長期勞動力需求，是指在一切生產要素，不論是資本、技術還是其他的生產要素都是可變的情形下，企業需求的勞動力數量。
基本介紹
- 中文名：長期勞動力需求
- 定義：在一切生產要素，不論是資本、技術還是其他的生產要素都是可變的情形下，企業需求的勞動力數量
長期勞動力需求，是指在一切生產要素，不論是資本、技術還是其他的生產要素都是可變的情形下，企業需求的勞動力數量。
長期勞動力需求，是指在一切生產要素，不論是資本、技術還是其他的生產要素都是可變的情形下，企業需求的勞動力數量。...
勞動力需求，是指企業對勞動力的需求情況，即企業在一定時期內對勞動力數量的需求增減變化情況。企業在某一特定時期內，在某種工資率下願意並能夠僱傭的勞動量，是企業僱傭意願和支付能力的統一，二者缺一不可。勞動力需求是企業雇用意願和支付能力的統一。與工資率 在假設其他條件不變的情況下，勞動力需求與工資率...
勞動力市場需求 勞動力市場需求，勞動力市場上所有企業的勞動力需求之和。即在每種工資水平下，某一市場，如電子工人市場、食品工人市場等企業勞動力需求的總和。
農業勞動力的巨觀需求，是指在現存農業自然資源狀況和生產力水平的條件下，為了保證經濟發展和社會對農產品日益增長的需要，整個社會對農業勞動力總量和質量的整體需求。農業勞動力的微觀需求，是指農業生產經營單位為了維持農業生產的順利進行和再生產，對農業勞動力的需求量。基本特點 農業勞動力需求的基本特點如下：1....
人才勞動力是一種高級勞動力，因此，可以把馬歇爾的派生需求理論套用於人才的需求上。根據馬歇爾的理論，人才勞動力的需求也是一種派生的需求。根據派生需求理論，決定人才需求的因素有：第一，人才可替代性的大小。如果某種人才是商品生產的必不可少的要素，也就是說，少了這種人才，商品生產就進行不下去，那么可以說...
第5章 勞動力需求 5.1 勞動力需求概述 5.2 短期勞動力需求 5.3 長期勞動力需求 5.4 勞動力需求彈性 本章小結 關鍵術語 思考題 第6章 工資和僱傭量的決定 6.1 完全競爭的勞動力市場 6.2 壟斷條件下工資和僱傭量的決定 6.3 工會和工資決定 6.4 雙邊壟斷 本章小結 關鍵術語 思考題 第7章 ...
《勞動經濟學》是2002年中國人民大學出版社出版的圖書，作者是楊河清。內容簡介 書由首都經濟貿易大學勞動經濟學院楊河清教授主編。全書共分12章，集中考察和闡述了勞動力的需求與供給、勞動力市場(包括內部勞動力市場)、勞動時間、生命周期和勞動參與決策、工資理論、就業和失業、人力資本投資、勞動歧視、政府行為和勞動力...
勞動力需求表 勞動力需求表，用表格形式描述的勞動力需求價格與勞動力需求量之間的關係。
項目三 勞動力供給 任務一 勞動參與率 任務二 勞動供給決策 任務三 收入與替代 任務四 綜合實訓 項目四 勞動力需求 任務一 認識勞動力需求 任務二 勞動力需求彈性 任務三 短期勞動力需求 任務四 長期勞動力需求 任務五 綜合實訓 項目五 人力資本 任務一 了解人力資本的內涵 任務二 個人教育投資決策 任務三 企業...
勞動力企業需求 勞動力企業需求，企業在每種工資水平下願意並有能力實際僱傭到的勞動力數量。
勞動力行業需求 勞動力行業需求，本行業企業勞動力需求之和。
在社會主義條件下，中國的勞動經濟學的研究內容主要是：①勞動力再生產。包括勞動力的簡單再生產與擴大再生產。②勞動力的供給與需求。包括勞動力資源的人口基礎，勞動力的結構，勞動力供求的短期平衡和長期平衡。③勞動就業。包括就業的巨觀經濟目標和巨觀社會目標，就業與勞動生產率的關係，就業與工資的關係，待業及其...
一、勞動力需求的含義 二、勞動力需求的性質 三、勞動力需求的類型 第二節 影響勞動力需求的因素 一、巨觀經濟因素 二、微觀企業因素 第三節 完全競爭市場條件下的企業勞動力需求 一、完全競爭市場的前提條件及基本假設 二、完全競爭條件下的短期勞動力需求 三、完全競爭條件下的長期勞動力需求 四、企業的短期...
《環境規制的就業效應——勞動力需求、再配置及福利》是2019年中國環境出版社出版的圖書，作者是王勇。 本書的主題和基本目標是對環境規制引致的勞動力市場效應進行前瞻性的判斷，為積極應對環境規制在實施過程中可能產生的負面就業效應以及提高環境政策的實施效率提供力所能及的決策參考和相應的政策建議。內容簡介 本...
短期勞動力需求 短期勞動力需求，在固定投入要素，即資本存在不變和生產技術不變的條件下，企業需求的勞動力數量。
勞動力需求總替代 勞動力需求總替代，勞動力的需求變化與資本價格變化方向一致的情形。如資本的價格下降將引起勞動力需求減少的情形。
勞動力需求彈性 勞動力需求彈性，反映勞動力需求對工資變動敏感度的指標。計算公式為：
就不同水平的技能需求而言，我國就業人口表現出升級趨勢，但是這種升級主要表現為對低技能勞動者的需求減少，對中等技能勞動者的需求增加。勞動力市場對高技能勞動者的需求增加並不明顯。對高技能勞動者的需求增加主要體現在單位負責人、專業技術人員、辦事人員和有關人員這3種職業大類內部，以及租賃和商務服務業，衛生...
勞動需求曲線 勞動需求曲線（labor demand curve）是2020年公布的經濟學名詞。定義 在其他因素既定的條件下，勞動需求量與市場工資率之間的函式關係。一般來說，隨著市場工資率的上升，勞動需求隨之下降。出處 《經濟學名詞》第一版。
三、我國農村勞動力總量預測的數據基礎和結果分析 第七章 我國農村可轉移剩餘勞動力總量仿真預測 一、我國農村（可轉移）剩餘勞動力總量預測方法 二、我國農村（可轉移）剩餘勞動力總量預測模型構建 三、我國農村（可轉移）剩餘勞動力總量預測結果 四、預測結果分析 第八章 我國勞動力需求預測 一、勞動力需求模型...
勞動力需求總互補 勞動力需求總互補，勞動力的需求變化與資本價格變化方向相反的情形。如資本的價格下降將引起勞動力需求增加的情形。
大連市勞動力需求預測及戰略研究 大連市勞動力需求預測及戰略研究是由大連交通大學完成的科技成果，登記於2001年11月22日。成果信息 成果完成人 李家連；劉昌陽；李新然；曲傳玲；井浩涌；李捷；高志；於筍；唐可月 合作單位 大連市政府經研中心；大連市勞動學會 ...
農業勞動力需求的內涵，包括對農業勞動力的數量需求和質量需求兩個方面。農業勞動力的數量需求，是指農業部門維持再生產所必須的農業勞動力達到一定的數量；農業勞動力的質量需求，是指農業部門維持再生產對農業勞動力文化、技能及健康等達到一定的素質。農業勞動力需求的形式，包括對農業勞動力的微觀需求和巨觀需求，農業...
3.其它社會單位成為勞動力需求主體 隨著勞動力市場的不斷發展，政府機關與事業單位也開始進入勞動力市場獲取勞動要素，特別是我國於1993年建立的國家公務員制度，開始面向社會公開選拔與錄用優秀人才，最佳化了公務員結構，提高了公務員隊伍素質，並為勞動力市場的規範與發展起到了積極的推動作用。總之，改革開放以來，越來越...
但勞動力供給短缺已經開始出現，企業必須增加工資才能吸引到額外的勞動力，反映在勞動力市場必然出現價格調整。這也是為什麼即便在2008年金融危機時期，農民工為主的普通工人的價格還是在上漲的。了解“用工荒”張茉楠：勞動力成本上升意味著勞動力需求開始從增量粗放擴張向存量結構提升轉變，由於中國人均 G D P還處於較...
數字勞動 數位技術賦能可以解決零工勞動者對勞動機會的訴求，並且實現機會普惠。理論上，數字零工勞動依然是基於崗位需求的勞動。數位技術對零工勞動的賦能在於為差異化的勞動者提供需求信息匯聚和最佳化匹配。權益保護 勞動監察 一是促進完善勞動監察長效機制，提升勞動監察執法效能。重點關注用人單位在書面契約簽訂、勞動報酬...
勞動需求彈性（elasticity in labor demand）是2020年公布的經濟學名詞。定義 勞動需求量隨著工資率變動而發生變動的靈敏程度。其大小等於勞動需求量變動百分比與工資率變動百分比二者的比率。由於工資率與勞動需求量二者之間呈反向變化關係，勞動需求彈性數值為負值，但在日常習慣中，負號通常被忽略。勞動需求彈性的大小對於...
世界銀行高級經濟學家高路易認為斷言中國剩餘勞動力消失還為時過早，不僅在農村，城市也有剩餘勞動力。對勞動力過剩現象消失，工資、消費價格和通脹開始上升的擔憂過度，混淆了勞動力需求的周期性上升和人口結構的變化，沒有把加薪事件放在過去的工資上漲、勞動生產率和整體經濟成長的大背景中來看。不會突然來臨 世行中國...
勞動力需求的水平，在動態意義上主要決定於經濟成長。經濟成長速度快，對勞動力的需求量相對較大，就業崗位增加，就業水平高，失業率低；經濟成長速度慢，對勞動力的需求量相對較少，會直接制約就業崗位的增加，就業水平低，失業率高。持這一觀點的代表人物是美國著名經濟學家阿瑟·奧肯，他於1962年提出了著名的“...
這是在經濟結構發生變動時，衰落部門的勞動者因與擴張部門的工作不適應或工作崗位與勞動者距離太遠而不能就業。第三，季節性失業。這是由於生產過程存在很大變動而引起的暫時失業。第四，需求不足的失業。這是由於經濟成長速度相對較低而使就業機會增長趕不上勞動人口的增長速度所引起的失業。在市場經濟條件下，失業都...