集權化的組織中,高層的管理者保持著相對高的決策權力,幾乎所有重大決策都由高層管理者制定,中下層管理者很少參與。研究表明,組織的集權化與去集權化是一個連續體的兩端。當低層次的決策程度、範圍、重要性等增加時,組織的集權化減少,高層管理者擁有的影響力也減少。
集權化是指組織中決策權的集中程度。在集權化的組織中,高層的管理者保持著相對高的決策權力,幾乎所有重大決策都由高層管理者制定,中下層管理者很少參與。研究表明,組織的集權化與去集權化是一個連續體的兩端。當低層次的決策程度、範圍、重要性等增加時,組織的集權化減少,高層管理者擁有的影響力也減少。
集權化是指組織中決策權的集中程度。在集權化的組織中,高層的管理者保持著相對高的決策權力,幾乎所有重大決策都由高層管理者制定,中下層管理者很少參與。研究表明,...
集權(Centralization)是指決策權力和行動決定完全保留最高管理者決定,是決策發生在組織高層的程度。...
組織的層級化是指組織在縱向結構設計中需要確定層級數目和有效的管理幅度,需要根據組織集權化的程度,規定縱向各層級之間的權責關係,最終能形成一個能夠對內外環境要求...
集權管理(Centralized management) 集權管理是指企業集團母子公司的財務管理決策權,包括融資決策權、投資決策權、資產處置權、資本運營權、資金管理權、成本費用管理權和...
集權模式是指排斥市場機制的、高度集中的中央計畫經濟管理體制和運行原則有機組合的抽象圖式。其主要特徵是: (1) 生產資料幾乎是單一的公有制。在法律上存在國家...
集權主義(authoritarianism),由authority(權力)一字而來。簡言之,即為集中權力於某一群人(通常為政黨),一切決策、政治權力、經濟政策皆由執政黨“一黨專政”,個人...
公元前221年,秦始皇在統一六國以後就著手建立和健全專制主義的中央集權制度,以鞏固其對全國的統治,且徹底打破了傳統的貴族分封制,奠定了古代大一統王朝制定的基礎,...
民主與集權是指管理倫理學範疇。指控制權、人事權等重要管理職權在管理層內部和管理者、被管理者之間的分布狀態和運動方向。就管理層內部而言,集權就是把主要職權...
集權主義傳播模式 集權主義傳播模式是西方新聞學者對16、17世紀歐洲封建主義社會經濟形態下的新聞思想所作的理論概括:封建君主和特權階級對報刊擁有絕對的統治權,包括...
公元243年,高句麗完成了中央集權化和早期的擴張。(公元53 -243年)前三國時代高句麗太祖王時期,高句麗從早期的幾個濊貉部落國家很快擴張到漢江流域。公元53年,...
19世紀30年代,在反抗貧民救濟和公共衛生措施的中央集權化期間,該詞在英國開始流行。對Thomas Carlyle來說,這是“大陸來的騷擾”(見Latter Day Pamphlets,第4期,...
,並且在王室集權化過程中,司法權之擴張往往成為當時王室權力向地方封建政治單位內部伸張滲透的主要途徑的中心形式”(佩里 ﹒安德森)。可見,司法權在當時王權與封建...
53年春,太祖王將高句麗分散的5個部落設為5個省,實行集權化統制。; 56年春,太祖王吞併東沃沮。後又吞併[[東濊一部分領土; 105年春,派兵攻漢遼東郡六縣,被...
就社會、國家而言,東方社會的領導文化注重等級,西方社會的領導文化強調平等;美國領導文化表現為民主化、分權化、專業化;德國領導文化傾向于軍事化、官僚化、集權化、...